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 训体系的建设

1234** 3. 使训工作责任明确,分工合理,加强部门间横向配合,减少协调成本,提高训工作运行效率。有利于对训进行整体规划,并结合员工职业生涯,使人才养工作更加符合人才成长规律,提高员工参加训的积极性

2009-12-14    22553    0
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 管理技巧

1. 管理技巧训 (1101) 2. 课程目标督导的角色和责任 授权技巧 激励技巧 3. 日程安排介绍课程目标和破冰练习 20分钟 督导的角色和责任 15分钟 授权技巧 100分钟 激励技巧 80分钟

2011-03-07    14340    0
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 怎么设计训课程

然后再回过头来看 的课程设计。课程,在各种教育形式中都是个常用词,而在训界或称“ ”、或称“ ”。原因一是训的课程和课程设计,确实与 不同;二是训课程及课程设计的 不够。为此先从 对课程理论和课程设计的研究谈起,一、课程1

2009-06-16    27533    0
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 ISO9000

ISO9000认证咨询辅导广州赛艾诺管理咨询有限公司训导师:李长发 2. 公司简介 广州赛艾诺管理咨询有限公司是一家专业从事顾问管理、认证咨询及训的权威机构。 公司有国内质量管理与认证咨询专家、教

2010-12-01    18576    0
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 领导执行力

1. *领导执行力训 2. *领导执行力训目标通过训,使基层管理人员对自己的角色正确认识和定位,了解优秀一线生产管理人员的基本素质,掌握SMART目标的设定并分解技巧,能够对员工进行有效授权并激

2010-07-18    5993    0
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 实用训方法与技巧

1. 实用训 技巧与方法 2. 一、实用 训的基本原则1、实用性 2、参与性 卡耐基说过:一两重的参与胜过一吨重的说教。 一个人只能记住: 听到东西 10% 看到东西 20% 说过东西 40%

2009-01-05    7907    0
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 新晋员工训教程

*认识企业发展历史 1997年1月开业 1997年7月罗总拉开了事业辉煌发展的帷幕 1998年全面推广、树立品牌,育省会市场 1999年管理出效益的一年 2000年提高综合服务水平 2001年全面质量管理 2002年建立先进的企业文化

2010-02-14    4984    0
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 专业秘书

1. *专业秘书训 Accomplished Secretary 2. *个人形象管理 Look like a girl Act like a lady Think like a man   Work

2009-01-02    24769    0
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 ISO内审员

行的系统的,独立的并形成文件的过程。 http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理训资料下载) 2. 2、审核的类型 ☛ 内部审核 第一方审核 :由组织内部审核人员进行的审核。 ☛ 外部审核

2012-06-02    2190    0
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 TCL训管理的章程制度 for professional

xx 集 团 训 学 院二00一年4月25日xx集团训学院章程制度 2. 一、训学院章程 二、训学院讲师等级评估制度 三、训学院新开发课程审核制度 四、训学院课程实施流程 五、训学院学籍管理制度

2010-06-06    23720    0
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 国外CRM

1. Customer Relationship ManagementGrenoble Ecole de Management October 20032. Sharon Crost * Slide: *Sharon Crost crost@free.fr mobile: +33.686.17.8592 Sharo

2010-04-21    26758    0
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 投诉处理

1. 投诉处理与技巧12. 主 要 内 容■ 关于投诉 ■ 投诉处理的意义 ■ 投诉处理三步曲 ■ 投诉处理的技巧 ■ 投诉处理人的心理调节 ■ 典型案例分析23. 主 要 内 容■ 关于投诉 ■ 投诉处理的意义 ■ 投诉处理三步曲 ■ 投诉处理的技巧 ■ 投

2011-09-04    26648    0
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 人保训案例

1. 案例1 某小学生F,10岁,与12岁的姐姐跟着母亲生活,父亡。后其母与P结婚。F所在学校为其投保了小学生团体平保险,老师询问F后即写了以P为受益人。在保险有效期内,因发生意外事故,F先死亡,后其母身亡。事故发生后,P即以受益人身份要求保险公司给付保险金。试问保险公司应如何处理?为什么?Date1保险案例2. 案例2

2011-07-09    11421    0
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 训时间倒计

1. 05101520计时开始2. 501015202545353040505560Time over3. 5432104. 510152520300355. 15分钟20分钟10分钟5分钟

2011-04-03    3890    0
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 服务意识

1. 酒 店 宗 旨宾 客 至服 务 第2. “态度决定一切”顾 客 就 是 上顾 客 永 远 是 对服务灵魂3. “业 绩 的 强 化”1、行为 2、知识 3、技能 4、态度 5、价值观 6、信念基础能力硬提 升 空软4. 我们在工作

2012-11-13    9896    0
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 工作分析训讲义

1. 工作分析训 2. 训的主要内容 为什么要做工作分析 什么是工作分析 工作分析的过程和方法 《职位说明书》的撰写(示例) 3. 1. 为什么要做工作分析训的主要内容 4. 为什么有人工作量很大,做也做不完?

2010-03-14    12595    0
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 ISOTS16949内审员

1. ISO/TS16949内审员训 ISO/TS16949 Internal Auditor Training 甲上资讯管理顾问有限公司 2. 课程内容大纲第一部分:ISO/TS16949体系简介

2012-12-22    14306    0
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 公文写作训课件

1. 公 文 写 作 训 2. 第一部分 公文介绍 3. 一、公文的含义和特点公文是国家机关、社会团体、企事业单位,用于行政管理,具有法定效力和规范体式的文体。简称“文件”。 公文具有:政策性、权威性、规范性三大特点

2020-01-02    2290    0
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 高效的训专家

高 效 的 训 专 家 263网络集团 管理学院系统课程 -启动阶段 2. 现在 ,你就是训专家! 给个主题,你来讲! 题目:情绪的管理 3. 高效训技巧 Part1:做一名出色的训员 营造和管理学习环境

2012-04-25    19497    0
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 训管理教材

1. 课题 训实施与管理 2. 课程目标 训的涵义 企业训体系与制度 训的流程训需求分析 训计划制订 训预算 训项目实施 训效果评估 3. 人力资源管理过程招聘/甄选 训上 岗绩效评估发

2011-04-09    14568    0
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