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 中国共产党的光辉历程PPT课件

日,上海, 明确提出了无产阶级在民主革命中的领导权问题。一、从中国共产党成立到新中国成立 10. 大会第一次选举产生了中央监察委员会,由正式委员7人、候补委员3人组成。 中共五大是在陈独秀右倾机会主义

2021-05-18    226    0
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 远卓人力资源管理咨询模式

人口 价值观 法律 竞争对手 人力 资源 管理 活动人力资源部门的作用 与经营联系 促成者 监控者 创者 改造者谁负有责任? 高层管理者 业务经理 人力资源管理部门 雇员一般目标 吸引 留住 激励 再培训特定目标

2011-01-13    27922    0
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 河南开普化工企业发展战略规划

… … … … … … … … … … … … … … …158 附 录 河南开普集团公司的变革与创刍议… … … … … … … … … … … … … … … … …172 4. Page*序 言

2009-07-07    8091    0
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 发展战略规划

… … … … … … … … … … … … … … …158 附 录 河南开普集团公司的变革与创刍议… … … … … … … … … … … … … … … … …172 4. Page*序 言

2011-10-13    18351    0
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 2019年全国两会政协工作报告学习解读专题PPT课件全国政协十三届二次会议工作报告学习PPT

报告学习PPT敬请在此输入您的党组织名称 2. 全国政协十三届二次会议于3月3日下午3时在北京人民大会堂开幕。全国政协主席汪洋,全国政协副主席张庆黎、刘奇葆、帕巴拉·格列朗杰、董建华、万钢、何厚铧、卢

2019-03-26    2740    0
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 人力资源讲义(1)

长挡板”摸访学习、急于求成的研究学习误区。切实把握好以下几个方面: ①人力资源管理不是一项利用某种的理念、工具和方法找出管理的短挡板予以 “加长”就可达成整体运作水平提高的工作,它实际上是一项兼顾全局,协调发展的系统工程;

2010-07-26    16041    0
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 以KPI为基石的绩效管理

动工资挂钩系数 明确考核结果与晋升级数的关系 明确考核结果与奖金、福利分配等的关系 明确考核结果与干部调配的关系战略规划 高层管理者在绩效管理中的责任 22. 中层管理者在绩效管理中的责任依据企业发布

2012-09-15    22933    0
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 二级中医医院评审标准实施细则 (药事)

6中药房负责人中,应当有主管中药师以上专业技术职务任职资格的人员。 准备资料: 1、科室介绍 2、任职文件 7. 5.2.7中药饮片质量验收负责人应为具有中级以上专业技术职务任职资格和中药饮片鉴别经验的人员或具有丰

2020-04-23    1487    0
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 【课件】《秘书与人力资源管理》--工作分析-38页

秘书应当认识工作分析工作分析(职务分析、职位分析),是对组织中某个特定工作职务的目的、任务或职责、权力、隶属关系、工作条件、任职资格等相关信息进行调查、收集与分析,以便对该职务的工作做出明确的规定,然后加以系统、科学的描述和规定的活动。

2011-12-24    5223    0
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 【课件】工作分析

秘书应当认识工作分析工作分析(职务分析、职位分析),是对组织中某个特定工作职务的目的、任务或职责、权力、隶属关系、工作条件、任职资格等相关信息进行调查、收集与分析,以便对该职务的工作做出明确的规定,然后加以系统、科学的描述和规定的活动。

2011-06-07    29390    0
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 个人所得税

决定个税起征点改为2000元/月,自2008年3月1日起实施。2011年6月全国人大《全国人民代表大会常务委员会关于修改<中华人民共和国个人所得税法>的决定》个税起征点改为3500元/月,自2011年9月1日起实施。

2020-08-06    1174    0
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 【课件】职位分析与职位评估(很详细)-69页

VisionResponsibilityFunctionOrganizationStrategyPosition部 门责 任职 位 战 略远 景 23. **一个职位在公司的位置 The Place of an Position

2010-10-22    12860    0
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 【实例】华为2004年绩效管理与绩效考核-24页

人力资源管理大厦愿景与战略目标文化与价值观职位管理与任职资格管理双向沟通 业务管理 招聘选拔(选)培训开发(育)绩效管理(用)报酬认可(留) 4. (招聘调配) 培训开发 绩效考评 任职资格 职位评估 组织权力, 经济利益企业价值链

2010-02-12    21356    0
P89

 【实例】华为绩效管理与绩效考核-24页

人力资源管理大厦愿景与战略目标文化与价值观职位管理与任职资格管理双向沟通 业务管理 招聘选拔(选)培训开发(育)绩效管理(用)报酬认可(留) 4. (招聘调配) 培训开发 绩效考评 任职资格 职位评估 组织权力, 经济利益企业价值链

2012-04-03    23738    0
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 全国石油石化企业绩效考核与薪酬设计

业务流程设计与重组 目标—人—工作结合 定岗、定编、定员等人的能力与资格调查岗位职权职责岗位分析岗位说明书任职资格职务价值评定岗位设计岗位分析岗位评价岗位管理岗位管理体系 20. *曾庆学人力资源管理*岗位管理内容

2009-11-09    3739    0
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 【课件】曾庆学-全国石油石化企业绩效考核与薪酬设计

业务流程设计与重组 目标—人—工作结合 定岗、定编、定员等人的能力与资格调查岗位职权职责岗位分析岗位说明书任职资格职务价值评定岗位设计岗位分析岗位评价岗位管理岗位管理体系 20. *曾庆学人力资源管理*岗位管理内容

2009-03-24    20171    0
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 曾庆学-全国石油石化企业绩效考核与薪酬设计

业务流程设计与重组 目标—人—工作结合 定岗、定编、定员等人的能力与资格调查岗位职权职责岗位分析岗位说明书任职资格职务价值评定岗位设计岗位分析岗位评价岗位管理岗位管理体系 20. *曾庆学人力资源管理*岗位管理内容

2012-03-05    15932    0
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 机关党务基础知识ppt

⑵送发展对象参加入党积极分子学习班。 ⑶对发展对象进行政治审查。 ⑷广泛征求党内外群众意见,并形成书面材料。 ⑸召开支委会或支部大会,讨论是否吸收为预备党员,并报上级党组织。  党员发展工作程序 11. 党员发展 第三阶段 做好入党前的考察审查

2019-05-07    2301    0
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 【研究】薪酬和职业发展调查

…回复者自参加工作以来平均在两家公司任职过 8. 73%的回复者目前是从事设计和开发工作 9. 回复者的工作职务... 10. …2003年,公司的销售额平均为1.96亿美元...*以上货币单位为美元 11. …任职机构的主要产品或服务

2010-07-02    3524    0
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 最新党章学习课程培训PPT

本法规,是党的各级组织和全体党员必须严格遵守的基本准则和规定。党章的概念中国共产党第十八次全国代表大会部分修改,2012年11月14日通过。《中国共产党章程》(以下简称党章) 6. 2012年11月1

2019-02-18    2556    0
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