【实例】某科技实业股份有限公司-2007年薪酬改革建议方案-26页
成本的方法只能是在2007年度底，年度考核部分对人工成本的缩减，而这又影响到年底考核部分的人工成本占总人工成本的比例，即年底绩效奖金占总工资总额的比例。
2009-02-18
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P27 P47 发展党员工作的程序方法ppt
发展党员工作的发展方向四发展党员工作的程序方法 3. 一、当前全区发展党员工作基本状况 截至2011年底，全区共有党员389215人。其中女党员96821人，占24.88%；少数民族党员86191人，占22
2018-09-15
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P32 建龙钢铁年度绩效管理方案
月度业绩考核：主要考核员工实际工作质量、数量及时效等达成预定目标的程度。考核成绩作为月度绩效奖金分配的依据； 综合能力评估：每年底或次年初进行，主要从工作能力和工作态度两方面进行综合评估；不同层级、岗位有不同的侧重点。 普通员工年度综合评估得分为：
2010-07-16
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P34 绩效评估体系与实施办法
BETA系数计算 ----如果公司在2000年底有100周的行情数据，使用100周各个股票的周收益率与相对应的股票指数的周收益率的线性回归得出的斜率。如果公司在2000年底没有100周的行情数据，则使用行业平均数
2012-12-03
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P57 高新技术企业创业的模式与战略
如 格罗夫，乔布斯、皮尔.盖兹， 虞有澄，杨致远 大多数的企业衰亡（70%左右）截至1999 年底，纳斯达克股票市场连续三年新下市 公司超过新上市公司数共达727家。累计 4829家 6. 高新技术企业创业的模式与战略
2009-08-22
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P29 确保如期高质量打赢脱贫攻坚战解读PPT模板
下，在全党全国全社会共同努力下，我国脱贫攻坚取得决定性成就。 贫困人口从2012年年底的9899万人减到2019年年底的551万人，贫困发生率由10.2%降至0.6%，区域性整体贫困基本得到解决。 21
2020-06-09
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P34 【实例】德隆—绩效评估体系与实施办法
BETA系数计算 ----如果公司在2000年底有100周的行情数据，使用100周各个股票的周收益率与相对应的股票指数的周收益率的线性回归得出的斜率。如果公司在2000年底没有100周的行情数据，则使用行业平均数
2010-06-10
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P56 聚焦两会今年要干好100件大事PPT解读
输、餐饮住宿、旅游娱乐、文化体育等服务增值税，减免民航发展基金、港口建设费，执行期限全部延长到今年年底。第9件大事小微企业、个体工商户所得税缴纳一律延缓到明年。预计全年为企业新增减负超过2.5万亿元。稳企业保就业方面
2020-05-30
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P65 汇仁集团战略澄清报告-3
市场特征：目前持证的医药经营商有13万家，其中医药批发商1.65万家，医药零售企业11.5万家，亏损的医药商业企业约占35％以上，98年底我国县及以上医院15219家，流通渠道急待整合和规范。 我国医药行业特征我国医药行业分析 63.
2010-12-21
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P54 196人力资源管理咨询项目第三阶段汇报
(BEIJING) - PREZ03 16. 其他固定工资调整如下:副食补贴洗理费通讯补贴年底双薪 (岗位工资)年底双薪01-10-26152001 LINING (BEIJING) - PREZ03 17
2011-09-12
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P54 某著名咨询公司—李宁第三阶段汇报1026
(BEIJING) - PREZ03 16. 其他固定工资调整如下:副食补贴洗理费通讯补贴年底双薪 (岗位工资)年底双薪01-10-26152001 LINING (BEIJING) - PREZ03 17
2012-10-04
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P71 远卓：××战略定位及管理改善中期报告(下)
每个经营期末，由人事科负责计算结果 将报表作为公司上下级讨论业绩的依据 召开高层经理决策会议，针对指标进行工作总结及计划 50. KPI评分依据各职位的具体KPI考核指标计算而得出 —销售经理KPI评分标准表举例举
2012-08-20
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P71 《xx战略定位及管理改善中期报告(下)》
每个经营期末，由人事科负责计算结果 将报表作为公司上下级讨论业绩的依据 召开高层经理决策会议，针对指标进行工作总结及计划 50. *KPI评分依据各职位的具体KPI考核指标计算而得出 —销售经理KPI评分标准表举例举
2009-07-11
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P100 2020年业务支撑工作报告V0.84
客户服务等业务运营支撑目标的实现。 14. 14创新发展，全面完善业务支撑能力（2）总体目标 08年底在现有10个TD城市提供号码混用能力，09年3月底在其它28个城市提供TD业务支撑能力及号码混用能力。改造思路
2020-06-20
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P24 年度工作汇报总结PPT模板
1. 2018清新工作总结PPT模板|适用于述职报告|个人简介|工作总结|会议报告等|Business report general summary PPT template | is suitable
2019-04-24
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P150 金融理财综合规划案例ppt
月3日起，若无其他收入，个人出租住房月收入不超过3万元的，2017年底之前可按规定享受免征增值税政策；此项优惠政策将持续到2020年底。 ｛ ｝ 64. 64税后可支配收入计算 －财产转让相关税契税（自2016年2月22日起）
2018-10-19
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P134 麦肯锡------中粮集团业绩管理咨询报告
强制持有期（3-5年），并可在 有限的时间内履行（7-10年） 在市场价格超出履行约价格之 前，无即期价值 年底一次性支付 根据业绩与目标/要 求对照情况 根据职位等级系统设定股票 期权业绩 奖金基本 工资职位
2011-06-12
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P134 【咨询报告】麦肯锡-中粮集团业绩管理咨询报告 134页
强制持有期（3-5年），并可在 有限的时间内履行（7-10年） 在市场价格超出履行约价格之 前，无即期价值 年底一次性支付 根据业绩与目标/要 求对照情况 根据职位等级系统设定股票 期权业绩 奖金基本 工资职位
2010-09-03
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P134 大型国有企业业绩管理咨询报告
强制持有期（3-5年），并可在 有限的时间内履行（7-10年） 在市场价格超出履行约价格之 前，无即期价值 年底一次性支付 根据业绩与目标/要 求对照情况 根据职位等级系统设定股票 期权业绩 奖金基本 工资职位
2011-02-26
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P134 麦肯锡－中粮业绩管理
强制持有期（3-5年），并可在 有限的时间内履行（7-10年） 在市场价格超出履行约价格之 前，无即期价值 年底一次性支付 根据业绩与目标/要 求对照情况 根据职位等级系统设定股票 期权业绩 奖金基本 工资职位
2012-04-18
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