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增员流程授课大纲一、评估自己的增员计划、增员成功率 利用“增员评鉴表”请学员评估自己的增员计划是否良好 1、请学员填写自己的增员比率 2、说明LIMRA的增员比率 3、说明定义的重要性，以什么叫男、女朋友为例

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愿再过艰苦生活的情绪，可能生长。务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。 第二、中央党校第一期学员：刘少奇 得了天下，要能守住，不容易。很多人担心，我

期阶段性项目计划排期阶段性项目计划排期各级渠道形象策划与传播渠道策略与服务推销与店面指导媒介策略公关策略视觉优化渠道支持营销政策渠道规范销售技巧店面形象促销活动 3. DIRECTORY 目录A、MONTFLY

利用现场包装形象的吸引力在现场抓住消费者。 13. 战略布署——广告策略（二）所有传播都紧扣，“呼吸文化 领悟生活”以帮助项目竖立文化品牌的差异化形象。 品牌的传播应该是整合的，在建立文化形象的过程中必

劣势（W）1．目前交通较为不便； 2．地铁出口与地下商业相连，造成人流过于集中繁杂， 影响项目的高档形象，同时存在一定的安全隐患； 3．开发商缺乏办公物业开发经验； 4．综合性物业，有利有弊，就写字楼部分而言，与纯

开拓拼搏进取的精神； 在伊利，我们提倡齐心协力，团结合作，具妥协意识的合作精神； 在伊利，我们提倡良好的沟通和协调意识。 创建一个有效的团队是伊利在市场中增强实力与竞争力的唯一途径 20. 伊利的管理理念：

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一、党的民主集中制营造风清气正的良好政治生态 加强和规范党内政治生活，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，发展积极健康的党内政治文化，营造风清气正的良好政治生态。党在自己的政治生活中要正

有冲劲，以上率下，精力旺盛，有威望，睿智，团结协作，目标明确，开拓创新，思想解放，全局意识，忠诚，作风优良，胸襟开阔，甘于奉献，为民服务，廉洁自律，任劳任怨，老黄牛，敢于啃硬骨头，接地气，坚忍不拔，视

格党员标准，自觉遵守党的纪律，带头践行社会主义核心价值观，培养高尚道德情操，培育良好思想作风、学风、工作作风、生活作风和家风。 15. 第十二条： 加强党的宗旨教育，引导党员践行全心全意为人民服务的根

本位思想严重、权力观扭曲，做官当老爷，高高在上，脱离群众，脱离实际。2形式主义、官僚主义已不仅仅是作风问题，更是严肃的政治问题，它与党的政治立场、政治方向、政治原则、政治道路背道而驰，其本质是不讲政治、党性缺失。3

4. 与执政使命相适应牢固树立“四个意识”增强政治领导本领与执政理念相匹配必须做到政治过硬要带头转变作风新时代好 干部标准 5. 树立正确政绩观增强驾驭风险本领坚持立党为公、执政为民领导干部要有成事的真

Sestem 制度 Shared value 共同的价值观 Skill 技术 Staff 人员 Style 作风 11. **文化测试你是否能1秒之内说出你的企业的核心价值观? 你是否“其身正,不令而行”? 你是否一个学习型的领导

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