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基本修业年限 三年 培养目标 本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德、人文素养、良好身体素质和 心理素质，掌握铁路桥涵、隧道结构的基本知识，具备铁路桥涵与隧道工程的勘察、施工、 养护、维修能力，从事

分。有明确的观点和具体的热词分析。 示例一：赞同专家观点，网络用语也应该规范。例如“我太南了”，尽管用语诙谐，幽默， 反映年轻人的心理或者现实处境，但“我太南了”这样用词不规范，“南”“难”谐音，长期 混淆使用，容易形成误导，养成不规范表达的不良习惯。

答:(1)暴力、威胁色彩不明显; (2)实施者有暴力、威胁的现实可能性; (3)会使人产生心理恐惧、恐慌或者形成 心理强制; (4)有组织地采用 “谈判冶 及滋扰、纠缠、 哄闹、聚众造势等手段,侵犯人身权利、财产权

较强 的科技创新能力。这可以说是一名汽车技术人员所必备的素养。驱动绿色的汽车 ② 良好的身体素质和心理素质 这是成为一名研发工程师的基础。研发人员通常需要不分昼夜地专注 于攻克技术难关，精神力消耗很大，工作压力大。

人民调解组织全覆盖，推进企事业单位、乡镇街道、社会团体、行业组织中人民调解组织建设。重 点协调解决消费者权益、劳动关系、医患关系、物业管理等方面的矛盾纠纷，促进当事人平等协商、 公平公正解决矛盾纠纷。

之处，可以找出文字形成亦即语素物化和回归的规律4；而比较文字问的不同，则可以了解不同国家地区和民族心理对于语素物化和回归的不同认知。中山困文字的独特之处既体现在其刚劲秀丽、一目了然的书体风格方面，也体

月 缺是花，仰首是春，俯首是秋。 10、不要欺负老实人 同情弱者是一种品德、一种境界、一种和谐， 心理健康，才能身体健康，人有一分器量，便多一 分气质，人有一分气质，便多一分人缘，人有一分 人缘，便多一分事业，积善成德、修身养性。

自然段，找出作者读书时一系列动词，用“___”画出来，这些词语表达了作者 __________的读书心理。 5.写出你对画曲线句子的理解。 _______________________________

全一样。暴露后预防措施包括接种疫苗，注射免疫 球蛋白或抗毒素或抗体、使用针对病原体治疗的药 - 42 - 物、随访观察、心理评估和心理干预等。 （四）职业暴露后处置流程 1、乙型肝炎病毒（HBV）： 1.1 暴露前预防： 检测乙肝五项如果没有乙肝病毒表面抗体，无

5．负责处理进料异常，并及时协调产、供之间的平衡。 6．严格监控企业物流的状况，控制不合理的物资采购与消费。 7．保证本部门按质、按时、按量、成套齐备地供应企业所需各种物资。 8．组织建立科学的库存储量标

【答案】D 【解析】本题属于单定义，主要考查脉络类，题目中的“狄德罗效应”的核心是拥有了一件新 事物，从心理上觉得其他物品应该与这个新事物相匹配，从而不断的添置新的物品来匹配它。A 选项大肆装修是为了匹配新房子；B

齐”。林徽因善于借鉴建筑艺术的技巧，运用语言的符号组合形成富有视觉感染 力的外在几何形态，进而引发读者的想像和审美心理，这种特有的建筑审美观反 映在林徽因诗歌创作上，是大量建筑意象的运用，实现诗歌与建筑两种艺术的完

这时，就听得城楼上传来的琴声由舒缓渐渐变得急促起来，仿佛暴风雨就要来临 一般。 既说明了诸葛亮摸透了司马懿的心理，又写出了司马懿内心的慌张和多疑的性 格。 19．示例：足智多谋 谨慎多疑 20．AC 五、21.

属于行政职务关系消灭的是(B)。B.退休 7.行政立法行为属于(D)。D.抽象行政行为 8.不属于行政机关的是(A)。A.市消费者协会 9.被委托的组织必须以委托的行政机关的名义实施行政管理活动，其后果由(A)。A.委托的行政机关承

续缩小；金融端收紧导致全国房价下行，但17年杭州依然走出独立行 情，官方口径价格稳中有升；去杠杆、消费贷、货币政策收紧等影响下，预计18年楼市资金或将全面偏紧。 备注：来源国家统计局、杭州统计信息网公布数据

碗（碗筷） 搂（搂着） 绊（绊倒） 锹（铁锹） 腕（手腕） 三、徐光耀 《小兵张嘎》 语言、动作、心理 顽皮 机敏 争强好胜 富有心计 沉稳 憨 厚老实 四、1. shì 2.仗着手疾眼快，从不单凭力气，而是不断变换摔跤动作与

此段极力描写严监生临死前因见灯盏里点了两根烟草，伸出两根手指不肯断 气，这属于 （ ）。 A．细节描写 B．心理描写 C．动作描写 D．侧面描写 4．作者写严监生临终为两根灯草不肯断气，其作用是（ ）。 A．严监生有极强的求生欲望

汇、句法、语篇结构等支持性信息，另 一方面也包括写作的视角或者维度信息， 如人物描写的不同角度、事件描写的不 同手法、心理描写的手段等。根据预设 性原则，无论是哪一种资源，教师都应 该在课堂教学实施前进行充分地收集和 选择，进而易化学生写作教学过程并提

践 行 期 承 担 期课程特点 职场魔方课程目标：让新员工与企业尽快互相了解，打消新员工的不安和疑虑心理；让新员工能够尽快适应工作，成为企业大家庭中 的一员；了解角色转变的心态和能力要求，树立正向的职业心态；及早培养新员工的归属感。

养”机制，加强年轻干部的培养使用。二是促进“五育”并 举。创建X 所以上市级文明校园，建设X 所心理健康教育示范校。增加体育中考自选项目X 项以上，研究制定高中 体育毕业会考实施办法。提升“咱们教育有力量”品牌影响