香当网

企业管理制度(企业管理制度) 第一篇：企业管理制度3 xxxxx有限公司 企业管理制度（试行） 一、基本制度 第四章人事管理 第一节总则 第一条为进一步完善人事管理制度，根据国家有关劳动法律法规、政策及公司章程之规定，制定本制度。

第三篇 行政管理制度 目 录 1. 文书管理办法 2. 保密规定 3. 安全管理办法 4.出入门管理办法 5.地磅管理办法 第三篇 行政管理制度 1.文书管理办法 1.1目的 为使文书管理制度化，以增进文书处理品质及效率，特制订本办法。

奖惩管理制度 1 奖励制度 1.1 集团根据职员工作业绩和工作态度实行物质和精神两方面的奖励。 1.2 职员奖励形式主要包括： 1.2.1 授予奖励证书； 1.2.2 颁发奖金； 1.2.3 在公司内部刊物和内部网上公开表扬；

周大福珠宝金行有限公司 文件编号 OL-SY-00-00 文件类别 制度类 金仓管理制度 版本号/页数 0101/共9页第1页 文件状态 1 为规范金材料的管理，确保流转控制，成色准确数据正确性，特制定以下制度。

3.原料品质管理办法3.1原料取样原则（1）取样注意安全。（2）取样必须携带有关取样器、透明塑料样品袋、记号笔等工具。（3）样品之采取应力求随机、广泛、以期具有代表性。（4）抽取样品不可太少，尽量减少误差，并且留样以备检查。（5）若每批原料数量太大，应酌予分批并分别取样。（6）应视供应商及运送者的信誉，实际的品质及运送状况弹性调整抽样次数。（7）抽样过程中应用

 第六篇 采购管理制度 目 录 1.总则 2.采购委员会及其会议制度 3.供应商管理办法 4.原物料采购管理办法 5.原物料接收和退货管理办法 第六篇 采购管理制度 1.总则 1.1目的 为使本公司

通风好无漏水无虫害干净2.3原料储存品质保证存放地点各种原料分开标好记录卡领用方便垛不要太高，堆码要有垫板原料存放（码标）存储期限（取决于原料条件）原料温度虫害漏水霉变品质变化/变质/污染取样分析例行检查先进先出原则报告系统2.4原料准备品质保证

 公司基本管理制度(参考本) & 经营层面基本制度 & 人事管理制度 & 行政管理制度 & 销售管理制度 & 生产管理制度 & 采购管理制度 & 品质管理制度 正大集团农牧企业中国区 2001年3月

 机密 哈药集团股份有限公司 经营计划和预算管理制度 北京新华信管理顾问有限公司 2004年4月 目 录 第一章 总则 3 第二章 组织机构 3 第三章 编制原则 4 第四章 范围与依据 5 第五章

五、企业会议管理制度 (一)总则 为改进作风，减少会议、缩短会议时间，提高会议质量，特制订本制度。 (二)会议分类及组织 第一条 全厂会议归纳为四类： 1.厂级会议：主要包括党政领导(扩大)

广播室管理制度   为全面实施素质教育，加强常规管理，充分发挥广播室的功能，更好地为教育教学服务，结合我校实际，特制定广播室管理制度。        1．广播室由学校团委领导，学校安排专人负责日常管理工作。      

和善矿基建项目用电控制管理制度 由于和善矿供电双回路为农网，不但供电质量差，而且供电容量不足。为了合理化调配和善矿供电容量，保证基建项目的正常施工，特制定本管理制度： 1、      正常供电时： （一）、基建项目负荷情况：

 工衣工鞋管理制度 1. 目的 树立公司内部形象，标准员工着装管理，完善员工福利, 推动东方企业文化稳步向前开展。 2. 范围 适用于公司全体员工 3. 定义：无 4. 职责 4.1 人事行政部负责工衣(鞋)请购与员工着装管理。

公司各部管理制度 第一章 总 则 一、为了加强经营管理和会计核算工作，根据《中华人民共和国会计法》、《施工企业会计核算办法》、公司章程和总公司财经管理制度及国家其他有关法规的规定，结合本公司经营特点，特制定本制度。

（特殊情况除外）。 （二）各种传染病的传染期。 （三）精神病。 郑州大学第二附属医院 CCU药品管理制度及流程 一、CCU病房小药柜所有药品只能供应住院患者按医嘱使用，其他人员不得私自取用。 二、CC

质检组管理制度 　　一、岗位制度 　　1、工作热情有礼，待人和气，能与各部门融洽相处，合作共事，保持良好沟通。 　　2、、服从上级管理安排，有效指导分级式按厂内控制标准对产品进行质量检验，保证产品质量。

小学睡眠管理制度 为确保我校学生有一个良好的学习和生活环境，让学生有充沛的精力，全身心的投入到学习中去，应保证小学生的睡眠时间每天要达到9-10个小时。人体内的生长激素对孩子的身高起至关重要的作用。

车队管理制度(精选多篇) 第一篇：公司车队管理制度 一、车队长职责 车队长是公司经理工作中的助手，在经理的领导下搞好公司的各项工作，并切实抓好具体分管工作。 车队长要做调度日记的记载，每天记出车日记

公司职能工资管理制度 □ 总则 第一条 目的 本规则旨在依据人事管理规章的规定，制订员工工资的管理办法，包括工资计算期间、工资计算方法、工资支给时间和期限以及晋升、奖金给付等事宜。 第二条 工资决定原则

养殖管理制度 为保证我公司生产和经济目标的圆满完成，提高经济效益，增加全体员工的收入，并打造自己的品牌，把螃蟹推向世界市场，特制定如下经营管理制度和条例，望全公司员工相互监督，共同遵守执行： 一、严格遵守公司的各项管理制度。