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 ××员工到岗培训基本资料

、和谐的图案。而“信鸽”图形则表 明在飞速发展的信息时代,慧聪企业的使命是--传递信息、传播理念;造型中的“电 话图”, 寓意着我们所处的信息时代,人与人之间必不可缺的交流与沟通。 造型中的"HC"图

2010-08-09    4260    0
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 大数据与人工智能

1. 课题:大数据 与 人工智能 2. 1.大数据具体感知专业定义进一步了解1.大数据时代到来的必然性2.大数据的应用领域 3. 具体感知生活中的大数据游览器(UC,QQ,360,百度)中的“推荐”“你感兴趣的”

2019-11-24    2122    0
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 旅游的产生与发展

原始社会人类的迁徙原始社会前期:在自然分工的基础上,靠狩猎和采集为生,人类的生存无时不受饥饿和自然灾难侵袭的威胁。 新石器时代:畜牧业和原始农业开始形成,导致了人类历史上第一次社会大分工。但是并未改变人类社会生产的落后。由于

2009-05-25    2572    0
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 会计信息化条件下的会计概念框架ppt

会计概念框架 第一节 会计概念框架概述二、会计概念框架的内容—李孝林会计目标会计对象要素确认计量财务报告质量要求基本前提会计原则社会环境 9. 第四章 会计概念框架 第一节 会计概念框架概述二、会计概念框架的内

2019-04-02    1393    0
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 正大集团谢国民的顾问--营销管理导论

五、美国早期营销学主要流派 六、美国营销理论发展六阶段 七、营销理论在中国的传播与发展 八、课程目标与考核要求 九、本课程逻辑结构 16. 一、研究对象 以发现、满足、引导、创造消费者需求为中心的企业营销活动

2012-12-08    23941    0
P60

 员工培训实务——人力资源部内训ppt模板

汉文帝所说的那些官员的简单粗暴做法,跟今天很多企业岂不是很像?不告诉员工如何做,没有好的人才培养机制,却要求员工有卓越业绩,动辄以扣奖金为威胁,岂不缪哉。 10. (5)没有经过训练的员工是企业最大的成本服

2020-03-13    1087    0
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 19员工培训实务(布衣公子作品)2013.02.06版@teliss

汉文帝所说的那些官员的简单粗暴做法,跟今天很多企业岂不是很像?不告诉员工如何做,没有好的人才培养机制,却要求员工有卓越业绩,动辄以扣奖金为威胁,岂不缪哉。 10. (5)没有经过训练的员工是企业最大的成本服

2009-08-22    10423    0
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 135学习型 组织评价指标体系

”,孟母三迁、凿壁偷光、悬樑刺股、大器晚成,讲的都是学习,我们一生讲的最多的恐怕也是“学习”两字。时代的车轮已进入了21世纪,学习成为了一个潮流,学习成了一个人们悉心关注的崭新课题。 4. Learning

2011-11-26    14953    0
P32

 工匠精神工匠文化的培育与缔造PPT

黄道婆(布业始祖)改革创造出一套先进的棉纺织工具和纺织技术二、工匠价值 11. 1776年,瓦特改良蒸汽机,开辟了“蒸汽时代”直接导致了世界上第一次工业革命。 德国制造”把精益求精当做天职二、工匠价值 12. 工匠们将人类

2019-03-17    2342    0
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 【部编版】五年级上册语文《口语交际:父母之爱》 优质课课件 (共26张PPT)

口语交际(六)人教部编版五年级上册语文 2. 感悟父母深情1、把父母爱自己的生活片段和大家分享。 2、教师提出口语交际的要求。 ①认真倾听; ②表达清楚; ③文明有礼; ④大胆发言。提示语:人教五年级上册 3. 故事1:妈

2019-07-20    4372    0
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 品牌塑造

。” 13. 品牌是识别符号名称要有时代性 现代虎妞 14. 品牌是识别符号名称要适合记忆和推广 意思的记忆 人名、产品谐音、说明产品(不能形容产品) 消费者时代语言、 举出例子: 15. 品牌是识别符号名称要适合记忆和推广

2009-03-04    17123    0
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 品牌塑造

。” 13. 品牌是识别符号名称要有时代性 现代虎妞 14. 品牌是识别符号名称要适合记忆和推广 意思的记忆 人名、产品谐音、说明产品(不能形容产品) 消费者时代语言、 举出例子: 15. 品牌是识别符号名称要适合记忆和推广

2009-12-02    2159    0
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 21世纪人力资源管理

美国南加州大学马歇尔商学院兼职教授 兼澳门科技大学研究生院院长 2. 21世纪人力资源管理:新经济时代人力资源管理所面临的挑战 企业面临的挑战 为什么会是人力资源 构筑不可模仿的竞争优势 未来人力资源管理

2010-09-04    24470    0
P44

 党政风全国抗击新冠肺炎伟大精神疫情表彰大会重要讲话PPT模板

会议研究决策,领导组织党政军民学、东西南北中大会战,提出坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策的总要求,明确坚决遏制疫情蔓延势头、坚决打赢疫情防控阻击战的总目标,周密部署武汉保卫战、湖北保卫战,因时因

2020-09-22    1320    0
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 职业生涯发展规划-崔翔博士-57页

结果导向的 目标的实现要重实际结果,而不是花架子、表面形式、面子。 Time Limited 有时限要求的 没有时限要求的目标,与没制定目标没什么区别。 8. 个人职业发展的FEW原则 Focused Targets

2010-04-10    6159    0
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 美林海岸花园2002策略

场新法则 大型化、集约化楼盘成为广州市场竞争的热点 华南板块:星河湾、南国奥园、华南新城等 “设计时代”开始回归,发展商更加重视产品的开发,对楼盘的前期规划和设计更加重视 世界著名设计机构如贝尔高林、泛亚易道等名字越来越为消费者熟悉

2010-09-21    14819    0
P40

 工作总结学术报告年度计划述职报告企业宣传简约通用PPT模板22 (2)

fill in the title of the coursewarekeyword设计的发展存在着一个时代价值观的问题,即什么是设计?为什么而设计?围绕这个问题不同的时期就会形成不同的设计面貌。对于多元化

2020-10-19    5424    1
P59

 第二章摄影美学基本原理ppt课件

与社会、历史不发生联系,也没有新闻要素,但是他的作品所表现的美感,是超乎人的一般感受的。 他从青年时代就迷恋着的约塞密提,这里的风景是他创作的不竭的源泉。更有趣的是亚当斯拍摄的富有诗意的约塞密提的风景

2018-08-31    2391    0
P59

 学习贯彻《中国共产党支部工作条例》

议通过《中国共产党支部工作条例》稿。 2018年10月28日,中共中央印发《条例(试行)》。 中央要求: ● 要抓好《条例》的学习宣传和贯彻落实,各级党组织、广大党员特别是党支部书记要深入领会《条例》精神。

2019-07-07    1987    0
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 18战略性人力资源管理

策略计划(操作) 行动计划 43. 从业务及人力资源战略引申能力要求,并以核心能力吸引和保留长期成功所需人才业务及 人力资源战略 主要内容能力 要求整合与评价识别激励与保留 44. 核心能力以核心能力为本,

2010-12-14    29280    0
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