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 XX县中小学教育教学常规督导检查表(2)

 XX县中小学教育教学常规工作检查表(学校) 督导责任区: 学校: 日期: 年 月 日 项目 内容与要求 量化 备注 一、规范办学情况(30分) 1、执行国家教育政策和课程标准情况。(10分) 2、教育教学信访及回复处理情况。(10分)

2020-12-02    926    0
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 世界五百强表格——案件各承办任务检查表

案件各承办任务检查表 案名 实施日 年 月 日 承办 单位 姓名 记录内容 记录处理 1次处理检查 2次处理检查 确定事项检查 承办单位 承办内容 承办权限、范围 准备内容 准备情况 准备对象 交涉内容

2013-12-17    473    0
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 人事管理_考核与奖惩_兼职教育检查表

兼职教育检查表 指 导 日 对象 内 容 主管评价 意 见 月 日 对象 业务手册指导 5 4 3 2 1 月 日 对象 业务手册指导 5 4 3 2 1 月 日 对象 业务手册指导 5 4 3 2

2012-03-24    442    0
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 管理者自我管理_工作计划管理_成效检查表

成 效 检 查 表案名问题重点改善措施指示的问题1. 误解指示2. 自我观念太重3. 报告、联络、协商不够充分4. 修正指示太迟5. 指示不够彻底6.人员的问题1.负责的人不适合2.人员不足3.团队合作不佳4.内外协调不充分5.物、钱的问题1.资料不齐全2.材料不够3.器具、零件不够

2015-04-13    435    0
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 人力资源管理表格大全——公司技术能力的知识检查表

公司技术能力的知识检查表 第1次评价 第2次评价  ○每个人都应知道的事 □1.知道主力商品技术上的特征     □2.熟读主力商品的使用说明书     □3.具备主力商品在技术发展过程中的基本知识

2013-03-13    563    0
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 世界五百强表格——「部属评价⑤」顾客应对检查表

 [部属评价⑤]顾客应对检查表① ○会客的基本礼节 第1次评价 第2次评价 □1.在公司里遇到顾客,一定点头致意 □2.即使不是负责接待的人,也会对顾客说:“欢迎” □3.同样地,也会说“谢谢” □4

2014-04-11    510    0
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 世界五百强表格——「部属评价⑥」顾客应对检查表

[部属评价⑥]顾客应对检查表② ○会客的基本礼节 第1次评价 第2次评价 □1.常说:“欢迎光临”、“谢谢” □2.点头的方式应合乎礼仪,且有诚意 □3.不批评顾客,不说顾客的坏说 □4.会客时应不断地保持微笑

2012-03-10    518    0
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 世界五百强表格——一天的业务管理检查表

 一天的业务管理检查表 ○一天的业务确认 内 容 重 点 OX ○当天的指示、命令 内 容 谁指示 指示谁 截止日 ○当天的报告、联络、协商 内 容 谁指示 指示谁 截止日 ○当天的帐册、桌上的工作

2014-07-20    566    0
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 工程建设有关责任主体和机构质量行为检查表解析

建设工程施工质量检查表(四) 工程建设有关责任主体和机构质量行为检查表 序号 检 查 项 目 检查内容及方法 评价判定原则及依据 评 价结果 一、建设单位 1 施工前办理质量监督手续情况 查看质量监督部门受理的《质量监督委托书》

2020-06-19    577    0
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 2022项目工程春节停工前施工现场安全检查表

2022项目工程春节停工前施工现场安全检查表 工程项目: 检查日期: 检查人员  (签名) 目的 通过节假日前检查,查出不符合项,以制定管理措施,杜绝违祛违规现象,确保节假日期间的生产安全。 要求

2022-01-24    549    0
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 世界五百强表格——目标值掌握检查表

目标值掌握检查表 姓名[ ] 目标[ ] 检 查 事 项 评价 设 定 目 标 值 1.制定目标值时,是否过于乐观? 2.是否过于依赖过去的实绩或经验? 3.是否忽略现实状况、环境等要素? 4.是否独断制定目标值?

2012-01-10    599    0
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 人事管理_考核与奖惩_干部指导能力检查表

干部指导能力检查表 职称 项目 NO。 姓名 检查 年 月 日 领导能力 率先示范,受部属信赖 5 4 3 2 1 计 划 性 能以长期的展望拟定计划 5 4 3 2 1 先 见 性 能预测未来,拟定对策

2014-04-10    399    0
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 世界五百强表格——有效的散会检查表

有效的散会检查表 □1、全员是否有积极性的提议? □2、是否正确记录同意事项、决定事项? □3、是否覆诵一遍,让全体人员确认无谈? □4、得知意见之议题的处理,是否获得认同? □5、当天的议题中,是否有无法讨论的议题?

2015-09-15    503    0
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 世界五百强表格——产品生产前检查表

产品生产前检查表 页次 检 核 项 目 数 量 工作负责人 预计完成日 检 核 记 录 完 成 记 录 1 采 2 购 3 期 4 较 5 长 6 材 7 料 8 供 9 应 10 模 1 具 工 2

2015-07-15    478    0
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 考核类表格——「部属评价④」公司内部沟通检查表

[部属评价④]公司内部沟通检查表   ○沟通的基本态度 第1次评价 第2次评价 □1.很乐意帮助同事     □2.对于同事的婚丧喜庆之事都由衷地致意     □3.对同事很和蔼可亲,但不是四面讨好他人的人

2015-01-16    559    0
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 世界五百强表格——新进职员教育内容检查表

新进职员教育内容检查表 第1步骤 公司的概要 月 日 地点 讲师 ☆1.企业的目的是什么 ☆2.本公司的经营理念与历史 ☆3.公司的组织 ☆4.各部门的工作 ☆5.公司产品的基本知识 ☆6.何谓利益

2013-11-21    553    0
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 人力资源管理表格大全——新进员工教育内容检查表

新进员工教育内容检查表 第1步骤     公司的概要       月  日   地点           讲师: ☆1.企业的目的是什么 ☆2.本公司的经营理念与历史 ☆3.公司的组织 ☆4.各部门的工作

2013-07-12    444    0
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 世界五百强表格——有力的企划书检查表

有力的企划书检查表 分类 检查重点 (提出之际,随时自我检查) 企划的态度 1 经常准备可能执行的企划 2 即使乍看之下不太可能执行,但也是值得检讨的企划 3 经常从工作中想出企划 4 站在全公司的观点、与其他单位之关联的立场拟定企划

2012-08-17    544    0
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 生产管理_设备维修维护_生产班次作业检查表

生产班次作业检查表 检查事项 检 查时 间 检 查 记 录 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 1.

2015-05-22    544    0
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 人力资源表格——「部属评价④」公司内部沟通检查表

[部属评价④]公司内部沟通检查表 [部属评价④]公司内部沟通检查表     第1次评价 第2次评价  ○沟通的基本态度 □1.很乐意帮助同事     □2.对于同事的婚丧喜庆之事都由衷地致意    

2013-03-09    398    0
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