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XXX 2. 前 言 根据武铜纪字[2020]7号文件《关于开展“深化警示教育 增强纪法观念”主题宣传教育月的通知要求，今天由我给大家上一堂党风廉政专题党课，说得不对的地方请大家批评指正。 作为基层党员

像、幻灯、模型等进行宣教。 2、文字教育：利用黑板报、宣传栏、科普小册子、健康教育处方等进行卫生宣传教育。 3、责任护士在病人入院后24小时内完成入院指导，护士长每月一次检查病区护士完成健康教育情况，

（5）对受到危害的人员要及时进行健康检查。必要时实行转岗、换岗作业。 （6）加强有害物质及预防措施的宣传教育，建立健全安全生产责任制、卫生责任制和岗位责任制。 2.矿尘的防治 井下防尘是煤矿生产的长期任务

--提高检查消除火灾隐患能力； --提高组织扑救初起火灾能力； --提高组织人员疏散逃生能力； --提高消防宣传教育培训能力。 18. 二、火灾的定义及消防器材的使用方法火灾概念:是在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。

根据2019年省公司安全生产工作计划，综合部将在6月份以“安全生产月”为主题，组织开展形式多样的安全宣传教育活动： 1、结合分公司实际情况，制定襄阳分公司安全生产月活动方案。 2、在6月中旬组织一次安全生

化中层的制度文化深层的精神文化 价值观、共同使命、远景抱负规章制度、组织机构仪式典礼、英雄楷模、宣传教育、文化娱乐CI识别系统、公司建筑物、文化设施等精神文化是企业文化的精髓22 23. 企业文化建设阶段表现形式：初级境界

与消防安全管理 负责打击集团内外部的违法乱纪行为 负责假冒产品的查处工作 负责整个企业集团的法制宣传教育工作 构建和完善集团财务审计体系 负责集团公司的财务审计检察采购系统各项规章制度和销售政策的执行情况

我们要牢牢抓住制度建设这条主线准确把握坚持和完善党的领导制度体系、人民当家作主制度体系、中国特色社会主义法治体系、中国特色社会主义行政体制、社会主义基本经济制度、社会主义先进文化制度、民生保障制度、社会治理

代军事战略方针，毫不动摇坚持党对人民军队的绝对领导，坚持政治建军、改革强军、科技强军、人才强军、依法治军，全面提高捍卫国家主权、安全、发展利益的战略能力，更好履行新时代人民军队使命任务。只要我们与时俱

治久安的根本保障。我们要坚定不移走中国特色强军之路，坚持政治建军、改革强军、科技强军、人才强军、依法治军，全面提高国防和军队现代化水平，把人民军队建设成为世界一流军队。四、宝贵经验：中国共产党百年历史

要构筑强大的公共卫生体系，完善疾病预防控制体系，建设平战结合的重大疫情防控救治体系，强化.公共卫生法治保障和科技支撑, 提升应急物资储备和保障能力，夯实联防联控、群防群控的基层基础,要完善城市治理体系

2012年11月8日中共十八大报告，明确提出“三个倡导”，即“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育社会主义核心价值观”，这是对社会主义核心价值观的最新概括。 32

6. 总书记概括了深化党和国家机构改革六个“坚持”的宝贵经验，即：坚持中央和地方一盘棋01坚持改革和法治相统一相协调02坚持把思想政治工作贯穿改革全过程03坚持推动机构职能优化协同高效06坚持党对机构改

肺功能低下等疾患,严重的会患上水泥尘肺，极大的危害了人群健康。 水泥属于混合粉尘，一旦患上尘肺，就无法治愈。 前三十年辛辛苦苦挣钱，后三十年倾家荡产看病！！ 28. 为了身体健康和家庭幸福。 在作业环境粉尘长期弥漫，一定做好呼吸防护工作。

百年”奋斗目标、走向中华民族伟大复兴中国梦的“路线图”。全面建成小康社会、 全面深化改革、 全面依法治国、 全面从严治党。“两个一百年” 第一个一百年：到中国共产党成立100年全面建成小康社会；（1921年建党）

3、传统意义的制度化 ——部分人的理解是建立规章制度 4、现代意义的制度化 ——管理者和被管理者的观念 （“人治”与“法治”）五、领导与制度化建设 19. 5、广义制度化的基本内容 ——全面法制化（观念、机制、行为、规范）

代军事战略方针，毫不动摇坚持党对人民军队的绝对领导，坚持政治建军、改革强军、科技强军、人才强军、依法治军，全面提高捍卫国家主权、安全、发展利益的战略能力，更好履行新时代人民军队使命任务。只要我们与时俱

强。集团公司将稳步推进公司制改革，将更有利于市公司整合资源、融合联动、协同发展。并存挑战机遇三、依法治企严格规范与企业发展后劲增强的挑战与机遇并存随着移动互联网、新业态涌现，客户对服务体验提出了更多期

(本页无文本内容) 52. 财务管理信息化的愿景… 53. 信息化的过程就是一个规范的过程，一个从人治向法治转变的过程，业务流程重组是一个管理革命的过程，是革企业僵化、官僚主义、大企业病的命。 信息化只是一种工具，信息化成败如否关键还在于人。

和动能。而一旦创业成功，组织本身就会产生归于平衡的要求。维持均衡。管理手段人缔造制度。企业从人治到法治，机动性让 位于规律性，人遵从制度。管理特性企业家精神。创业期遇到的多是不确定性、非常规问题，贵在