中级财务会计课件
Tel:XXXXXXXXXXXXX 3. 一、课程性质1、财务会计的目标——通过财务会计报告,为信息使用者提供决策有用的信息。 2、以我国现行会计法律法规为主要依据,将最新的会计准则(如:《企业会计准则——每股
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Tel:XXXXXXXXXXXXX 3. 一、课程性质1、财务会计的目标——通过财务会计报告,为信息使用者提供决策有用的信息。 2、以我国现行会计法律法规为主要依据,将最新的会计准则(如:《企业会计准则——每股
部战区副参谋长:四个不足,四个不适应 ②对网电认知不足,把网电力量当支援、作配角、边缘化,没有走上信息化战争舞台,与地位作用不相适应; ③网电力量不足,新型预警探测与电子对抗力量相对缺乏,网络作战力量尚属空白;
教学评价及考核 3. 教材分析1 4. (1)课程性质《财务报表分析》是三年制会计专业大学专科高职教育专业核心课程,也是会计学专业学科体系中的专业核心课程。属于会计电算化专业及会计类专业财务控制领域的
正确运用群体动力的具体方法改变互动的模式 改变角色的期望 改变价值及取向 改变基本的动机 19. 行之有效的措施教育与信息沟通 参与 促进与支持 协同 操纵与合作 强制 20. 组织的发展趋势组织体系的发展趋势:在现代
1、结合图纸,罗列饰面/基层材料清单。 2、与材料部交接,完善材料封样信息。 3、结合采购情况,完善品牌/型号/色号/供应商联系方式等信息。 4、结合施工计划/备货时间,完善下料信息。 5、根据材料到场情况,完善收发存台账。 6
强化结构调整开创中国卫通发展新局面 2. 2003年是中国卫通面临市场严峻挑战,实施战略转型,业务结构调整的一年。 3. 在国资委和信息产业部直接领导下,中国卫通集团公司领导班子带领广大干部员工,克服困难,加快业务创新步伐,加大结构调
内容:工作特点分析 员工特点分析 方法:列举需加以收集分析的信息类别 工作特点组成:职工的职能 工作的种类 材料、产品知识范畴三大类 10. 信息与定级 11. 职务说明 职务说明是职务分析书面记录之一,
1.最根本的思维方法源自中小学教育,可我们往往都只学会死记硬背其数学叫演绎归纳,语文叫内容形式,物理叫假设求证,化学叫分子方程,英语叫词根句法,生物叫代谢循环,地理叫信息表图,天文叫星象节气,音乐叫节奏曲风
analysis),它是指完整地确认工作整体,以便为管理活动提供各种有关工作方面的信息所进行的一系列的工作信息收集、分析和综合的过程。5 6. 工作分析所包含的信息职务设置的主要目的 主要职责、任务、权力 职务的隶属关系 工作条件
analysis),它是指完整地确认工作整体,以便为管理活动提供各种有关工作方面的信息所进行的一系列的工作信息收集、分析和综合的过程。5 6. 工作分析所包含的信息职务设置的主要目的 主要职责、任务、权力 职务的隶属关系 工作条件
analysis),它是指完整地确认工作整体,以便为管理活动提供各种有关工作方面的信息所进行的一系列的工作信息收集、分析和综合的过程。5 6. 工作分析所包含的信息职务设置的主要目的 主要职责、任务、权力 职务的隶属关系 工作条件
analysis),它是指完整地确认工作整体,以便为管理活动提供各种有关工作方面的信息所进行的一系列的工作信息收集、分析和综合的过程。5 6. 工作分析所包含的信息职务设置的主要目的 主要职责、任务、权力 职务的隶属关系 工作条件
60.55 13. ‹日期/时间›*1.企业经营管理知识 公司人力资源规划、人力供需分析专业知识、信息科技知识和管理的能力、及公司经营策略之分析规划的能力。 2.策略性人力资源管理专业 协助其他部门运
护士不良情绪的影响(工作量大或家庭、生活)只考虑能完成工作,不重视患者的反应和理解程度’沟通传递的信息量超载 9. 患者因素患者由于疾病的影响往往导致角色的转变:患者依赖心理增强:自信心减弱,被动性加
简历的内容 基本资料 求职意向 教育背景 社会实践与工作经历(项目经验等) 技能与特长 荣誉与奖励 其它内容(个性特征、兴趣爱好等) 7. 简历的内容 0 封面 简洁大方,信息明了 图案可采用富有学校建筑
—开发阶段时间完成工作量 16. ③实施阶段及其核心工作建立项目组织 建立与完善项目联络渠道 实施项目激励机制 建立项目信息控制系统 建立项目工作包,细化各项技术需求详细执行计划的制定 执行WBS的各项工作 获得订购物品及服务
1. 江苏恒瑞医药股份有限公司企业信息化ERP解决方案 北京和利时系统股份有限公司 2002年8月 2. 江苏恒瑞医药企业信息化步骤企业的业务特点是什么 符合这个业务特点的管理要求是什么 目前存在什么问题
录2 3. 联合基因科技(集团)有限公司(以下简称联合基因)是一家致力于大规模基因克隆、基因测序、生物信息、基因功能研究、基因芯片和药物开发的高技术公司。 联合基因公司目前拥有员工600人,3个子公司,
录2 3. 联合基因科技(集团)有限公司(以下简称联合基因)是一家致力于大规模基因克隆、基因测序、生物信息、基因功能研究、基因芯片和药物开发的高技术公司。 联合基因公司目前拥有员工600人,3个子公司,
远景目标业务成长阶梯产品定位市场细分成本结构资本运作支撑体系人力资源营销体系运营体系组织结构业务运营战略信息化建设财务体系企业发展模式技术特点地理因素 10. *在企业战略层面,海兴要考虑企业在未来发展的方