香当网

水电工安全管理制度 一、 目的 贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，强化安全管理，增强安全意识，消除人的不安全行为，物的不安全状态，特制订本规程。 二、 范围 从事电工作业人员。 三、 规程内容 1、

公司名称LOGO 拟 制 审 核 批 准 实施日期 车间5S管理制度 文件编号 1. 目的 为了给车间员工创造一个干净、整洁、舒适的工作场所和空间环境，营造公司特有的企业文化氛围，达到提高员工素养、

护理质量管理制度、方案 目 录： 一、护理质量管理制度 二、护理质量管理方案 三、护理质量管理工作质量标准 四、护理质量控制标准 五、护理安全管理制度 六、护理差错事故管理报告制度 七、护理质量检查管理制度

人力资源管理制度 进入___世纪第二个十年以来，人力资源开发已经成为世界各国促进社会经济发展的重要战略。人力资源管理对经济的发展日显其重要作用。企业对人力资源管理越来越重视。人力资源管理的战略地位不断提升，管理重心逐步下移。

制度名 公司值班管理制度 电子文件编码 GLZD240 页码 2-1 第一条 本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应别派员工值班处理下列事项： 1．临时发生事件及各项必要措施。

图书室管理制度 　　吉首一小图书室管理制度 　　1、本图书室开放时间：周一至周五。图书室服务对象为全体在校师生。 　　2、在未办理借书手续前，本室内图书不得擅自带出。 　　3、如阅读课需借出本图书时

科技项目管理制度   1　范围 1.1　本标准规定了本公司科技项目管理的管理职能、管理内容与要求、检查与考核等内容。 1.2　本制度适用于事业部及下属单位科技项目管理。 2　规范性引用文件 下列文件

1. 目的 安全有效的使用各种电气设备，使各种电气设备、设施达到安全可靠，减少用电设备的事故隐患。 2. 适用范围 本制度适用于全公司所有的电气设备、设施。 3. 职责 3.1. 维修部负责对全厂用电设备、设施的安全运行进行管理。 3.2. 安全环保办负责对全厂用电设施的安全运行进行监督。 4. 内容 4.1 配电室的管理 4.1.1维修部电工负责对底压配电室的

1、燃料特性测试结果的准确度，用国家一、二级标准物质来加以检验。2、燃料检验人员必须持证上岗。未获岗位合格证者，所出的试验报告无效。

小学教学常规管理制度汇编 目 录 一、教学计划规范……………………………1  二、备课制度…………………………………1  三、上课制度…………………………………1  四、作业制度…………………………………2 

烹调加工管理制度 一、 烹饪人员(厨师)要严格检查待烹饪加工食品原料的安全质量，发现有腐败变质或其他感官性异常，不符合安全要求的食品绝不烹制。 二、 加工食品时要充分加热，烧熟煮透，其中心温度不低于

学校教材管理制度 　　教材是教师组织实施教学和学生学习的主要依据，选择使用及编写高质量教材是提高我院教学质量和知名度的重要保证和前提，为杜绝、防止低水平教材流入我院，规范教材选用、编写程序，明确各环节具体要求，特制订本制度。

项目档案资料管理制度 　　项目档案资料管理制度 　　第一条：项目文件的形成和积累项目文件产生于项目建设全过程。其形成、积累和管理应列入项目建设计划和有关部门及人员的职责范围、工作标准或岗位责任制。并有相应的检查、控制及考核措施。

生产工作管理制度 　　生产车间管理制度为了促进企业的发展，确保产品质量，严肃厂纪厂规，确保电能表生产车间正常运作，特制定本管理制度：所有车间成员均须遵守。 　　1.上班时按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋

  档案管理制度 （一）档案室职责 1、贯彻执行党和国家关于档案工作的法律、法规与政策。 2、组织制订实施本村档案工作制度与工作计划。 3、监督和指导各机构岗位的归档文件材料的收集积累与归档整理工作

纪律管理制度 　　（1）严格遵守《国家公务员行为规范》。 　　（2）严格遵守岗位责任制，工作服从分配。 　　（3）严格遵守作息时间，不得迟到、早退。如有特殊情况，需要先征得主管领导同意。 　　（4）

质量管理制度   　　□总 则 　　第一条：目的 为保证本公司质量管理制度的推行，并能提前发现异常、迅速处理改善，借以确保及提高产品质量符合管理及市场需要，特制定本细则。 　　第二条：范围

第一条 本公司员工的解职分为“当然解职”、“退休”、“辞职”、“停职”、“资遣”及免职或解雇六种。 第二条 本公司员工死亡为“当然解职”。“当然解职”得依规定给恤。 第三条 本公司员工退休给予退休金，其办法另定。 第四条 本公司员工自请辞职者，应於请辞日30天前以书面形式申请核准，在未奉核准前不得离职，擅自离职者以旷工论处。 第五条 本公司员工有下列情况之一者可命令停职。 (一)

加油站日常管理制度 为了使加油站的工作进一步规范化，做到责任到人，纪律严明，特制定以下制度，希望所有员工能自觉遵守，随时检查自己的工作，监督其他人员的工作。 1. 上班时间所有人员必须按时到岗，不能擅自离岗，服务周到，礼貌待人。

保安管理制度措施 为了管理好保安队伍，除了接受贵单位针对保安队伍服务的专项考核外，我公司还建立了一套完整的内部服务质量控制体系，制订奖惩条例，责权清晰，赏罚分明，要求管理人员需要对保安员工作情况进行