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产品制造费用分析表 　　产品制造费用分析表　　年度制造费用一 月二 月三月四 月五 月六 月合计平 均　金额%金额%金额%金额%金额%金额%金额%金额%间接人工                间接材

养老保险统计报表说明及分析 市企业养老保险管理局： 根据党和国家社会保障政策的各项规定，认真落实确保政策，在各级领导和工作人员的共同努力下，通过社会保险政策的广泛宣传和全县参保企业的大力配合，顺利地

企业产品形象分析表 （ ） 产品形象分析 报告人 （ ） ↓ ↓ 内容形象 包装形象 ↓ ↓ ☆等级 1、高级 2、中等 3、低级 4、庶民的 5、大众的 6、市场的 7、（ ） ☆味道 1、好吃 2、难吃

第五章 现金流量表分析 在市场经济条件下，企业现金流量在很大程度上决定着企业的生存和发展的能力，从而在很大程度上决定着企业的盈利能力。这是因为如果企业的现金流量不足，现金周转不畅，现金调配不灵，就会

制造过程分析明细表 产品名称 编号 负责部门 部门代号 机器名称 机器编号 件 名 件 号 订定日期 修改日期 工作说明 使用工具名称 工作次数 耗用时间 工具编号 备 注 拟定 审核 本文档由香当网(https://www

企业信息来源分析表 是否有值得一听 的情报？ ¯ ¯ ¯ 大众传播情报 （报纸、杂志、TV） 与论情报 （人与人的交流） 商品情况 （应注目的商品情报） ¯ ¯ ¯ 印刷媒体报导 同业人际情报 畅销商品情报

 财务报表及报表分析 会计报表的原则与分类 一、会计报表的意义 会计报表是企业根据日常会计核算资料定期编制、总括反映企业在一定时期内的财务状况和经营成果的文件。   企业在日常所发生的经济业务，通过

客户业务流程分析表 被审核单位： 审核人： 审核日期： 年 月 日 采购流程： 生产流程： 销售流程： 业务流程分析、评价、说明： 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

总经理助理工作分析表（修订表） 表一： 从事岗位名字 总经理助理 有无兼职 无 我的上级岗位名字 总经理 我的部门名字 分公司 下级的岗位 无 我认为学历要求 大专以上学历 我认为上岗人员的条件 2

报价分析表 Quotation analysis 报价分析表 QUOTATION ANALYSIS 编号Number: 日期Date: 物品Items 请对每一种报价的下列方面进行评价，并将评定分数

设备利用率分析表 年度 类别 设备 数量 设备 每月 未折 未折 每月 利用 估计 已使 尚余 合计 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

生产状况分析表 制造编号 品 名 规 格 生产数量 预定生产日程 月 日至 月 日 预定交货日期 部 门 日 期 预计产量 实际产量 预计累计 实际累计 达成率 备 注 日期 预计产量 实际产量 预计累计

月份各部门生产效率分析表 批号 产品 名称 数量 生产日期 裁剪 印刷 制-A 制-B 制二组 品检 包装 合计 效 率 备 注 起 止 实 际 标 准 实 际 标 准 实 际 标 准 实 际 标 准

竞 争 者 分 析 表 l 每个竞争者在市场上寻求什么？ l 它的行业地位如何？ l 它的市场地位如何？ l 什么是竞争者行动的动力？ l 它有什么样的战略 本文档由香当网(https://www.xiangdang

客戶滿意度調查分析表(FM-1804-1.0) 客 戶 服務態度 交期配合 品質狀況 不良品對策努力度 開發期 配合 事務性 配合 樣品 提供 投訴/ 退貨率 總 分/評 定 滿意度 判定 54321

第三章 成本、费用报表分析 本章提要 成本费用水平的高低与企业的收益性和获利能力的大小有着内在联系，提高企业经济效益的一条重要途径就是加摄成本管理。本章以降低成本费用水平为主线，以成本费用报表为主要信息来源

各制造过程产量分析表 产品名称 每月设计产量 制程 编号 制程 名称 出厂率 后 续 作 业生产量 生产量 本制程 效 率 工作 人数 每日生 产时间 每件生 产时间 本文档由香当网(https://www

产品定价分析表 年 月 日 编号 产品名称规格： 顾客类型说明： 目前本产品销量： 成本分析 成本项目 生 产 数 量 % % % % % 原料成本 物料成本 人工成本 制造费用 制造成本 毛 利 合

 原料耗用分析表 No. 月份: 分析日期: 材料名称 规格 料号 单价 制造单号 日期 生产部门 计划生产数 实际生产数 标准用量 领用量 退库 量 实际 用量 超用量 超用率% 合计 合计超用金额

 工 作 分 析 表 大 全 工作分析表〔例如〕 表一： 从事岗位名字 会计 有无兼职 无 我的上级岗位名字 会计主管 我的部门名字 财务管理部 下级的岗位 无 我认为学历要求 专科 我认为上岗人员的条件