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 国内物流专题讲座1125

你有血液,我有血管,我的血管通全身,到各地经过血管。 你的血最多,没有血管,你往哪里流? 你的产品要卖到哪里去,要看我往哪里送。我掌握通路,我控制市场。 外包物流就象打点滴!谁掌握通路谁控制市场百货公司便利店专

2009-08-05    6043    0
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 64元卓--广州德塞战略咨询诊断案

服务质量好 操作灵活中原、方圆物业(呆坏资产)满堂红、美好置业 广房置换……德塞 亿城 安宇(圣)……银通 信德胜(律师楼)竞争品牌化,10大物业中介有很强的影响力发展迅速 但不能获得其他中介的按揭业务目前占主导地位

2009-02-12    17892    0
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 【咨询报告】新华-北京奥瑞金种子科技开发有限公司-提升和人力资源咨询项目薪酬激励方案与绩效管理方案汇报41页

务质量 外部客户满意度,客户投诉率等主要的对外工作结果; 主要的对内管理工作市场占有率 品质管理 合同管理等22 24. 对于财务类指标通过公司年度经营目标的分解形成,对于业务类、客户类指标通过公司年

2010-02-08    16450    0
P62

 零售营销管家

創造及保持品牌价值 建立和鞏固市場領導地位 擴大及增加市場佔有率及利潤 讓顧客滿意稱心 確保顧客與經銷商對厂家的忠誠賴-不管任何時刻 一起分享成功厂家與合作伙伴(經銷商/零售商)共同目標Home 7. 零售商的成功,

2012-07-17    24071    0
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 财务分析的基础-报表

*资产负债表资产:企业拥有的可以度量的可能带来未来经济利益的经济资源。 资产确认的标准: 所有权 可能性 可计量性 实施中(未完成)的合同不是资产,除非未完成的部分只是现金的支付。 7. *资产的价值可以用历史成本,替代成本,可实现值或现金流量的现值来度量。

2009-02-15    22309    0
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 信息系统远景规划

信息系统远景规划 2. 概述报告首先回顾了项目前期的诊断结果:平安寿险信息系统能有效支持目前业务运营及可预见的将来的发展,但在应用组合、基础架构、组织结构等方面仍需作部分改进 然后,报告清楚地描述了

2010-09-17    20865    0
P69

 ××咨询--××集团集团IT规划项目项目建议书

毕博管理咨询公司作评估之用;除此之外,不得私自发布、使用和复制文档的任何内容。 如果 毕博管理咨询公司有幸和贵方签订合同,对本文档中数据的发布、使用和复制的权利将在以后签订的协议中明确说明。本限制条款不适用于可以从其它

2011-11-08    31173    0
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 河北工大供应链课件

1. 第十三章、供应链管理(SCM)第一节、基本概念 第二节、业务外包与扩展企业 第三节、SCM构建 第四节、SCM合作伙伴的选择 第五节、 SCM环境下的生产计划与控制 第六节、 SCM环境下的采购与物流管理1

2009-09-10    16232    0
P150

 人大《生产经理》训练营完整讲义281PPT

1. 生产与运营管理Production and Operations Management 第二版,黄卫伟编著, 中国人民大学出版社,2006。 2. 目录生产与运营战略 生产与运营系统设计 过程选择与工作研究

2012-12-19    20865    0
P84

 供应链管理知识概要

1. 供应链管理知识概要供应链的概念、结构模型及其特征业务外包供应链的构建供应链合作伙伴的选择供应链管理环境下的生产计划与控制供应链管理环境下的库存控制供应链管理环境下的采购与物流管理企业竞争环境造就集成供应链管理

2012-12-22    5662    0
P22

 【咨询报告】毕博--XXX集团管理咨询项目人力资源管理流程 21页

评等及薪资范围1.22安排面试提出人員 招聘需求及 资格条件执行招聘 计划14签订聘用 合同将这些优良人 选资料记录在 人力资料库发出婉拒46发布招聘信息结束13分管人事的副总1.1 核准否是3安排体检 合格否是

2010-07-25    2329    0
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 人力資源從業的職業發展

精通变革和流程 制定和应用 变革工具 个人品质 身体力行公司的价值观 ,诚,有判断力,有勇气 业务伙伴职能专家增值HR的素质模型 14. 诚远见公正 开放精确热忱敏锐原则乐观助人保密。。。HR的个人品质要求HR的素质模型

2012-01-24    22594    0
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 162人力资源从业人员职业发展

精通变革和流程 制定和应用 变革工具 个人品质 身体力行公司的价值观 ,诚,有判断力,有勇气 业务伙伴职能专家增值HR的素质模型 14. 诚远见公正 开放精确热忱敏锐原则乐观助人保密。。。HR的个人品质要求HR的素质模型

2010-05-12    28922    0
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 人力资源从业人员的 职业发展ppt

精通变革和流程 制定和应用 变革工具 个人品质 身体力行公司的价值观 ,诚,有判断力,有勇气 业务伙伴职能专家增值HR的素质模型 14. 诚远见公正 开放精确热忱敏锐原则乐观助人保密。。。HR的个人品质要求HR的素质模型

2019-04-01    1057    0
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 【课件】人力资源从业人员的职业发展

精通变革和流程 制定和应用 变革工具 个人品质 身体力行公司的价值观 ,诚,有判断力,有勇气 业务伙伴职能专家增值HR的素质模型 14. 诚远见公正 开放精确热忱敏锐原则乐观助人保密。。。HR的个人品质要求HR的素质模型

2011-07-24    19532    0
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 161人力资源从业人员的职业发展

精通变革和流程 制定和应用 变革工具 个人品质 身体力行公司的价值观 ,诚,有判断力,有勇气 业务伙伴职能专家增值HR的素质模型 14. 诚远见公正 开放精确热忱敏锐原则乐观助人保密。。。HR的个人品质要求HR的素质模型

2011-06-09    23203    0
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 信德-关于XXX航空物流园区建设意见参考

一,政策条件有利- XXX地处XXX省海陆空运输的重要枢纽位置 -资料来源:中国资讯行 4. 管理外包合约便利的地面交通资本纽带机遇二:香港与内地机场货运物流分工合作资料来源:中国资讯行香港机场XXX

2011-10-10    31627    0
P52

 设计与品牌行销

一,政策条件有利- XXX地处XXX省海陆空运输的重要枢纽位置 -资料来源:中国资讯行 4. 管理外包合约便利的地面交通资本纽带机遇二:香港与内地机场货运物流分工合作资料来源:中国资讯行香港机场XXX

2009-04-19    5431    0
P52

 埃森哲-XXX航空物流园区建设意见

一,政策条件有利- XXX地处XXX省海陆空运输的重要枢纽位置 -资料来源:中国资讯行 4. 管理外包合约便利的地面交通资本纽带机遇二:香港与内地机场货运物流分工合作资料来源:中国资讯行香港机场XXX

2009-04-07    30996    0
P52

 13战略管理诊断

一,政策条件有利- XXX地处XXX省海陆空运输的重要枢纽位置 -资料来源:中国资讯行 4. 管理外包合约便利的地面交通资本纽带机遇二:香港与内地机场货运物流分工合作资料来源:中国资讯行香港机场XXX

2009-11-25    4430    0
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