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 宝供储运有限公司招聘使用格——人力需求

 人力需求 2001-8-28 分 公 司 成都分公司 岗 位 业务员 级 别 1 直接主管 各办事处负责人 需求人数 建议薪水 800 □新设岗位 □新增员工 □补充空缺 □编制内 □编制外 被取代员工的姓名

2013-11-04    592    0
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 人力资源管理格大全——培训需求申请

培训需求申请 申请部门   部门主管(签字)   培训目标 关键事件 培训目标             培训内容   (1) (2) (3) (4) (5)   需求程度 □ 非常紧急 □ 比较紧急

2014-01-14    655    0
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 办公室常用格模板——员工培训需求调查

员工培训需求调查 部门:_____________填日期:_____ 年_____ 月_____日 培 训 类 别 培 训 内 容 是否同意 参加人员 培 训 方 式 自愿参加 指定人员参加 部门全体员工参加

2015-11-09    603    0
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 教育系统教师招聘报名

2015年度**区教育系统教师招聘报名   姓    名   性     别       粘贴证件照 出生年月   现工作单位   婚姻状况   生源地   政治面貌   民  族   文化程度  

2015-10-19    6180    0
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 市教育系统内教职工调动申请

市教育系统内教职工调动申请 姓名 性别 出生年月 身体状况 教师资格证 已评职称 任教学段学科 最高学历 毕业学校 毕业专业 到本单位 时间 名师名校长称号及确认时间 籍贯 家庭住址 联系电话 现工作单位

2021-04-22    821    0
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 **区教育系统“好家风”故事推荐

**区教育系统“好家风”故事推荐 学校填报人: 联系电话: 填报时间: 学校名称 学生姓名 班别 性别 年龄(岁) 备注 故事主题 好家风好家训 正文内容  好的家风家训就是一个家庭的所作所为,而

2019-07-10    1236    0
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 教育系统彰大会工作报告

县教育局关于2010—2012年全省暨全市教育系统创先争优彰活动推荐的工作报告   **市教育局: 根据《关于做好2010—2012年全省暨全市教育系统创先争优彰活动推荐工作的通知》的文件精神,为大力宣传全县教育系统基础党组织和

2013-05-27    9715    0
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 在教育系统“七一”彰大会上的讲话

在教育系统“七一”彰大会上的讲话 各位领导、同志们: 今天,我们在这里隆重举行“七一”彰大会,庆祝中国共产党成立周年。首先,我谨代中共×市委教育工作委员会对刚刚受彰的先进基层党组织、优秀共产

2022-06-07    455    0
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 教育系统在七一建党节彰大会主持词

教育系统在七一建党节彰大会主持词 同志们: 今天,我们隆重召开教育系统庆祝建党102周年暨七一彰大会,让我们共同颂扬党的丰功伟绩,抒发对党的深厚情谊。首先,我们对莅临大会的区委领导同志和同志示热烈的欢迎。

2023-06-28    309    0
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 全区教育系统创文工作先进个人申报

全区教育系统创文工作先进个人 申 报 姓名 性别 男 出生年月 1 工作单位 联系电话 主 要 先 进 事 迹 (100字内) 本人自##市创文以来,思想高度重视积极参与,工作中严格要求自己精益求精,具体体现在:

2021-08-25    447    0
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 格重覆资料分析

 格 重 覆 资 料 分 析 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

2015-06-11    23884    0
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 30 市场分析执行

30 市场分析执行 项目名称 要 点 指 引 执 行 情 况 执 行 时 间 负 责 人 市 场 分 析 周边市场情况 楼盘分析 近期楼市动向 项 目 分 析 地理位置分析 小 区 规 划 设 计

2011-02-20    30011    0
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 营销格——产品定价分析

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2014-07-21    690    0
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 会计管理_会计帐_工资分析

工 资 分 析 年 月份 页次 费用别 科目别 人数 工作 日数 加班 工时 总 工时 本薪 中班费 各项 津贴 生产 奖金 合计 平均 本薪 其他收 入平均 平均 所得 备 注 本文档由香当网(https://www

2012-03-19    689    0
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 施露兰化妆品培训需求调查

培训需求调查问卷 各位同仁: “刀不磨会生锈,人不学要落后”,随着时间的推移,时代的飞速发展,我们现有的知识和技能将逐渐老化,甚至无法满足个人自身的发展需要,所以我们迫切需要接受新的知识和观念,掌握

2014-02-05    9007    0
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 企业年度人员需求估计

企业年度人员需求估计 项目 级别 学历 到位月份 原因 硕 士 本科 大专 其 他 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 主 管 人 员 高层 中层 基层 小计 技 术 人 员 高级工程师

2022-08-31    449    0
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 人力资源需求申请(补员)

人力资源需求申请(补员) 编号: 申 请 职 位 职位名称 需求人数 申请日期 所属部门 现有人数 期望到职日期 直接负责人 定员人数 可晋升职位 联系电话 工作地点 可相互转换职位 申 请 理 由

2012-10-12    555    0
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 员工培训需求调查(人事部必备工具)

员工培训需求调查 部门:_____________填日期:_____ 年_____ 月_____日 培 训 类 别 培 训 内 容 是否同意 参加人员 培 训 方 式 自愿参加 指定人员参加 部门全体员工参加

2013-06-22    820    0
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 人力资源需求申请(增员)

人力资源需求申请(增员) 编号: 申 请 职位 职位名称 需求人数 申请日期 所属部门 现有人数 期望到职日期 直接负责人 定员人数 可晋升职位 联系电话 工作地点 可相互转换职位 申 请 理 由

2015-04-18    580    0
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 公司员工培养需求调查

 公司员工培养需求调查 培养需求调查 单位部门   人力资源部填写内容 部门填写内容 培养方式 培养目的 培养内容 培养时间 考核方式 培养内容建议 培养时间建议 考核方式建议 被培养人建议 其它建议

2021-01-21    660    0
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