076项目管理
进度控制项目成本管理 资源计划编制 成本估算 成本预算 成本控制项目质量管理 质量计划编制 质量保证 质量控制项目人力资源管理 组织计划编制 人员获取 队伍开发项目沟通管理 沟通计划编制 信息分发 执行状况报告
2009-08-23
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P67 P43 职务说明书的制作方法
程企业职能设计与职能分解 组织结构设计与工作设计 工作分析：目标/内容/程序/方法 职位说明书：重要性/用途/格式/编制 案例解析与摹拟演练 Date2 3. 过程框图职能设计基本职能 / 关键职能职能分解机构设置工作
2010-11-02
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P146 麦肯锡TCL股份组织结构设计方案
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2010-10-17
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P146 麦肯锡：TCL股份组织结构设计方案
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2011-03-13
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P146 05 组织结构设计
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2010-07-15
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P146 40 麦肯锡-TCL股份组织结构设计方案
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2010-07-17
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P146 【咨询报告】麦肯锡-TCL股份有限公司管理整合咨询-组织设计方案报告-146页
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2012-10-23
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P146 35麦肯锡组织结构设计案例
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2010-09-24
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P146 70【咨询报告】麦肯锡-TCL股份有限公司管理整合咨询-组织设计方案报告
组织结构一览 主要业务流程一览 组织方案 程序手册 Date亚商企业咨询股份有限公司 7. 战略 发展部投资 管理部股东大会董事会监事会董事会秘书处总经理信息产品营业本部终端产品营业本部技术中心管理分
2011-10-10
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P47 中期财务报告
度新准则逐条解析》) 3. 概念 概述 意义 内容 中报 重要性原则 报表编制要求 编制原则·方法 附注之基本要求和内容 在年报中的披露 确认与计量原则 中期会计政策变更 4
2010-09-13
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P150 ISO9001质量管理体系培训资料
质量认证可分为产品质量认证和质量管理体系认证。随着工业的不断发展，来自买方对产品质量放心的客观需要，产生了产品质量认证（第三方）。为了保持产品质量的稳定提高出现了质量管理休系及认证。也就是说先有产品质量认证后发展产生了质量体系认证，并逐步衍生成为一系列的认证和认可活动。
2012-07-24
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P9 会计报表
按反映的经济内容：财务状况表和经营成果表 按经济内容的状态：静态和动态 按编报的时间：月报、季报、半年报、年报 按编制单位：基层、汇总 按会计主体：合并、个别 2. 3、财务会计报告和会计报表的信息质量 国外研究概况
2010-08-15
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P40 服装营销数据分析案例
二、销售汇总报表分析销售汇总报表是指企业管理层出于了解整体市场销售情况及计划完成情况，制定管理措施的需要而编制的销售汇总报表，按照时间的长度分为年报、月报、日报，按照销售额汇总使用的分类变量不同，分为地区报表
2017-04-21
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P40 服装营销数据分析案例
二、销售汇总报表分析销售汇总报表是指企业管理层出于了解整体市场销售情况及计划完成情况，制定管理措施的需要而编制的销售汇总报表，按照时间的长度分为年报、月报、日报，按照销售额汇总使用的分类变量不同，分为地区报表
2011-07-02
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P63 HR培训教案－招聘与配置篇
组织人力资源现状分析 招聘需求确定 4. 招聘环境分析外部环境分析 经济环境：经济周期 经济结构 区域经济发展 产品/服务市场： 市场需求 市场预期 市场竞争结构 劳动力市场供求关系： 总量分析 结构分析 技术进步：减少数量需求
2009-01-13
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P63 HR培训教案 招聘与配置篇
组织人力资源现状分析 招聘需求确定 4. 招聘环境分析外部环境分析 经济环境：经济周期 经济结构 区域经济发展 产品/服务市场： 市场需求 市场预期 市场竞争结构 劳动力市场供求关系： 总量分析 结构分析 技术进步：减少数量需求
2011-04-05
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P63 HR培训教案招聘与配置篇
组织人力资源现状分析 招聘需求确定 4. 招聘环境分析外部环境分析 经济环境：经济周期 经济结构 区域经济发展 产品/服务市场： 市场需求 市场预期 市场竞争结构 劳动力市场供求关系： 总量分析 结构分析 技术进步：减少数量需求
2010-09-05
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P23 CH9 流水线加工生产作业计划（龚国华）
流水加工生产作业计划一、生产作业计划 概念 特点：计划期较短 计划的内容更具体 计划的单位更小 2. 二、编制生产计划所需的资料生产任务方面的资料 设计工艺方面的资料 设计能力方面的资料 生产准备方面的资料 前期计划完成情况资料
2009-11-12
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P57 中学生心理档案的建立与应用
六、心理测试量表选择的标准 七、介绍几个心理测试量表 3. 一、学生心理档案是什么 所谓学生心理档案，是根据学生的身心发展阶段的特点，通过心理测评手段，从个人简介、家庭背景、学习表现、智力水平、个性特征、心理健康状况、学
2011-11-02
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P41 如何创建或完善具有品牌特征的客户服务体系
注意的几个方面。 3. 一、引 言 1、服务客户的质量和成效影响和体现企业竞争力、发展 质量及综合效益等； 2、企业之间发展的差距会在很大程度上体现在客户服务 体系的建设和运转质量上； 3、具有品牌特性的客户服务体系为企业创造无形资产和
2011-04-13
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