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公司满意度调查统计表 时间 顾客 姓名 顾客联 系电话 接待人 服务内容（满意，较满意，一般，不满意） 反馈意见 9.26 xxxx 11 xxx 满意 无 9.26 xxx 11 xxx 满意 无

 员工满意度调查问卷 请选择你认为的选项在选项卡对应的位置上划“√” 第一部份 对工作回报的满意度 1、 你对工资收入是否感到满意？ A、 非常满意B、基本满意C、不确定 D、不满意E、极度不满意 2、

内部客户满意度调查问卷 < 部门经理用> 各位同志： 大家好！ 为了更好地实现集团公司总部的绩效管理的工作，促进集团公司总部职能管理部门的工作质量的提高，人力资源部需要对职能管理部门进行客户满意度调查。

薪酬满意度调查问卷 调查问卷说明 : (1) 本调查问卷共有 50 个问题 , 问题采用单项选择的方式 , 简明扼要并易于回答。 (2) 你可以匿名填写此份调查表。 (3) 本调查问卷的保密级为 A

理赔满意度的整改报告     近三个月理赔客户满意度调查中，出现较严重的客户不满意现象，主要表现在问题：及问题： ，针对上述情况，**中支提出如下整改措施： 1、      理赔人员必须掌握足够的理

1.目的 借由客户满意度的确认以改善公司的服务，确保满足客户的期望与要求。 2.适用范围 本程序适用于本公司所有客户满意度的测量。 3.职责 业务部负责客户信息的收集处理及定期进行满意度的测量，相关责任部门负责对客户不满意事项进行分析改善。

满意度测评表     为了进一步提高街道办基层党组织和党员干部服务质量和水平，请您对街道办工作提出宝贵意见和建议。 您当前状况：失业□　退休□　享受低保待遇□　其他□ 测评内容： 着装整洁，挂牌服务：　　　　　　  

XX印刷制品有限公司 XX电子科技有限公司 客户满意度调查表 编号： 调 查 内 容 顾 客 订购产品 访问日期 联 络 人 回传日期 调查方式 □面访 □问卷 □电话 □其它： 产品质量 （30分）

工作满意度调查表 1. 上级的表现： a) 非常好 b) 较好 c) 一般 d) 较差 e) 很差 2. 同事间的影响： a) 极大降低你的工作积极性 b) 降低你的工作积极性 c) 对你没什么影响

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 医院医生满意度调查表 尊敬的病友及家属：    您好!感谢您对我院的信任，为保证我院医疗服务质量，使我们的工作不断改进，更能贴近您的需求，请您利用几分钟时间填写此表，以提供我们改进的方向。谢谢您的配合与支持，祝您早日康复！

深圳游客满意度调查 　　报告名称： 深圳游客满意度调查 　　调查地点： 深圳市 　　调查方法： 街头访问 　　调查时间： 1999年11月 　　样本量： 334 　　被访者： 省内、省外及港澳台旅游者

薪酬满意度调查表 为了配合公司的薪酬改革，了解公司目前薪酬管理中存在的不足，特组织本次薪酬调查。为了了解员工在薪酬方面的真实想法和建议，本次薪酬调查可署名也可不署名，而且在取得调查结果后立即销毁。因

提高企业员工参与满意度     员工当家作主有三层含义：从政治上讲是一个“翻身”的概念；从企业行为上讲是一个：“参与”的概念；从员工行为上讲指员工成为自己的主人；员工中蕴藏着无穷的智慧和力量，通过员

表7：部门间满意度评估表 年 月 被评价部门： 接受服务部门： 接受服务部门主管： 提供服务的时间及内容 我部门对服务的要求 重要事实记录 权重 评价等级 1 2 3 4 5 6 对该部门总体满意度等级： 接受服务部门负责人签名：

医疗服务情况调查表 你好： 为进一步改进就医环境，改善服务态度，提升服务质量，请协助我们做一次调研，如实回答下列问题。感谢你的支持！ 一、您对医院总体就医感觉如何？ 1、满意 2、一般 3、不满意，哪些方面：

 在满意度测评工作推进会上的讲话   同志们： 从去年的满意度评测结果来看，我县平安建设满意度测评综合得分92.69分，得分排名排全省倒数第五，全市倒数第一；党风廉政建设社会评价得分85.23分，全

 员工满意度管理规范 1 目的 为了提高员工满意度和员工忠诚度,及时调查员工满意度和分析改进,制定本员工满意度管理制度。 2 范围 适用于本公司所有员工。 3 权责 由人力资源部负责员工满意信息的收

3 具体有哪些变化？ 4. 4 下面我们想了解一下您对行政后勤部的看法，请您对以下选项分别进行满意度评价 （1）. 1 矩阵式管理模式的贯彻和落实 （2）. 2 部门创新意识 （3）. 3 工作流程有序

顾客满意度调查总结     现阶段，顾客满意度是信用社生存与发展的基础。为了能够进一步提升联社管理水平和服务意识，更好地为客户做好服务工作，按照开展优质文明规范服务参赛活动的总体要求，结合辽宁省银行