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 计划与目标的管理

调性,权变)。 3、目标管理的含义; 4、目标管理的特点:(1)目标管理运用系统论的思想,通过目标体系进行管理。   (2)充分发挥每一个职工的最大能力,实行最佳的自我控制。    (3)强调成果,实行能力至上。

2012-03-04    10929    0
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 银行业务人员管理办法

人员管理管理权限划分: 大体维持原有功能划分 明确公司业务部特定的管理权限: 公司业务人员的专业考核、奖建议、专业培训、职业生涯设计及实施 对分行公司业务部总经理及资深客户经理的任职认定 对所有产品经理的任职认定

2011-05-19    18848    0
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 扫黑除恶PPT

要坚持依法严、打早打小、除恶务尽,始终保持对各类黑恶势力违法犯罪的严打高压态势。 要严格贯彻宽严相济的刑事政策,对黑社会性质组织犯罪组织者、领导者、骨干成员及其“保护伞”要依法从严处,对犯罪情节

2019-07-05    2498    0
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 《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》解读ppt

规范和加强房屋建筑和市政基础设施工程施工中危大工程的安全管理,面对新形势、解决新问题,有效范生产安全事故。二、《管理规定》发布的目的 7. 1.要重点解决危大工程安全管理体系不健全的问题 部分工程参建主体责任不明确,建设、勘察、设计

2019-04-22    3106    0
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 十八届六中全会精神学习从严治党ppt模板

和反不廉洁斗争,有效应对各种风险挑战,创新和完善宏观调控,统筹做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、风险各项工作,全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,深化军队改革和建

2019-03-23    1769    0
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 【课件】绩效考核与经营策略的关系-33页

略为主轴,整理出一套“ 策略化目标体系”,明确给全体员工指出一个努力贡献智慧和创造力的准确方向。 3. 高度授权是指各层次的主管籍管理组织、督导功能,将策略化目标体系所涉及的工作分配给下属时,也将相关

2010-02-24    22056    0
P33

 绩效考核与经营策略的关系考核与经营策略的关系

略为主轴,整理出一套“ 策略化目标体系”,明确给全体员工指出一个努力贡献智慧和创造力的准确方向。 3. 高度授权是指各层次的主管籍管理组织、督导功能,将策略化目标体系所涉及的工作分配给下属时,也将相关

2012-09-24    15517    0
P33

 绩效考核与经营策略的关系

略为主轴,整理出一套“ 策略化目标体系”,明确给全体员工指出一个努力贡献智慧和创造力的准确方向。 3. 高度授权是指各层次的主管籍管理组织、督导功能,将策略化目标体系所涉及的工作分配给下属时,也将相关

2012-12-10    2044    0
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 大学普法法治教育PPT

进步,比遵守纪律。 18. 青少年学生充满朝气,思维活跃,喜欢接触新事物,但又思想单纯、幼稚,思想线薄弱,容易染上不良习气。人们常说“近朱者赤,近墨者黑”。我们同学们就是这么一个易染的群体,一旦染上

2019-05-15    4233    0
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 民法典系列第七编侵权责任解读PPT课件

前言导读《中华人民共和国民法典》被称为“社会生活的百科全书”,是新中国第一部以法典命名的法律,在法律体系中居于基础性地位,也是市场经济的基本法。《中华人民共和国民法典》共7编、1260条,各编依次为总则

2020-09-23    1775    0
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 中层经理培训之执行力

如果不检查,学生会有应付与侥幸的心态出现。 23. 2.1 组织执行力的缺失原因2.1.6 没有奖(考核结果的运用)故事的结果众所周知,两名爱姬屡次带头违反军规被斩首,再集训时,无一宫女嬉笑喧哗。吴

2011-02-09    11280    0
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 【咨询报告】安达信-国泰君安绩效管理 53页

分析差异产生的真正原因 根据实际情况决定对当期平衡分数卡结果与分配方案的影响 应用完善的预算调整体系及时对指标的目标值进行调整 将差异产生的原因考虑入下年度的目标值设定中 8. 在绩效管理实施中出现的问题与解决方案绩效管理文化的建设

2011-08-07    7496    0
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 建立销售代表绩效制度

4、季度评价与运用定酬加薪(绩效奖金) 晋升处 绩效改进 培训、非培训手段 13. Ⅱ、详细的评价方法1、评价对象——销售代表 不适用情况列举: 新加入员工未足月者不适用该评价体系 特殊事件考虑: (1)请假超过一周者要扣除假期的份额

2012-05-22    25910    0
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 物业项目经理工作述职总结ppt

资源合理利用,给业主增设宣传栏 根据实际情况发布统一维修信息如:铁艺、阳光房等 配合公司ISO9000体系年审工作 配合三期工程验收工作 第一部分:项目管理工作 六、其他工作 15. 第二部分:质量检查工

2019-12-19    2667    0
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 中华人民共和国民法典草案学习解读PPT (2)

家治理体系和治理能力现代化的新征程中,编纂民法典具有重大而深远的意义。重大意义 7. 编纂民法典的重大意义重大意义是坚持和完善中国特色社会主义制度的现实需要是推进全面依法治国、推进国家治理体系和治理能

2020-06-30    1181    0
P78

 中华人民共和国民法典草案学习解读PPT

度、推进国家治理体系和治理能力现代化的新征程中,编纂民法典具有重大而深远的意义。重大意义 7. 重大意义是坚持和完善中国特色社会主义制度的现实需要是推进全面依法治国、推进国家治理体系和治理能力现代化的

2020-06-30    1195    0
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 民法典草案学习解读PPT党课课件

家治理体系和治理能力现代化的新征程中,编纂民法典具有重大而深远的意义。重大意义编纂民法典的重大意义 7. 重大意义是坚持和完善中国特色社会主义制度的现实需要是推进全面依法治国、推进国家治理体系和治理能

2020-06-05    1515    0
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 学习《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》ppt

况的考核,制定出台党政领导干部考核工作条例,改进年度考核,推进平时考核,构建完整的干部考核工作制度体系。体现差异化要求,合理设置干部考核指标,改进考核方式方法,增强考核的科学性、针对性、可操作性,调动

2019-04-14    2007    0
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 隐患排查手册——劳动保护

1. 隐患排查治理体系 及隐患排查手册学习2018.8.18 2. 双体系安全风险分级 管控体系风险、危险源、风险点、风险分级常用术语学习隐患排查 治理体系相关内容隐患排查手册隐患分类劳动保护 3.

2019-11-19    1551    0
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 ISO&TS16949:2002培训教程-236页

1. ISO/TS16949:2002 系列培训教材之十二内部过程审核 2. 目录1. 体系审核、过程审核和产品审核的关系 2. 过程审核的规定 3. 审核流程 4. 审核准备 5. 实施审核 6. 评分与定级

2009-05-08    5316    0
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