普通服务咨询最终汇报材料
1. 普通汽车服务咨询项目汇报材料2002年12月2日机密最终报告汇报沟通版本文内容由远卓管理顾问提供，未经远卓管理顾问书面许可，他人不可使用、更改和向第三方传播。**公司一体化市场物流咨询项目 2.
2010-01-22
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P120 P29 中国人寿徐州分公司销售员工薪酬制度设计
1. 中国人寿徐州分公司 销售员工薪酬制度设计指导老师：杨 彤 答 辩 人 ：徐 春 2. 整体思路公司整 体概述问题诊断追究根源薪酬设计 3. 中国人寿保险股份有限公司发展总体概述 公司总体情况 公司发展历程
2010-12-23
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P69 【实例】某创业投资有限公司-2007年度薪酬设计方案-69页
2006年10月16日XX创业投资有限公司 薪酬激励方案（讨论稿） 2. *一、设计思路与策略 二、薪酬结构设计 三、薪酬等级设计 四、薪酬实施 五、激励方案设计 六、员工发展计划目录 3. *AA咨询公司建议XX投资公司
2011-08-19
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P41 建筑保温隔热材料选用ppt
1. 6.4 建筑保温隔热材料选用1 2. 保温、隔热基本目标1.保证室内基本的热环境质量； 2.建筑节能。 2 3. 建筑热工分区及设计要求 摘自《民用建筑热工设计规范》 分区名称 严寒地区 寒冷地区
2019-03-22
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P53 【实例】机密资料：咨询公司为平安保险石家庄分公司做的组织与岗位设计
密组织与岗位设计—优化石家庄分公司（寿险）人力资源管理 2. 人力资源改革——组织与岗位设计纲 要组织与岗位设计的高层原则 组织与岗位设计流程 组织与岗位设计现状与目标 改革建议 组织与岗位设计分析 3.
2009-07-10
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P35 纺织材料学第五章纺织纤维鉴别PPT课件
20. 20异形化纤 21. 21原理：不同的纤维在不同试剂中的溶解性能不同 应用： 鉴别各种纺织材料，包括染色纤维或混合成分的纤维、纱线与织物。 分析混纺产品中各种纤维的含量。四、化学溶解法 22.
2020-09-28
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P63 基础精讲课时8-装修与保温材料防火
通过本章学习，应了解建筑装修材料的分类与分级；熟悉装修防火的通用要求、建筑特殊功能部位与用房装修防火要求，以及高层、多层、单层公共建筑装修防火的基本要求；掌握建筑外保温系统防火要求。建筑装修和保温材料防火主讲人： 高老师教辅
2020-09-11
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P133 报告3-宁波华能国际贸易有限公司发展战略设计方案
1. 宁波华能主营业务发展战略设计北大纵横管理咨询公司 2002年月1月 2. 公司主营业务发展战略规划设计 3. 在未来的发展中，宁波华能国贸将从传统外贸企业向一体化经营发展，从中介商转换成为经营主导者工厂华能国外
2012-04-18
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P67 报告8-宁波华能国际贸易有限公司研发管理模式设计方案
1. 华能研发管理管理设计北大纵横管理咨询公司 2002年2月06日 2. 职能战略设计研发营销供应人力资源战略财务战略战略 3. 模仿 灵活先进的R＆D中等规模开始生产的灵活性产品差异化、刺激次要要求中大量资本
2012-08-23
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P79 维护技术基础 第一章 航空材料PPT
维护技术基础第1章 航空材料 2. 1．1 金属材料的基本概述金属材料是航空工业的基本材料。 为了降低飞机结构的重量，提高飞机的结构效率，飞机结构应选用轻质、高强度和高模量的材料。 为确保飞机的安全性和
2019-05-07
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P16 人力资源阅读材料
1. 危机中的职业系统： 信息时代的变化与机遇 PMBA（2）-2000 人力资源管理课程回归组*2. 职业：我们生活中的最重要组成部分，不只是单纯意义上的工作。 目前的组织变革对管理层和工人职业生涯都有巨大的影响， 对工人而言： 个人表现和发展的愿望受挫。 对管理层而言：以往熟悉的制度和系统被打破，从而产生的不安全
2009-03-08
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P44 基金销售培训材料
1. *基金直銷主講人:章嘉玉 荷銀投資管理 2. *全球共同基金資產,1990-2003兆元3. *共同基金行銷體系歐美基金行銷體系發展與趨勢 台灣基金行銷體系發展與趨勢4. *美國共同基金銷售之主要通路 通路 主要投資者提供交易服務之公
2009-10-22
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P76 广告文案写作培训材料
1. 在这个行业中有一种尚未被证实的赚极高薪水的撰文人员。而我们对这种货色，每周付50美元都不要。我认为大批文案人员在这个行业能谋生，是因为他们没有被人逮住。做什么被逮住？滥竽充数写不好广告Rosser Reeves2. CopyCreatingthe3. 我是怎样写文案的？
2009-05-20
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P52 金属材料与热处理绪论PPT
程4075-5555公里。 3. 在使用材料上，C919将采用大量的先进复合材料、先进的铝锂合金等，其中复合材料使用量将达到20%，再通过飞机内部结构的细节设计，把飞机重量往下压缩，另外，C919将会
2019-06-04
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P90 报告10-宁波华能国际贸易有限公司财务管理模式设计方案
1. 华能财务管理设计财务战略 财务组织 财务管理 财务管理流程 2. 财务战略投资战略 筹资战略 财务结构战略 损益表预测 3. 投资战略-自有存货投资分析采购服务商一体化企业主要存货： 小批量产品
2011-03-21
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P90 10-宁波华能国际贸易有限公司财务管理模式设计方案
1. 华能财务管理设计财务战略 财务组织 财务管理 财务管理流程 2. 财务战略投资战略 筹资战略 财务结构战略 损益表预测 3. 投资战略-自有存货投资分析采购服务商一体化企业主要存货： 小批量产品
2011-11-10
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P58 【实例】浙江传化华洋化工—2007年组织设计方案报告 凯迈咨询 58页
1. 传化华洋基于战略的组织设计报告凯迈企业咨询有限责任公司 二零零七年十一月浙江传化华洋化工有限公司组织设计和人力资源规划项目之 2. 12传化华洋组织设计方案31.1 华洋整体的组织结构 1.2 事业部内部组织结构
2009-08-10
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P56 《工艺材料》培训纲要
1. 《工艺材料》培训纲要（一） 第一章 施工材料 第二章 施工工艺及质量标准 2. 第一章 施工材料一．木材类 1．大芯板 2．三厘板、五厘板、九厘板、十二厘板 3．密度板 4．饰面板 5．木线条 6．木龙骨
2009-04-25
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P20 2018.10简蒲公司安全质量管理现场交流汇报材料
一项 目 概 况 4. 运营公司 名称经营 模式投资概算（亿元）所在 省份里程 （km）道路标准设计时速km/h开工建设时间建设期限开通时间运营 期限匝道收费站服务区养护单位数量中铁建四川简蒲高速公路有限公司BOT155
2020-02-28
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P22 【咨询报告】凯捷中国-重庆协信（控股）集团公司薪酬设计-22页
rights reserved本次项目中人力资源体系设计的重点是协信的薪酬激励体系、中长期激励计划建议和绩效管理体系设计，在本次报告里凯捷将提示设计原则方法及框架性建议协信发展战略理解协信现状审视管控模式、定位总部定位
2012-09-09
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