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 关于加强松山公共文体设施建设若干建议

关于加强**公共文体设施建设 若干建议(送审稿)   为加强**高新区公共文化体育设施的规划和建设,进一步完善覆盖全社会的普遍均等、惠及全民、功能健全的公共文体服务体系,促进高新区公共文体服务一

2014-06-25    8930    0
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 关于进一步落实河长制长制工作的通知

关于进一步落实河长制工作的通知 各村级河长、河管员: 为进一步落实河长制有关工作,对村级河长、河管员巡河情况进行动态管理,建立长效管护机制,按照上级河长办统一部署,根据《**县全面实行河长制实施方案

2019-01-14    2958    0
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 关于推进滨区贡水源地规范化管理工作的意见

关于推进**区贡水源地规范化管理工作示范点的意见  **区环保局: 开展集中式饮用水水源地环境保护规范化管理工作是2010年我市环境保护12项重点工程之一,市政府领导徐劼市长、市环保局刘亚明局长十

2012-08-30    11079    0
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 河南-关于2008年调整伤残津贴等工伤保险待遇的通知-豫劳社工伤〔2008〕5号

关于2008年调整伤残津贴等工伤保险待遇的通知   豫劳社工伤〔2008〕5号 各省辖市劳动和社会保障局,有关县(市)劳动和社会保障局: 根据《工伤保险条例》和《河南省工伤保险条例》规定,决定对伤残

2015-02-04    14917    0
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 贵州-关于调整全省工伤保险伤残津贴、供养亲属抚恤金和生活护理费的通知

关于调整全省工伤保险伤残津贴、供养亲属抚恤金和生活护理费的通知   各市(州、地)、县(市、区、特区)劳动(人事劳动)和社会保障局、财政局,各有关单位 根据《工伤保险条例》第三十八条和《贵州省实施 <

2010-05-04    11449    0
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 关于差旅费管理和公务用车管理以及 津贴补贴发放情况的自查报告

关于差旅费管理和公务用车管理以及 津贴补贴发放情况的自查报告   市机关事务管理局: 为认真贯彻落实中央八项规定精神,严格执行厉行节约各项制度,进一步严肃财经纪律、规范财务管理秩序,按照市财政局、市

2016-07-22    7856    0
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 天津-关于调整工伤一至四级人员伤残津贴有关问题的通知- 津劳社局发〔2008〕254号

关于调整工伤一至四级人员伤残津贴有关问题的通知   津劳社局发〔2008〕254号 各区、县劳动和社会保障局,各委、局(集团总公司)劳动保障部门,市社会保险基金管理中心,各有关单位: 为进一步提高我

2009-02-25    2282    0
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 关于开展违规发放津贴补贴或福利问题专项整治自查报告

关于开展违规发放津贴补贴或福利问题专项整治自查报告 县整治滥发津贴补贴和公款私存专项行动领导组: 根据县开展整治滥发津贴补贴和公款私存专项行动工作会议精神,按照《霍邱县开展整治滥发津贴补贴和公款私存

2022-10-10    606    0
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 关于进一步严肃津贴补贴发放纪律的有关规定

关于进一步严肃津贴补贴发放纪律的有关规定 为切实打好作风建设持久战,释放执纪越来越严的强烈信号,切实推动中央八项规定精神在我市落地生根,根据中央、省有关文件精神,在201*年**月开展违规发放津贴

2019-05-19    5867    1
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 石狮市残联关于规范津贴补贴实施工作情况的自查报告

根据狮纪[2008]33号文件要求,我单位认真开展了公务员津贴补贴纪律和单位职工、退休职工规范津贴补贴实施情况的自查工作。现将自查情况报告如下: 一、单位基本情况 我单位2009年共有在职干部职工7

2009-08-10    17650    0
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 中国阳光投资集团总裁特别津贴办法

中国阳光投资集团总裁特别津贴办法 第一条 为进一步完善公司的激励机制,加大总裁调控力度,最大限度地激发员工的工作热情,为公司的高速发展提供智力支持,特制订本办法。 第二条 本办法适用于公司本部除总裁之外的所有员工。

2015-10-17    4842    0
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 班级量化管理积分及班主任津贴发放方案

班级量化管理积分及班主任津贴发放方案 班级量化管理积分及班主任津贴发放方案         为强化班级管理,对各班的班级管理工作做到公正、公正、客观的评价,现依据浠水理工中专学工处对班级和班主任管理的各项规定,高一班级组特制定如下方案。

2022-08-25    182    0
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 建立津贴制度提高残疾人收入的议案

建立津贴制度提高残疾人收入的议案   全国政协委员、中国残联维权部主任薄绍晔在题为《让残疾人和全国人民一起实现小康》的发言中建议,建立残疾人津贴制度,直接提高残疾人收入,有助于缩减收入差距,改善残疾人的生活,使残疾人普遍受益。

2014-08-03    626    0
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 办公室岗位津贴实施办法

办公室岗位津贴实施办法   办公室岗位津贴实施办法    一、       岗位分类   1、常务工作岗    2、资料管理岗     3、司机岗   二、岗位名称和岗位权重   常务工作a岗   权重:   (1

2015-04-19    435    0
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 学校课后延时津贴分配方案范文

学校课后延时津贴分配方案范文 为落实落地党和政府关于“双减”工作的要求,满足我校中小学生课后在校延时服务的需求,切实解决家长无暇过早接送小孩的实际困难,根据省市文件精神,我校在全面推行课后延时服务的

2022-09-21    167    0
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 人力资源表格——管理职位津贴给付额表

XX公司管理职位津贴给付额表 责 任 职 位 A B C 经理(厂长) 6800元 6200元 5600元 副经理(副厂长) 5600 5300 5000 课长 5000 4700 4400 股长 5000

2013-05-05    603    0
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 薪酬与津贴办法—规章制度

  薪酬与津贴办法—规章制度   一、员工薪酬奖励办法     核算:员工薪金由基本工资、绩效工资、奖金福利组成。     基本工资:每月1000元(试用期800元)(含车补100元+房补200元+话补100元)

2015-04-12    430    0
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 人力资源表格——住宅、交通津贴给付表

住宅津贴给付表 资格 自宅 租房 双亲住宅 有抚养眷属者 2500元 2500元 1200元 单身 1200元 1200元 0 交通津贴给付额表 单程距离 汽车 摩托车 5公里-10公里 500元 2500元

2012-06-24    552    0
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 第十四节 津贴申请单

 津贴申请单 班别: □加班 □夜勤 □其他 年 月 日 姓 名 工 作 时 数 姓 名 工 作 时 数 补 津 贴 具 体 事 实 经理: 生管: 主管: 申请人: 本文档由香当网(https://www

2013-09-08    3922    0
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 世界五百强表格——津贴申请单

 津贴申请单 班别: □加班 □夜勤 □其他 年 月 日 姓 名 工 作 时 数 姓 名 工 作 时 数 补 津 贴 具 体 事 实 经理: 生管: 主管: 申请人: 本文档由香当网(https://www

2013-06-14    443    0
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