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才能保持党的先进性和纯洁性 才能坚持共产主义一、树立正确的入党动机4 5. 2、如何树立正确的入党动机？ 努力学习马克思主义理论，坚定共产主义理想信念 认真加强实践锻炼，不断端正自己的入党动机 组织上入党一生一次，思想上入党一生一世一、树立正确的入党动机5

教学改革与课程意识 教学改革与课程能力教学改革呼唤课程意识 3. 课程意识与能力的必要前提 权利与责任的理论支持和制度保障学校和教师必须赋予课程权利和责任 4. 三级课程管理 三级课程 分工与协调 走向弹性课程框架课程必须分级管理

——马尔登博士 观想法是以“成功预演”和自我心像两个理论为基础创立的方法 观想暗示法：想象力×逼真=事实 6. 潜意识的力量比意识大3万倍以上—— 佛洛伊德的“冰山”潜意识理论潜意识 7. χ波是人的四种脑波之一，通常所指的潜意识状态，

时代对教育的要求 2.社会对教育的要求 ⒊以深化素质教育为依据 ⒋以基础教育改革为依据 ⒌以建构主义理论为依据 4. 课题研究的主要内容1、如何运用现代教育技术创设良好的课堂教学环境 2、如何运用现代教育技术创设参与性学习环境

Point引爆点——马尔科姆·格拉德维尔 3. 传染病流行需要传染源、传播途径和易感人群。同样的，格拉德威尔的流行理论认为流行需要个别人物、附着因素和环境三个法则。第一个是个别人物法则，联系员、内行、推销员等角色在发

（二）发票类型、审票要点及入账逻辑 （三）日常业务归属科目 （四）报销单分类介绍 （五）知识点回顾 （六）练习题二、缴税理论知识 3. 一、财务基础知识财务出纳工作——管钱财务会计工作——管账财务预算工作——管费用税务工作

产品有一个有限的生命 产品销售经过不同的阶段，产品利润不同 产品在生命周期的不同阶段，需要采取不同的策略 理解 理论研究 产品在市场中正常的运行状态 不具体指某公司产品，而是指整个市场 划分标准：一般以10%为界 2

课程学习要求：《投资经济学》是现代经济学基本理论的一个重要组成部分，是金融学专业重要的专业基础课程。通过教学，要求同学们掌握投资经济学的基本概念、主要模型和基本理论，能够较熟练地运用经济学方法分析经济现象和经济事件，增强对真实世界的解释能力。

教育教学资源介绍XXXXXX资源中心 XX年X月 2. 推动教育部《基于现代信息技术环境下教与学的理论与实践研究》课题的实施。资源中心成立背景教育部中央电教馆三者结合的运行机制中央电教馆 资源中心嘉德

薪酬结构：基本薪酬占多大比例？ 生产工人 管理人员 专业人员　　 销售人员 33. 薪酬理论供求理论 边际生产率 人力资本 集体谈判 生存理论 34. 薪酬设定内部因素：企业性质，文化，支付能力，员工的业绩水平 外部

这一争论本身沿着两个方向发展：一个方向是研究什么条件下固定（浮动）汇率制度更合理——最适度货币区理论；一个方向是研究什么样的汇率制度可以较好地结合固定汇率和浮动汇率制度的优点——产生了诸如爬行钉住、汇率目标区等新的汇率制度设计。

Reserved, Don't Copy!⒈员工的激励与管理方法 ⑴经典的人力资源管理思想：管理方格理论 对人的关心对生产的关心9 8 7 6 5 4 3 2 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 乡间俱乐部式管理

的老路，也不走改旗异帜的邪路，要充满定力、充满自信坚定不移地走中国特色社会主义道路。今后我们全党的理论和实践都要聚焦到中国特色社会主义这个根本主题上来。这个政治意义是深远的，表达了聚焦、自信和定力。 6

人本理念与人力资源管理 高贤峰 2. 人本理念与人力资源管理一、问题与诊断 二、讨论与思考 三、理论与探讨 四、思路与对策 3. 问题1、我学校最辉煌、最成功的是哪一段时间， 辉 煌、成功到什么程度？

建立北京佩克的“品牌与市场规划理论体系”，以便在今后的比稿和客户 服务中体现北京佩克的特点及对品牌、市场策略的驾御能力。 我们知道奥美广告公司有360度品牌管家理论，但它侧重于传播概 念的提炼和创意

职业发展与干部管理－－C8、C11 薪酬福利管理－－C13、C14 18. 导论人力资源管理角色的演变 人力资源管理理论的出发点 人事管理与人力资源管理的差异 人力资源管理的目标 人力资源规划系统 企业价值链与“3P”人力资源模式

诱因若无法满足需求，则不能产生动机 满足了个人的需求并不代表组织目标就能达成。 73. 管理理论发展“利己主义” “霍桑实验” 行为科学 马斯洛理论 赫兹伯格二因素理论 74. “霍桑实验”—1920年人类并非只为经济利益工作。清

1. 国际贸易 2. 导论 第一篇 国际贸易理论 第二篇 国际贸易政策 第三篇 国际贸易协定与国际贸易组织 第四篇 国际贸易的新发展目录 3. 第二篇 国际贸易政策 第七章 国际贸易政策演变 第八章 关税政策

德、有品行，讲奉献、有作为；做到五个方面：引导党员强化政治意识，保持政治本色；向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，做政治上的明白人；密切联系群众，全心全意为人民服务；加强党性锻炼和道德修养，心

ZHANG*纲要薪酬体系的理论基础 薪酬体系的设计 薪酬体系的管理 3. YiChi ZHANG*员工激励理论激励理论的内容 有效激励系统的要求 公平理论 4. YiChi ZHANG*手段-期望理论努力——绩效——报酬