公司职员的请假条
公司职员的请假条 请假条请假人请假事由请假时间(起始时间-截止时间) 部门负责人(签字) 总经理(签字) 备注:请假一天以上需总经理签字!每月以假条为考核标准,如不能提前请假填写的,
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XX区文化旅游行业推行安全生产清单制管理工作实施方案 为认真贯彻党中央国务院、省委省政府、市委市政府、区委区政府关于安全生产的决策部署,落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,深刻吸
区文化广电和旅游局领导干部安全生产 责任制清单 为进一步贯彻落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”及“三管三必须”等要求,根据市文广旅局《关于印发《xx市文化和旅游行业安全生产专项整
在迎接国家旅游局对沂山进行4A级旅游区评定工作动员会上的讲话 今天召开这次会议,主要是安排部署迎接国家旅游局对沂山进行4A级旅游区评定的工作,动员大家立即行动起来,为评定工作的顺利通过做好准备。
旅游资源调研服务队景区旅游资源调研活动总结 调研跑xx 服务献深情 为充分开发跑xx及其周边景区的旅游资源,同时培养学生的专业实践能力,跑xx旅游资源调研服务队赴跑马 岭及其周边景区开展景区旅游资源开发现状调研活动。
在全州文化旅游产业链长会议暨等级旅游景区创建推进会议上的讲话 同志们: 这次会议,是州委州政府在深入调研、充分准备的基础上召开的一次重要会议。刚才,xx副州长对全州国家等级旅游景区创建及文旅产业链建
基于重庆市场的旅游景区及旅游消费调查 n 对重庆市及周边旅游景区/景点的调查 n 对重庆市场旅游消费及消费者调查 n 从旅游消费者对旅游的期望值评价旅游景区竞争力 n 重庆旅游者对万盛旅游的评价 结语:
XX区文化体育广电旅游局文化旅游事业“十四五”发展思路 “十三五”期间,围绕建设“文化名县”和“创建XX特色旅游名县”的发展目标,以夯实文化旅游基础设施建设,繁荣文化旅游事业发展,满足人民群众精神文
**县创建旅游名县暨国家 全域旅游示范区实施意见 为充分发挥旅游业的综合带动作用,提升旅游产业核心竞争力,推动全县旅游高质量发展,按照省委、省政府关于开展**旅游名县建设的安排部署,县委、县政府决定
积极打造全域旅游片区 推动旅游业跨越式发展 -----*县**镇党委书记 *** 听了高书记的报告,令人备受鼓舞。过去五年,是全市上下不忘初心、砥砺前行的五年,也是转换动能、蓄势待发的五年,成绩来
关于2015年第三季度旅游业发展情况 自治区旅游局 现将2015年第三季度自治区旅游业发展情况汇报 如下,请审阅。 一、第三季度自治区旅游业总体发展情况 第三季度,在国内经济企稳回暖,全国旅游经济运行良好,我区经济快
景区旅游及产业开发专项整治实施方案景区旅游及产业开发专项整治实施方案 为加快县全域旅游发展,有效解决湖景区开发问题。根据《县湖景区乱像专项综合整治实施方案》文件精神,结合实际,制定如下实施方案。 一、指导思想
辽宁信息职业技术学院人事分配制度改革方案 (征求意见稿) 为深化人事分配制度改革,进一步建立健全内部竞争机制、激励机制、约束机制,全面提高教育质量和办学效益,早日实现我校发展战略目标,根据《中华
入职员工实习总结 篇一: 光阴似剑,时光如梭,我们满怀喜悦迎接新的一年。在以前的工作过程中经历了许多事情,从工作过程中也总结了许多经验和教训。 我于XX年6月到xx商场工作,作为一名收银员,我总结了以下内容:
写给离职员工的感谢信 你好! 你在公司服务整整一年,一年,就漫长的人类世界来说,也许只是短暂的一瞬,但就个人而言,也算不短的岁月。 在你提出离职的那一刻,我有种酸酸的感觉,毕竟,我不只一次跟你们说,大家一起努力,共同退休。
职员考核总结表 主管意见 1、综合评分: 2、该员工在前一段工作:1)表现最好员工之一 2)表现优良 3)表现满意4)尚需若干改进才能达到满意的地方 5)需大幅度改进才能达到满意的地步。 3、该员工的主要优点:
提高职员能力方法表 目标志向能力 1.经常订立长期、短期目标、并向它挑战 2.达成目标后,立刻向下一个目标挑战 3.预测将来趋势,努力达成目标 4.订定具体的计划以达成目标与方针 5.不曾辩称「公
新入职员工月度总结 时光飞快,不知不觉中我已经进入这个有爱的大家庭两个月了。这段时间里,我从刚入职的迷茫和不适应逐渐成长和提高,努力学习相关的理论知识,积极实践,不懂就问,刨根问底不放过任何细节。这
职员续休产假请假条 续休产假请假条 ××(单位或处室)领导: 因婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,我拟于××月××日起申请续休产假,为期××天。 请假人:××× ××××年××月××日