【课件】平衡记分卡-吕 剑 1999年
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XX人頭的悲哀 3. 人頭的悲哀上課時,你應該注意的重點 人頭有什麼作用 人頭可能涉及什麼法律問題 想想看,你曾經當過人頭嗎?發生過什麼事情呢?稅金有加重嗎?執法機關有對你進行調查嗎? 4. 人頭的悲哀案例追緝
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六標準差不是製造業專屬的方法 當六標準差在製造業的環境中被認為是持續追求品質與生產力的必然趨勢之際,同樣的,此種思維也應用在交易性與服務性產業。製造業者選擇性地運用六標準差技術再一些非製造性的流程上;
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求產 品 設 計過 程 開 發進 料 檢 驗過 程 控 制成 品 檢 驗客 戶 溝 通不 合 格 分 析QFDDOE FTA DFMEA 可靠度配置CTQ PFMEA MSA抽樣檢驗 計量 計數產 品 認
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1. 如何辦理新進人員訓練主講人: 錢慧如 2. 個人簡介:現任/永汎國際資訊科技公司 專案顧問 曾任/鴻友科技公司 人力資源處經理 信義房屋 人力資源組襄理 3. 演講大綱:新進人員訓練的規劃 新進人員訓練的實施
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推廣方式: 上架促銷:直覺聯想 陳列方式:陳列情境化 早安手冊:品牌理念傳達及再購、客戶忠誠計畫、客戶轉介計畫。 異業結盟:相關飲品業者、運動休閒業者、健康相關產業。 其他通路:郵購及團購 3. Perform陳列位置: