精细化营销策略
和。 感性的标准：顾客所能感觉到的或根据价值信号推测的价值尺度。 由于顾客对产品知识的有限性及情感因素等，实际上顾客即使在实际消费产品之后仍不能准确判定产品的实际价值，顾客实际上通过一些企业的广告、信
2012-07-19
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P150 P36 34 人力资源“支持体系”与“品绩管理”
、寿命等。麦当劳的宗旨就定位在SWCF上，所以它的所有规章、制度、纪律都围绕着这个宗旨而设定。 服务业的宗旨应该本着：透明、卓越、实惠、真实 生产行业的宗旨应围绕：质量、耐用、体贴、真实 销售行业的宗旨应围绕：温馨、热情、不误导，不缩水，
2012-10-07
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P53 【课件】北大方正陈伟 -薪酬体系设计技术（资料1）
（1） 8. 主 要 内 容1、工资概念 2、工资管理的目的 3、工资管理的六大原则 4、影响工资的因素分析 小结：5、工资管理的基本流程 6、如何设计工资制度 （1）如何设计工资体系 （2）如何设计工资结构
2010-10-20
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P53 薪酬体系设计
（1） 8. 主 要 内 容1、工资概念 2、工资管理的目的 3、工资管理的六大原则 4、影响工资的因素分析 小结：5、工资管理的基本流程 6、如何设计工资制度 （1）如何设计工资体系 （2）如何设计工资结构
2011-05-13
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P53 (盛高培训之四）薪酬体系设计技术（资料1）
（1） 8. 主 要 内 容1、工资概念 2、工资管理的目的 3、工资管理的六大原则 4、影响工资的因素分析 小结：5、工资管理的基本流程 6、如何设计工资制度 （1）如何设计工资体系 （2）如何设计工资结构
2011-09-17
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P69 XX集团IT规划项目项目建议书
应用系统架构管理 质量管理和测试服务 Configure-to-fit解决方案 项目系列管理 知识管理系统集成服务业务外包服务系统架构战略和评估 系统基础设施设计和建设方案 系统基础设施和系统应用安全性管理 信息传
2012-12-05
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P69 ××咨询--××集团集团IT规划项目项目建议书
应用系统架构管理 质量管理和测试服务 Configure-to-fit解决方案 项目系列管理 知识管理系统集成服务业务外包服务系统架构战略和评估 系统基础设施设计和建设方案 系统基础设施和系统应用安全性管理 信息传
2011-11-08
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P32 建立平衡计分卡流程之重要议题
? 構面與焦點的差異，使用Kaplan & Norton之四個構面是否足夠? 何謂評量因素?應發展多少個評量因素? 計分卡施行之階層? 2. 如何組織工作?建立一個專案團隊 具備充足時間與能力 具有一定份量
2012-11-17
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P63 物流管理串讲
在决定运输手段时，应以运输机具的服务特性作为判断的基准。 26 27. 运输机具的服务特点要考虑的因素 （1）运费--高低 （2）运输时间--到货时间长短 （3）频度--可以运配送的次数 （4）运输能力--运量大小
2012-04-18
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P45 第2章 公共关系的主体ppt
构、严格的分工和制度规范。 ３、变动性 社会组织处于一个变动的社会环境之中，时刻受到外部因素和内部因素的影响。 4. 二、社会组织的分类 在现实生活中，社会组织数量众多，形式多样，缺乏统一的分
2019-06-24
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P78 红鹤沟通_天津招商地产西康路36号项目策略案_78ppt
Part 2：策略 4. *Part １-分析 Analysis 5. *1.1 影响客群消费行为因素分析两类典型顶级客群腔调（来自于北京龙湖西苑项目客群访谈资料）： 其一：玩儿一个呗（内敛\洒脱\老道\世故）
2010-08-26
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P50 人力资源管理体系职位评估071506
具有各职位必需因素的简易应用系统 有利于启用新员工 建立薪酬结构中，职务等级工资的公正依据 评估技巧 + 点值权数 = 本系统内容 3. 职位评估系统特点 采用因素点值分析法 确定若干评估因素及其子因素
2011-02-24
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P50 【课件】人力资源管理体系职位评估
具有各职位必需因素的简易应用系统 有利于启用新员工 建立薪酬结构中，职务等级工资的公正依据 评估技巧 + 点值权数 = 本系统内容 3. 职位评估系统特点 采用因素点值分析法 确定若干评估因素及其子因素
2011-04-01
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P100 房地产营销策划方案案例ppt
所少有。上半年，城镇居民人均可支配收入7052元，扣除价格因素，实际增长14.2%;农民人均现金收入2111元，同比增加314元，扣除价格因素，实际增长13.3%。 储蓄、信贷 :6月末，广义货币(M2)37
2018-12-26
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P22 14战略管理之不确定分析
些技术经济因素的变化对技术方案经济效益的影响，并提出相应的对策。 2. 不确定性分析 定义：不确定性分析——是对技术方案中某些不确定因素对其经济效益的影响程度的综合分析。 产生不确定性的因素： 1、通货膨胀和物价变动
2009-08-11
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P57 ISO14000环境管理体系初始环境评审
1、环境初始评审的目的了解组织的环境现状和环境管理现状 明确适用于组织的法律、法规及其它要求 确定组织的环境因素，评价出重大环境因素； 基础数据收集。 评审现有的组织机构、职责划分及现有的环境管理制度的有效性 调查以往环境事故/环保历程
2012-01-21
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P98 075高级经理人资格认证培训-战略管理能力
从市场导向转向顾客导向 由品质满意转变到让客户感动 由地区性竞争转向全球性竞争 来自不同行业的威胁 来自非市场的环境因素，影响市 场变动，如环保运动影响 从庞大组织到精简经营 从集权到分权 从多层级的组织走向水平式的组织
2011-02-17
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P150 全程绩效第一讲
-与行为相比，工作成果能够更有效的被度量 -工作的个体化、工作的最小监督性使一个工作存在很多方法可以达到同样的结果 -影响个人绩效产生的因素具有稳定性和确定性 -企业的理性化管理程度高，结果可度量 7. 系统思考绩效与绩效管理 绩效的三个纵向内容是：
2010-02-06
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P37 生物与无机环境
的环境因素是什么? 4. 第一节 生物与无机环境 生物与无机环境 ——光、温度、水等——周围环境中的其他 生物,包括同种和不 同种的生物。生物与有机环境生物与环境的关系 5. 一、无机环境因素（一）阳
2011-08-21
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P13 东莞人才挽留最佳模式
以供决策和制度安排的使用 7. 四、东莞企业人才保留最佳因素1、宏观工作环境各因素的认可度（如图4所示） 从统计结果来看，东莞企业在宏观工作环境因素，员工认可度相对高的因素有两个： （1）因素1：“在聘用新员工方面，公司有明
2010-08-10
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