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防控机制的要求, 深入推进**收费站惩治和预防腐败体系建设，加大从源头上预防和治理腐败工作力度,切实提高党员干部廉政风险防控的意识和能力，促进干部廉洁从政。现结合收费站工作实际，特制定廉政风险防控管理工作提出如下实施方案。

全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设，为实现单位又好又快发展，提供坚强有力的组织保证。农垦九三收费站党党支部在本站深入开展以“固垒强基、敦行致远”为主题，以创建“五个好”先进党支部、争当“五带头”优

引起拖欠农民工工资问题引发的农民上路阻路现象时常发生，特别是春节前一段时间，农民堵路、围堵公司和收费站现象达到了空前的地步，行政办公室在努力做好公司内部员工思想稳定工作的基础上，通过及时向上级汇报、参

是坚决贯彻落实国务院决策部署，按照省委省政府、市委市政府的工作要求，宣传贯彻加快取消高速公路省届收费站、实现不停车快捷收费有关政策，进一步加快落实ETC发行安装的政府引导、市场主导、社会参与的工作机制

讨论制定具体解决办法，一把手亲自抓重点件疑难件的办理工作，如刘希森代表提出的《关于撤销西辽河大桥收费站的建议》，通过与省交通运输厅、**市人民政府、**市交通运输局沟通协调，代表建议得到较好解决。   

网上的缠绕物、搭靠物进行了彻底清理，并对沿线死株、杂柱进行了一次彻底的清理。二是积极维修收费站设施并清洗收费站车道82道。三是做好所辖路段病害的排查和修复工作，对路面坑槽、路基塌陷进行及时处理，共修补

、周到的服务。    （3）强化宣传措施。联合高警****大队和****高管大队定期在服务区、各收费站口等车辆集中的地方设立法律法规宣传服务点，宣传法律法规及行车安全知识。并针对重点路段路段，深入村组，开展法制宣传。

特殊情况该如何处理，自己要熟悉那些操作等等。 　　又过了差不多一个星期，我又去了黄埔收费站，却跟实习不是同一个收费站，又看到了不是很熟悉的同事，令自己的心觉得有点慌。刚开始的第一天是跟着师姐在军警车道发卡

司机藏票窝点六个，并不定期对这些窝点的票据进行清理，对司机批评教育，告知相关政策规定，稳定了**收费站收费秩序，但还是有部分司机抱有侥幸心理。5、结合站实际情况制定堵漏征收的措施，把堵漏征收作为一项重

队指定1人负责双创工作，积极做好“双创”相关工作，管段**服务区获省级示范服务区、**东收费站获省级优秀收费站。 （四）收费稽查联网工作   积极联系高速交警、运政部门开展收费稽查专项整治行动，对假冒

路、新举措，员工积极向上的精神风貌，企业文化的建设情况以及安定有序的运营管理大环境，根据各部门、收费站在日常信息宣传工作中出现的问题，综合事务部拟定了本写作细则。 一、宣传信息信息的定义 从学理上讲，

式。通过安装在车辆挡风玻璃上的电子标签与在收费站ＥＴＣ车道上的微波天线之间的专用短程通讯，利用计算机联网技术与银行进行后台结算处理，从而达到车辆通过路桥收费站不需停车就能交纳费用的目的。 　　ＥＴＣ特

不上面，一家人在一起吃饭更是难得。为了能看妻子一眼，丈夫常在安亭拉客，客人回市就会经过妻子所在的收费站，偶尔能碰上妻子所在的道口，没有过多言语的交流，只为互相看一眼。年幼的女儿也深知父母的艰辛和不易，

重要物资运输，短短几天10对服务区迅速设置12处便民核酸采样点，2小时内“快通证”在全省235个收费站部署到位，为全省打赢疫情防控阻击战贡献了“高速力量”。在高速公路服务区设置便民核酸检测采样点，在全

　　一、我市高速公路运营管理现状 　　目前，全市已建成4条高速公路，全长208.4公里，沿线共设13个收费站、5个服务区、3个养护工区。管理体制 分为两类：其中，高速公路由高速公路股份有限公司管理处负责运营

作计划，明确任务，落实责任，自查自纠。确保我处安全生产形势持续稳定。 （一）强化收费站、场所的消防安全措施。一是对收费站、场所的灭火器进行全面检查，对无法使用的灭火器统一进行更换和维护。二是对消防标志

取消全国高速公路省界收费站，实现不停车快捷收费，减少拥堵、便利群众。国务院办公厅印发的《深化收费公路制度改革取消高速公路省界收费站实施方案》明确，到今年年底，实现全国高速公路收费站ETC全覆盖，ETC

2、负责保洁人员管理，及时清除路面障碍物，收集沿线与路产相关信息。 （二）路产路权维护 1、协助收费站维护收费秩序。 2、依法制止侵害公司路产路权的行为，维护公司合法权益。 3、检查是否有损坏公路设施后逃逸的车辆及其他违章行为。

　　三、调查研究，为各项工作的开展提供第一手资料 　　为进一步加强高速公路运营管理工作，我局对全省高速公路管理处、路政管理机构、收费站、服务区以及监控分中心和养护部门的设置等其他基本情况做了全面的实地调研,对存在的问题进行了客观的分

　　东莞管理处团支部成立于1997年，2000年换届改选建立团总支，支下辖八个团支部，共有团员196人，占管理处总人数40%。针对收费站人员流动性大，调动较为频繁且各支部团干均以兼职为主的特点，处团总支把选好领头人，保持组织结构动态平