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乡镇计划生育奖惩工作方案 　　大坪镇2011年度计划生育奖惩工作方案 　　各村（居）支部、村（居）委会: 　　为了进一步加强和搞好我镇2011年人口和计划生育工作，稳定低生育水平，保持正常出生人口性

控烟考核标准控烟办公室在控烟领导小组领导下，负责全院的控烟工作，不定期组织检查考核；各科室负责人负责本科室的控烟工作和具体实施，控烟监督员负责所在区域的环境卫生。1、科室有控烟负责人。 2、科内有明显的禁烟标识，室内需完全禁烟。 3、科室设有控烟监督员。 4、科室职工明确自己有劝阻吸烟的责任和义务。 5、科室负责人需掌握全科职工吸烟情况。 6、科内人员需积极参加控烟知

 部门员工激励奖惩办法 为增强企业凝聚力和员工对企业的认同感，避免因员工频繁流动给企业带来的损失，根据公司实际，特拟定如下激励办法。 1、实行年加工资制度 员工在企业工作每满一年，在五年以内的，可按

酒店卫生检查将惩制度 　　一、各部门员工必须严格遵守本酒店制定的各岗位卫生制度，严格履行各岗位卫生职责以及各岗位卫生消毒规范程序。 　　二、每月酒店组织卫生大检查一次，以《旅游涉外饭店星级的划分和评

 班主任考核、待遇和奖惩制度 一、班主任考核由政教处具体实施。政教处以班主任职责、工作规范、工作质量为主要考核内容,考核资料归入本人档案，并同时通报相关部门。考核结果，作为晋级、聘任、评优等方面的重要依据之一。   

幼儿园惩罚教育心得体会 　　阅读《和孩子一起跳舞》这本书后不禁为自己的浅薄而感到惭愧，说到底，我还是不了解孩子，还是缺乏理论的奠基。此时，我想到前辈们给我的忠告：多看书，多积淀。暑期有幸阅读了《和孩子一起跳舞》一书给了我很多启迪。

班级奖惩制度试用稿 　　（本制度每一个项目均由各个专员专门负责） 　　奖 　　1.当天值日满分，每人奖励3朵金花。 　　2.考试成绩95分以上奖励5朵金花，满分奖励1个金苹果。 　　3.各类作业本(家校链接本)上10颗星星换1个金苹果。

双沟镇中小学校奖惩方案 一、指导思想 以科学发展观为指导，强化质量意识，以安全稳定为重点，加强学校管理，树立双沟教育的良好形象，办人民满意教育。 二、领导小组 组 长：王书海 副组长：邱在华 成 员：田新凤

（时）数 实际工 作天数 奖惩 记录 备考 考核项目 项目 体态 仪态 学识 忠诚 热忱 负责 勤奋 主勤 评 语 配 分 0—5 0—5 0—5 0—5 0—5 0—5 0—5 0—5 得分 初考 复考 项目

**镇村级干部考核奖惩办法  为巩固党的基层组织建设，深入贯彻落实党的十七大精神，全面提高我镇农村整体工作水平，进一步调动村干部工作积极性、激励村干部在工作中积极性和主动性，确保我镇各项目标任务的圆

“四抓四到位”惩治基层涉黑“村霸” 为确保党的十九大顺利召开，推动全面从严治党向基层延伸，切实保障基层群众切身利益，针对群众反映强烈的基层干部利用家族力量欺压群众、充当农村恶黑势力保护伞、采取非正当

† 奖惩管理工作流程图 单位名称 行政及人力资源部 流程名称 奖惩管理工作流程 层 次 2 任务概要 员工奖惩管理工作 单位 总经理 分管领导 行政及人力资源部 各职能部门经理 员工 节点 A B C

 控烟考核办法及奖惩制度 一、控烟工作办公室每周不定期组织抽查，重点检查科室控烟制度建立与落实情况，把检查发现的问题及时发放到各部门，并要求及时整改。 二、各科室控烟管理小组须认真贯彻控烟制度，认真

关于课堂管理的方法与艺术的一点感想 东港市长山镇中心小学 于振海 最近我参加了东港市中小学、幼儿园教育奖惩网络培训，对其中的那节课堂管理的方法与艺术感触颇深。 其实教育本身就是一门值得大家去不断探究与研究的

团队游戏惩罚方式 　　1.在酒吧，两位输家，在酒吧驻唱歌手表演时，到台上一旁作“沉思状”五分钟。 　　2.急性表演。(最好是抽签) 　　3.用气球打他。 　　4.抱着大树说10遍“我爱你”(要大声)

职工奖惩条例—规章制度   　　为维护公司劳动纪律和各项制度，保障公司工作的正常进行，激励职工的敬业精神，特制定本条例。 　　一、奖励类别 　　奖励分为：嘉奖、小功、大功三种和年终评奖。 　　惩处分为：警告、小过、大过、除名四种。

综合效益奖考核奖惩办法 为进一步贯彻落实科学发展观、创建中心镇，促进各项事业蓬勃发展，为更好提升士气鼓干劲、奖优罚劣明奖惩，根据县委、县政府交办的各项目标任务和我镇实际，特制订本《办法》。 一、考核对象

员工规章制度及员工守则惩处范文 一、目的 为了规范企业员工的行为，培养员工的良好行为习惯，特制定本制度。 二、适用范围 适用于企业所有员工。 三、原则 1.的处罚要符合国家及地方法律法规和相关政策的规定。

中心学校教学质量 奖惩暨目标考核方案 教学质量是维系学校生存的重要因素，为了推进教育改革，调动教学一线教师的积极性、主动性，进一步提高教育教学质量，促进义务教育均衡、和谐发展，特制订本奖惩考核方案： 一、教学质量奖惩考核

乡镇工作考核奖惩办法 　　一、奖励： 　　1、对村(居)的工作完成情况按项计分、按月考核、按季奖惩兑现。 　　2、考核实行百分制。除了计划生育、招商引资、发展民营经济等每月均要列入考核外，其它考核项