技术交底制度
技术交底制度 5.1 技术交底的作用 技术交底制度是施工准备工作不可缺少的一个重要步骤,是施工企业技术管理的一项主要内容,也是贯彻技术责任制的重要措施。 5.2 技术交底的步骤、内容 技术交底是一项
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技术交底制度 5.1 技术交底的作用 技术交底制度是施工准备工作不可缺少的一个重要步骤,是施工企业技术管理的一项主要内容,也是贯彻技术责任制的重要措施。 5.2 技术交底的步骤、内容 技术交底是一项
一、病、事假:凡需请病、事假的,一律要填写请假单。一般工作人员请假一天(含一天)以内由科室负责人同意,两天(含两天)以内由分管领导批准,两天以上需报局长批准;科室负责人请假一天(含一天)以内由分管领导批准,二天(含二天)以上需报局长批准;领导班子成员请假要由局长批准。其中病假要出具有效医疗证明。二、年休假:参加工作时间满1年以上,且已转正定级的国家公务员(机关工作人员),可享受按年限规定的年休假
技术交底制度 一 总则: 1、 技术交底是设计文件、规范、标准向作业面延伸的重要技术资料,为规范、严格控制施工技术交底工作,提高技术管理水平,根据《煤矿安全建设规范》及有关行业管理要求,特制定本制度。
安全制度建设 一、安全制度建设的重要性 在企业安全生产过程中,安全管理制度发挥着至关重要的作用,它通过强制性和激励性的手段,有力地保证了安全生产目标的实现。 制度就是规则,一切行为守规则,上下左右才
强化制度执行,让制度落地、生根 邓小平同志曾经指出:“制度问题不解决,思想作风问题也解决不了”。邓小平同志的话一语道破了四风问题的根源和症结所在,振聋发聩,发人深省。静坐沉思,我们不禁反躬自省:解决制度问题靠什么?
12、如发现电梯停驶、违章动火、消防通道堵塞和擅自动用消防器材,要制止和立即报告,如必须实施急救,要有专业人员操作。 13、争做“执行制度好,应变能力强,事情处理好,团结处理好,情况汇报好,工作负责好〞的“五好〞防损员。 14、随时承当额外工作,学习掌握法规知识和业务知识。
内部审计制度 第一章 总则 第一条 为了规范集团内部审计工作,加强内部控制,保障集团经营活动稳定、健康发展,根据《中华人民共和国审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》及其他相关法律法规,结合集团实际情况制定本制度。
小学备课制度 为了应用我校的教改成果,现特制定我校备课制度 一、常规备课制度 1.常规备课的内容包括:备教材、备教法;备学生、备学法。 教材教法方面包括:学期备课、单元备课、课时备课三个方面。
国土所制度建设总目录 (征求意见) 一、内部管理制度 1、学习制度 2、请假与考勤制度 3、印章使用管理规定 4、文书档案处理制度 5、环境卫生保洁制度 6、公物管理制度 7、工作例会制度 8、安全工作管理制度
员工请假制度 1、员工请事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假应提前1天由本人提出书面申请;假期2天以上5天以下应提前3天请假;6天以上应提前10天请假。续假必须得到总经理批准,并及时补请假单,请假超过15天的,续假期不得超过5天。
班级读书制度 为了推动读书活动持续扎实开展,巩固和扩大读书活动的成效,切实贯彻县局的安排部署,进一步深入开展读书活动,特制定本制度。 一、全体学生在学好学校所开设的各门文化课的同时,还要积极的进行以经典诵读为内容的读书活动。
公司值班制度 值班是保证在工作时间公司不失控的重要措施,也是强化安全管理,落实防范措施的体现形式。因此,公司内设机构要认真落实值班管理制度。做到人员落实、责任落实、管理落实。 值班是保证在工
门卫制度 1、门卫工作人员必须思想好、作风正派、原则性强、服从领导、有较强的责任心。 2、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。 3、门卫工作人员要坚持昼夜24小时值班制度。不得擅自脱岗、离岗。
致:悦庭总部各部门、江西万年神农大酒店、悦庭宁波首南店(筹) 由:总部综合管理办公室 发文事由:关于公司问责制度的规定 签发日期:2012 年 5月 30日 为增强公司管理层责任心,降低责任时间的发生率
公司保安制度 一、保安员条件 1、政治可靠,身体健康,责任心强,敢于坚持原则,热爱保安工作。 2、具备基本的法律知识,遵纪守法,服从命令。 二、职责 1、文明执勤,礼貌待客,树立
人事制度---讨论稿 第一章 总 则 第一条 目的:满足公司业务发展、个人发展,保障激励,特制定本制度。 第二条 范围: 一、 制定本人事管理制度均遵照政府有关规定。 二、 本制度所称员工,指本公司正式聘用的所有从业人员。
输血查对制度 依据卫生部《临床输血技术规范》的要求,制订抽血交叉配备查对制度、取血查对制度、输血查对制度。输血查对制度通过“输血安全护理单”组织实施。 1)抽血交叉配血查对制度 ① 认真
人事制度 为实现公司的经营管理目标,规范管理行为,提高工作效率和员工责任感、归属感,特制定本制度。 一、适用范围 1、本制度所称员工,系指本公司、各项目部聘用的全体从业人员。 2、本
责的答复。 党的任何一级组织直至中央都无权剥夺党员的上述权利。 “三会一课”制度 一、支委会制度 支委会是党支部的领导机构,负责领导和处理党支部的日常工作。支委会每月至少召开一次,也可
学习制度 1、每周星期三下午以科室为单位集中学习。学习要有阶段性计划,学习形式灵活多样,内容丰富多彩,政治学习与业务学习相结合。 2、每周星期五下午办公室全体人员集中学习,由秘书室负责组织,进行点名,搞好学习内容记录。