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战略管理概述 1、企业战略：P2 是指企业在激烈竞争的市场环境中，为求得生存和发展而做出的长远性、全局性的规划 以及为实现企业愿景和使命而采取的竞争行动和管理业务的方法。 2、企业战略的主要特征：（具体展开见教材

答：(1)城市日益成为现代经济活动的中心，成为人类主要的聚居地；(2)城市空间组合上发生了巨变， 要求城市朝着高质量和多功能方向发展；(3)城乡融合、差别趋小。 16.国外社区管理的典型模式有哪些？ 答

美国《谢尔曼法》 被誉为是现代经济法和竞争法产生的标志的是(B)。B.《谢尔曼法》 被吊销食品生产、流通或者餐饮服务许可证的单位，其直接负责的主管人员自处罚决定作出之日起(D) 内不得从事食品生产经营管理工作。D.5

文化是社会主义先进文化的重要内容， 体现着社会伦理价值、 时代进步特 征和企业发展要求。 企业廉洁文化是关于廉洁方面的思想理念、 思想道德、 精神品位、 生活 观念、价值观念和行为规范的总和，是构建惩防体系，深化反腐倡廉工作的重要内容。

................................... 4 1.3 采用的主要规范和标准................................................

...................................... 145 8.5 风险事故应急预案 ............................................

使用时间越长，则资金时间价值越大（正比） 资金数量的多少 资金数量越多，资金时间价值越多（正比） 资金投入和回收的特点 资金的投入，前期越多，资金的负效益越大；资金的回收，前期越多，资金的时间价 值越大（晚投早收）

共 64 题，完成 64 题 - 1、 下列说法错误的是（ ）。 A . 公关是组织的信息传播行为和职能； B . 公关是组织与公众之间的单向交流的过程； C . 公关活动的成败主要取决于公关传播沟通的效果；

内检员培训总结 培训主题： 绿色食品企业内检员培训会 培训地点：xxxx 培训时间：xx 年 xx 月 xx 日 培训人：xx xx 培训内容： 一、 绿色食品申报程序和现场检查 申报程序：1.申请人提出申请，完成网上申报并提交申请材料；

本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握电力机车（内 燃机车）组成结构、工作原理、技术条件、驾驶作业标准、检修标准与施工工艺等基本知识， 具备机车运用、维护保养、故障判断处理和检修等能力，从事机车运用、维护保养、检修、

交工程出现，在一定程度上缓解了城市交通压力。随着桥梁工程的不断发展与提高，对桥梁施工 质量、进度和环保节能提出了更高的要求。 预制箱梁台座在国内的传统做法为现浇整体混凝土台座，基础施工完毕后，才能进行台座施

1 1. 有关植物有性生殖方式的表述不正确的是 （ ） A. 经过两性生殖细胞的结合 B. 由母体直接产生新个体 C. 由受精卵发育成新个体 D. 子房中的胚珠发育成种子，种子中最重要 的结构是胚 2

试比较产品瑕疵责任与产品缺陷责任的区别。 答：产品瑕疵责任和产品缺陷责任是产品质量民事责任的两种主要形式，二者区别表现在以下几个方面： (1)产生依据不同。瑕疵与缺陷分别是二者的产生依据，瑕疵与缺陷的不同直接导致了两种责任的 区分。瑕疵

的经济法律关系客体是(D)。 A.乙方 B.甲方 C.甲乙双方承担的权利和义务 D.乙方修理设备的劳务行为 2.中外合资经营企业的组织形式为(B)。 A.无限责任公司 B.有限责任公司 C.两合公司 D

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○ 一六年二月前　 言 为进一步强化安全生产基础能力建设 ， 提高冶金行业企业较大危险因素辨识与防范能力 ， 提升本质安全水平 ， 有效预 防 、 遏制各类事故的发生 ， 特组织编写了 《 冶金行业较大危险因素辨识与防范指导手册

....................................... 11 1.4.3 企业管理云 .............................................

附： 第 1 段 如果有一个词能抓住当今世界发生的事情的本质，那就是“变化”。缩减、重组和削减成本，现在是 生存的常态。没有一个行业可以幸免。即使是最保守的机构也正在经历重大的变革。改变只是为了生存。

权益，充分遵循“客观、公平、公开、公正、适度”的原则，把 绩效考核结果与可行性缺口补助金额挂钩，促使建设按计划完 成，并紧紧围绕建设期安全、质量、进度、成本控制等开展工作， 确保项目达到工程竣工验收合格，特制定本办法。 第二条 本办法适用于

7 职工带薪年休假条例…………………………………………………………78 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知……………………80 劳动部关于贯彻执行•中华人民共和国劳动法‣若干问题的意见………81