香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 9040个资源

P150

 诊断与咨询报告

………………………………………………(8) 第二节 合作目标与预期成果 ………………………………………………(9) 第三节 项目启动与合作推进 ………………………………………………(11) 第四节 本报告内容与意义 …………………………………………………(12)

2010-01-13    15624    0
P14

 《防台风暴雨安全教育》主题班会课件

台风暴雨天气如何预防呢?每天关注天气情况,收看天气预报台达到黄、橙、红预警,停止集会、停课、停业。 待在安全的室内 9. 1、关注每天的天气情况, 如果台达到黄、橙、红预警就停课,暴雨达到 红色停课 2、强台有可能吹倒建物、高空设施,

2020-07-04    1307    0
P68

 加油站管理规范培训教材ppt

设备资料 加油机 油罐设施 油气回收系统 非油品经营设备 撬装加油设置 液位仪 柴油尾气净化液加注机 充桩消防器材 报警设备 视频监控 电子巡检设备配电柜(箱) 发电机组 防雷、防静电检测点 跌落式熔断器及进户线路

2020-02-07    1600    0
P53

 清产核资中的相关鉴证业务的风险控制及其案例分析

“企业预计损失情况表”、“资金核实分户表”、“资金核实申报表”,并完善了相应的工作底稿,项目经理李浩在对该项目所有审计人员形成的工作底稿的复核基础上,出具了“华兴公司清产核资审计报告”。 但注册会计师

2009-02-23    22003    0
P38

 年度企业财务预算报表

基本要求:XX集团及其所属全资或控股的子企业,原则上与财务决算报表编制范围一致。 事业单位、基建项目、金融企业、境外子企业均要纳入编制范围。 6. 2005年度企业财务预算报表财务预算报表编制范围 特殊要求

2011-10-12    30894    0
P150

 ISO-TS16949-2002新时代汽车产业QMS标准

当变更相关于设计记录或影响到PPAP文件,如管制计划,FMEAs等时,此些标准/规范变更需更新客户量产产品核准流程 45. 4.2.4 & 4.2.4.1 记录控制(TS Edition 1 clause 4

2011-08-24    6321    0
P15

 图书馆“信息素养”教育的功能

标准或标准),讨论高校信息素养教育的内容、要达到什么 样水平,及图书馆作用的定位问题。 11. 五项能力标准、实施细则及考核准则五项能力标准 标准一:能够确定所需信息的性质和范围 标准二:能够有效地检索所需信息。 标准三:能

2010-08-18    24567    0
P61

 五一节前安全培训课件

无高处职业禁忌症; 佩戴防护用品(安全帽、安全带); 使用的承重工具(如脚手架、梯台)符合安全要求; 有触危险时,已断电并悬挂警告牌; 30米以上高处作业应配备通讯、联络工具,指定专人负责联系。 涉及其他危险作业时,应办理相应的作业票

2020-06-26    1508    0
P69

 日立环球存储科技(深圳)有限公司新员工入职培训讲义-69页

专业成就价值”的经营理念,致力于以下专业服务: l        综合设施管理 l        工程项目建造、管理 l        工程技术支持 l        精密清洗 **** 拥有近400名专业的管理和技术人才。****

2010-10-12    4504    0
P52

 精密空调基础空调基本知识PPT

能效比(EER)—得到的冷(热)量与付出的能量之比。包括系统风机 消耗的电量。 空调风量—空调机组单位时间内输出的的总量(常用m3/hr标称)一、空调基础知识 5. 53、冷量单位: 千瓦(kw)—国际单位制,目前使用最普遍的冷量单位

2019-05-02    1699    0
P25

 外债管理

负债发展道路:低收入→低储蓄→储蓄缺口→借债→生产力增长→投资供求平衡 → 外资流入减少→外资净流出 增加投资:所借外债都有效地用于投资项目。 引进先进技术和设备:消化吸收是关键 增加就业:规模与素质 扩大贸易规模:进口替代与出口替代的比较

2009-09-08    11263    0
P26

 中国人民大学-工作分析专题操作流程及方法

事主管为RX-01-01等; B、初步确认各岗位人员配置; C、补充岗位(职位)职责中与管理有关的项目,如经理级的部门工作任务分派、工作指导与监督、职场管理、人员激励、员工绩效评估与绩效改善、部门业绩

2010-04-10    15230    0
P26

 【课件】中国人民大学劳动人事学院-工作分析专题-操作流程及方法-26页

事主管为RX-01-01等; B、初步确认各岗位人员配置; C、补充岗位(职位)职责中与管理有关的项目,如经理级的部门工作任务分派、工作指导与监督、职场管理、人员激励、员工绩效评估与绩效改善、部门业绩

2010-03-23    1886    0
P26

 工作分析方法

事主管为RX-01-01等; B、初步确认各岗位人员配置; C、补充岗位(职位)职责中与管理有关的项目,如经理级的部门工作任务分派、工作指导与监督、职场管理、人员激励、员工绩效评估与绩效改善、部门业绩

2011-03-22    26805    0
P26

 【课件】人大-工作分析专题-操作流程及方法

事主管为RX-01-01等; B、初步确认各岗位人员配置; C、补充岗位(职位)职责中与管理有关的项目,如经理级的部门工作任务分派、工作指导与监督、职场管理、人员激励、员工绩效评估与绩效改善、部门业绩

2012-08-03    20704    0
P26

 【课件】工作分析操作流程及方法

事主管为RX-01-01等; B、初步确认各岗位人员配置; C、补充岗位(职位)职责中与管理有关的项目,如经理级的部门工作任务分派、工作指导与监督、职场管理、人员激励、员工绩效评估与绩效改善、部门业绩

2011-10-01    12691    0
P53

 粉尘的特性、危害及防控PPT

粮食粉尘为有机性、可燃性非导电粉尘。 6. 二、粉尘的特性 粉尘的理化性质主要是其化学成分、分散度、溶解度、密度、形状、硬度、荷性和爆炸性。 1、化学成分:粉尘的化学成分、浓度和接触的时间是直接决定粉尘对人体危害性质和严重程度的

2019-11-22    2481    0
P45

 通信工程生产安全培训

付方式、数额及时限。对安全防护、安全施工有特殊要求需增加安全生产费用的,应结合工程实际单独列出增加项目及费用清单。 3、工程开工前,应当就落实保证生产安全的措施进行全面系统的布置,明确相关单位的安全生产责任。

2019-10-25    3103    0
P35

 注册会计师审计案例研究小组作业对绿大地公司财务造假案的分析

大地却上市成证券,现在看来发行人欺诈发行上市,保荐人显然难辞其咎。 我们从上市公司首次公开发股票的核准程序分析在涉嫌欺诈上市的各责任方的责任,由于本案例是着重对注册会计师审计失败进行分析的,遂下述分析

2020-10-14    1456    0
P74

 20221212 特种作业安全培训课件

具备的基本条件特种作业人员要持证上岗1243 7. 特种作业范围及条件特种作业的范围电工作业,含发、送电、变电、配电工等。金属焊接、切割作业,含焊接工、切割工。起重机械(含电梯)作业,含司机、司索工

2024-03-04    594    0
1 ... 33 34 35 36 37 ... 50