香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 7006个资源

P38

 工厂电气安全培训教程ppt

1工厂电气安全培训教程 2. 定义 电 电流 电压 电阻 安培 伏特 2-1电气名词欧姆 直流电 交流电 导体 绝缘体 3. 电子围绕原子核旋转并很容易从原子中分离出来 当电子分离出来并在电路中传输我们就获得电。2-2

2019-05-14    1785    0
P29

 新人教部编版四年级上语文《语文园地四·快乐读书吧》优质课教学课件

语文园地四·快乐读书吧 2. 交流平台 交流指导:本次交流平台是交流自己对神话故事的认识及读了神话故事后的感受。我们可以结合本单元的几个神话来谈自己的认识和感受,也可以说说自己课外读过的神话故事。 3. 交流示例:神话中

2019-08-21    17156    0
P31

 《习作:他____了》优质课件(第一课时)

让你印象深刻的可能是熟悉的身边人,也可能是陌生人。想一想:这个人到底是谁?四人小组讨论交流:谁陶醉、生气、伤心、兴奋……的样子让你印象深刻。全班交流汇报。 7. 把题目补充完整。他________了陶醉生气伤心兴奋确定题目。

2020-04-10    984    0
P64

 公共关系与社交礼仪-64页

他們從各自學派立場出發,就如何處理一些人文關係進行了論述。例如:老子提倡“雞犬之聲相聞,民至老死不相往來”的小國寡民思想;墨子主張“兼愛”、“非攻”的與人為善的交往原則;兵家認為“攻城為下,攻心為上”,推崇“不戰而勝”

2010-01-18    8746    0
P64

 公共关系与社交礼仪

他們從各自學派立場出發,就如何處理一些人文關係進行了論述。例如:老子提倡“雞犬之聲相聞,民至老死不相往來”的小國寡民思想;墨子主張“兼愛”、“非攻”的與人為善的交往原則;兵家認為“攻城為下,攻心為上”,推崇“不戰而勝”

2011-09-05    6775    0
P13

 六年级下册科学课件-12 小行为大环境 ppt

分为4个小组,每个小组选择一个情境在小组内交流,每个组选择或自编一个环境情景剧进行展示表演,可根据情景编排动作及语言。要求:有主题,有旁白,介绍清楚角色扮演,语言、动作、神态尽量做到惟妙惟肖。   序 3. 二、讨论交流从情景剧中我们得到哪些启示?

2019-06-14    1520    0
P33

 2019年建军92周年建军节建党节国庆节PPT模板

港、澳门防务职责,有效应对国家安全面临的各种威胁,坚决打击一切形式的分裂破坏活动,积极参与对外军事交流合作和联合国维和行动,为维护中国共产党领导和我国社会主义制度,维护国家主权、安全、发展利益,维护我

2019-09-15    1291    0
P100

 五年级上册语文课件ppt

比喻是对全文的总结,在上文描写的基础上进一步提示出白鹭美的本质。 21. 这篇文章体现了作者怎样的思想感情? 这篇散文通过对白鹭的歌颂,表达 了作者对白鹭的喜爱和赞美之情。课堂总结 22. 白鹭精巧的

2019-09-07    2179    0
P49

 2019年第18个安全生产月活动宣传课件

此次活动旨在最大限度地消除身边的事故隐患,遏制重特大事故发生,促进安全生产形势稳定好转。活动以“三个代表”重要思想为指导,贯彻“安全第一、预防为主”的方针,突出“安全责任重于泰山”这一主题, 普及安全生产的法律法

2019-06-12    1811    0
P42

 成功操作岗位评价

优化了人力资源管理流程弊: 评估人员的客观性值得怀疑 建立与维持需要高的费用 刚性特点,导致某种程度的官僚,而这与HRM思想中所提倡的灵活性与适应性相抵触。 新的组织类型的涌现,其特点就是结构简化,纵向层次减少,员工随之需

2010-09-01    11923    0
P40

 【课件】成 功 操 作 岗 位 评 价

优化了人力资源管理流程弊: 评估人员的客观性值得怀疑 建立与维持需要高的费用 刚性特点,导致某种程度的官僚,而这与HRM思想中所提倡的灵活性与适应性相抵触。 新的组织类型的涌现,其特点就是结构简化,纵向层次减少,员工随之需

2012-11-17    29008    0
P40

 成 功 操 作 岗 位 评 价

优化了人力资源管理流程弊: 评估人员的客观性值得怀疑 建立与维持需要高的费用 刚性特点,导致某种程度的官僚,而这与HRM思想中所提倡的灵活性与适应性相抵触。 新的组织类型的涌现,其特点就是结构简化,纵向层次减少,员工随之需

2011-04-12    11445    0
P42

 【课件】成功操作岗位评价

优化了人力资源管理流程弊: 评估人员的客观性值得怀疑 建立与维持需要高的费用 刚性特点,导致某种程度的官僚,而这与HRM思想中所提倡的灵活性与适应性相抵触。 新的组织类型的涌现,其特点就是结构简化,纵向层次减少,员工随之需

2011-11-18    23252    0
P40

 【方法】成 功 操 作 岗 位 评 价

优化了人力资源管理流程弊: 评估人员的客观性值得怀疑 建立与维持需要高的费用 刚性特点,导致某种程度的官僚,而这与HRM思想中所提倡的灵活性与适应性相抵触。 新的组织类型的涌现,其特点就是结构简化,纵向层次减少,员工随之需

2010-07-16    27638    0
P96

 咨询的程序与项目建议书96

版专著 参与电视台或广播电台的相关活动 成为行业协会或专业机构的会员 教授相关课程 与其他咨询顾问交流 11. 咨询营销(业绩)三角形短期:建立良好个人关系的能力 长期:建立、维持和发展关系网的能力咨

2010-04-17    33888    0
P51

 《中华人民共和国公务员法》解读

各类社会培训机构。 18. 第十一章 交流与回避公务员的交流是整个公务员系统中必不可少的协调机制,它对于加强公务员队伍建设和保证公务员制度的正常运转具有十分重要的意义。 1.公务员的交流有利于机关之间以及机关与国

2019-04-11    1980    0
P31

 2020年反对校园欺凌创建平安校园主题班会PPT课件

教育不力的问题,大多数采用的是寄宿式,封闭式管 理模式,由于平时只注重学习,而忽视了同学之间的人际交流与沟通,相互之间难免会有摩擦、纠纷,如果学校不能及时发现并制止,很可能就会引发校园暴力事件。同时,

2020-12-10    1693    0
P72

 培训导师的职责与任务

10. 成人学员的需要成人学员的需要 认可 自己的贡献得到认可的需要。 成就 取得成功的需要 参与 交流和参与的需要 个人和职业发展 提高对于自己来说重要的专门技能的需要教师对需要的反应? 11. 培训

2011-09-18    31084    0
P39

 2018秋一年级新生家长会PPT

间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,同时促使家长也能够积极参与到学生的教育管理中来。总之一句话,就是“一切为了孩子”。下面,作为本班的班主任老师,我想从以下几方面和家长们做个交流。 3. 家长

2019-05-10    1968    0
P71

 TTT讲义-71页

9. 成人学员的需要成人学员的需要 认可 自己的贡献得到认可的需要。 成就 取得成功的需要 参与 交流和参与的需要 个人和职业发展 提高对于自己来说重要的专门技能的需要教师对需要的反应? 10. 培训

2012-06-26    20442    0
1 ... 29 30 31 32 33 ... 50