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施。３当代国际贸易的问题。国际贸易课程研究的是国际贸易产生与发展变化的特点和规律，是国际经济与贸易专业的一门基础理论课，讲授有关国际贸易的基本理论和基本知识 3. 第一章：国际贸易与经济发展 学习目的：

货币资金175178短期借款357449 应收票据00应付帐款137148 应收帐款740678应交税金12736 存 货12351329其他应付款164191 预付帐款4656785824流动资产合计21962241流动负债合计

1、米德综合了凯恩斯理论和新古典理论，建立了经济政策手段和政策目标间关系的2×2模型； 2、把国际收支平衡理论从只涉及贸易或经常项目的平衡扩大到包括了资本的国际运动的总平衡； 3、建立了“中性经济”模型。 ◆在《贸易和福利》中的贡献也有三点：

1. 会计职业 公共会计和私人会计 2. 公共会计（CPA) 审计 税收筹划 管理咨询 3. 私人会计一般会计（编制财务报表） 成本会计（分析成本以降低费用） 预算编制 信息系统设计 内部审计 4. 会计领域

固定资产累计耗损作为原值的扣除. 现金及等价物 $ 90 应收帐款c 394 存货 696 待摊费用 d 5 累计预付税款 10 流动资产e $1,195 固定资产 (原值)f 1030 减: 累计折旧 g (329) 固定资产净值

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和北侧京津塘高速公路围合成的，南北长度2278米，东西长度约1000米的不规则长方形地块。 其中，涉及转让的土地为东临新北路、南到津滨高速公路、西到新河干渠、北到京津塘高速公路的约145万平米（不包含

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--企业生命周期要求预算管理目标应定位于利润目标二、关于预算起点及预算管理平台 10. 二、关于预算起点及预算管理平台净资产收益率=税后利润/平均净资产预算起点集团公司净资产收益率 11. 二、关于预算起点及预算管理平台利息①=向集团

政府机构：征税的需要；签订和执行合同的需要；政府政策制订及政府干预的需要； 员工：例如,某公司的工会与公司订立的合同中可能包含了以下条款:2 3. 财务报表信息的需求者（续1）“……当公司的税前销售利润率达到5%或以上时

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工资制度核心在于如何确定这几部分的数量及其相互关系。 24. *在岗位劳动评价上，用点数和点值来确定职工的工资。点值与公司和专业厂、部门效益实绩挂钩，通过量化考核确定职工实际劳动报酬。含义工资标准用薪点数表示 点值取决于经济效益特点工资制度-薪点工资制

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595正在研发 14,918 其他非流动资产 2,394长期债务 (11,187) 收益债务 (3,211) 净税项 (24,773) 其他非流动债务 (1,980)可辨认净资产总额 48,612商誉 19,954所获得的净资产

制改革；支持民营企业发展，营造法治化制度环境；以金融体系结构调整优化为重点深化金融体制改革，推进财税体制改革……以增强微观主体活力为重点，一系列重大改革将向纵深推进。 　　在全面建成小康社会的关键之年

职务与级别第十四条：国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。

……利润中心经营层预算的关键财务指标成本中心作业层预算的基础生产成本部门费用（费用中心）非财务指标税费支出责任中心划分 11. 预算管理基础预算管理委员会领导负全责审议确定预算目标、政策和程序审定下达