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 机电科在“创建学习型组织经验交流”大会上的发言—交流材料

②、树立“终身学习”的理念,引导职工更新学习观念,明确学习不再是一个暂时的、特定时期的需要,而是一个只有开始没有结束的长期过程。 ③、树立树立“学习工作化、工作学习化”的互动学习理念。引导职工“带着问题工作,在

2014-07-03    471    0
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 《担当》读书笔记范文

《担当》读书笔记范文   到底什么是职责呢我们认为它包括两个基本方面:“责”和“任”。就“责”而言,如果没有做好自我分内的事,就应当承担相应后果而受到责罚;就“任”而言,如果主动承担完成好相应的任务,必然得

2022-10-17    517    0
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 初三学生会发言

  今天,我要和大家就这几组词做个交流:角色、责任;现实、理想;付出、回报。时间不会太长,说得好要听,说得不好也要听,因为必须得听,没有选择,因为你们和我们已经很切实的面对这几个问题了。   首先我们一起聊聊“角色和责任”,这是咱们思

2013-10-10    386    0
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 部门经理迟到检讨书范文

  星期五下午在服务中心录制歌曲,不但我部门员工郝永超迟到了,我本人也迟到了,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。   所以,我只想为周五下午的迟到行为表示歉意和检讨。   对于准时上班和

2015-05-08    449    0
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 幽默励志演讲稿

,无以至千里;不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价推三阻四,还是尽职尽责努力完成;

2015-08-24    408    0
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 2017年幼儿园教师奖罚管理制度

内尿湿裤子达到3次的),每月扣5元。因教师疏忽,幼儿尿湿裤子后没有及时通知家长的或师不知让家长反映来的,一次扣10元(幼儿发烧等老师没有发现者)家长反映情况属实的,一次扣5元。   4、培养每一位幼儿

2017-03-15    352    0
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 演讲稿:成功从热爱工作做起

价值;有热爱之心,工作才有积极性,才会有主人公的态度。不管遇到什么困难,都会想尽办法去克服,不找任何借口,把工作做好做出色。做为一名研究院的员工,在自己平凡的工作岗位上,我始终谨记着这样一句话“我会热

2013-09-23    10483    0
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 前台值班管理规定范文3篇

1:预约客人需会籍顾问自行登记并引领参观; 2:体验券客人每天前台预约不超___人,需提前一天预约并会籍主管签字,如发生没有预约或超过___人需请示主管前台落实后方可进场(电话由值班会籍拨打前台员工落实); 3:前台卫生每

2021-12-11    441    0
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 房屋独家委托销售协议

  (2)"该房屋"的基本情况应属实。   (3)"该房屋"的权属没有纠纷。   (4)"该房屋"同时转让的设施设备等齐全完好,并能正常使用。   (5)"该房屋"没有拆改现象,如已拆改,应取得合法有效的证明。   (6)

2019-12-02    1343    0
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 五四青年节演讲稿:论五四爱国精神与爱岗敬业

从现在做起,这就是爱岗敬业,没有任何借口,扎扎实实做好自己的本职工作,当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当你自觉晋级升迁没有达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天尤人

2014-06-25    679    0
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 基层工商所长(分局长)培训班心得体会

在工作中要有正确的目标定位,在遇到困难和问题时,要千方百计寻找解决问题、克服困难的办法,不要寻找任何借口。要在依法行政工作中,全心全意为人民群众办实事、解难题。   二是加强自身学习,增强履职尽责能力

2015-09-20    424    0
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 机电科在“创建学习型组织经验交流”大会上的发言

  ②、树立“终身学习”的理念,引导职工更新学习观念,明确学习不再是一个暂时的、特定时期的需要,而是一个只有开始没有结束的长期过程。   ③、树立树立“学习工作化、工作学习化”的互动学习理念。引导职工“带着问题工作

2013-05-18    480    0
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 药品行业销售员工作总结

呢,似乎还没有引起经理的一丝注意.就在那时候,正好遇上了公司开一个产品发布会,我被指派了两个任务:1、会前协助经理助理购买会议用品;2、会时负责宴席酒水的供应,却没有机会面对客户.但我并没有抱怨,每件

2014-02-23    580    0
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 车间宣传标语(精选多篇)

贯标出质量,认证树形象 用户满意是企业永恒的追求 产业竞争靠产品,产品竞争靠品质 下一道工序将是我们的顾客! 没有品质便没有企业的明天 不收不良品、不做不良品、不出不良品 品质你我做得好,顾客留住不会跑 四、工作态度之思想篇

2012-08-14    627    0
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 2017年户外拓展项目4篇

根号,并组织队员对传递方式进行了讨论,结果取得了成功;有的队考虑到了根号的出现,但没有制定相应措施,更有的队根本就没有想到会出这么难的题,对困难估计得不足,结果可想而知。   启示二:学会沟通,善于沟

2017-08-27    438    0
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 在2021全县新录用公务员高学历人才培训班开班仪式上的讲话(仅供学习)

来,除了财务、管理、技术等要害部门的高级管理人员换成了他们财团的人外,其他的根本没动。制度没变,人没有变,机器设备没变。新来的高管就一个要求:把先前制定的制度坚定不移地执行下去。结果不到一年,企业就扭

2021-07-27    729    0
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 2021年公司销售员月度工作总结

在实际工作的半个月时间里,我个人无论是在思想境界、工作能力上都有了长足的进步。我不但学到了以前没有学到的东西,而且没有理由不珍视这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽

2021-07-15    415    0
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 爱岗敬业精选心得体会汇编

我部非常重视此项活动,采取自学和集中学习的方式,要求大家认真学习大讨论活动推荐的书籍、文章。在通读了《主动执行》、《没有任何借口》之后,每位员工都写出了读后感,并且发表在部内网站的大讨论专题中相互交流。通过这段时间的集中学

2020-06-22    496    0
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 2017年工人爱岗敬业演讲稿3篇

至千里;不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!   没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办的工作的时候,是讨价还价能推就推, 还是尽职尽责努力完

2017-06-12    476    0
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 企业团队执行力心得体会-资料___

力,却是徒劳无功,由于一口没有水的井并不是我们想要的,我们要的是一口水井。现实中我们许多人都犯了挖井人犯的错误,都是为了做任务而去做任务,这样看似把该做的都做了,但是却没有得到想要的结果。我们只有把结

2021-06-30    470    0
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