办公物资采购及发放规定
办公物资采购及发放规定 第一条 为使公司办公物资采购及发放工作规范化,依据公司《预算计划制度》和《仓储管理制度》特制订本规定。 第二条 办公物资的采购及发放须遵从“保证供应、方便工作、节省开支”的
您在香当网中找到 171359个资源
办公物资采购及发放规定 第一条 为使公司办公物资采购及发放工作规范化,依据公司《预算计划制度》和《仓储管理制度》特制订本规定。 第二条 办公物资的采购及发放须遵从“保证供应、方便工作、节省开支”的
员工年终奖发放标准方案 ==本文档为Word版,下载后可任意编辑修改== 1. 目的 为表达公司对员工一年来辛苦劳作的谢意,旨在令员工对公司产生归属感,知晓自身利益与公司利益紧密结合在一起,能在来年的工作中更加努力、进步。
?面向对象程序设计(C++)? 课程大作业 工程名称: 年终奖励发放系统 班 级: 姓名学号: 完成时间: 指导教师: 日期: 2021 年 2 月 26 日 目录 一、需求分析 3 1.1开发背景
关于给予职工发放过年费的请示 市粮食局: 过去一年里,在市粮食局的正确领导和支持下,经过我库全体职工的共同努力,各项工作都取得了较好的成绩。 在企业改革严峻的情况下,我库职工端正态度,正
总册子数量: 份 1、杂志发放安排:中心点向四周方向移动。以转盘市中心为轴心周边社区、沿线等人群流动做大的地点散式发放。 2、下午4:00---6:00以小区、菜市场、每条路的沿线为主一对一发放。 3、周六日商超为主散发。
产假期间工资如何发放 女职工妊娠七个月以上,工作许可,本人申请,单位批准,可休产前假。经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合征、妊娠合并症等可能影响正常生育的,本人提出申请,用人单
劳保用品发放管理规定 一、劳动保护用品发放的原则 1、劳动保护用品的发放、使用、管理,必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针,使发放的劳动保护用品确实起到保护劳动者安全、健康的作用。 2、劳动保护用品
关于劳动用品发放规定(试行) 关于劳动用品发放规定(试行) 各部门,车间: 为加强对劳动安全防护用品的发放管理,经公司研究决定,在原劳动安全保护用品发放有关规定的基础上进行如下修订和调整:
发放津补贴自查报告 县整治办: 根据县《关于整治滥发津补贴专项行动工作的补充通知》要求,我镇党委政府高度重视,立即组织人员,进一步压实工作责任,严肃工作纪律,在原整治滥发津补贴专项行动自查的基础上,
工资标准及发放办法 一、总则 第一条 为了调动职员的工作积极性,创造最佳的社会效益和经济效益,特制定本办法。 第二条 公司实行效益工资制。公司职员根据全方位规范管理目标的实现情况限额递增或递减标准效益工资。
儿童福利院社会实践报告 实践对象:儿童福利院 社会实践时间:xx年1月24日 xx年1月24日我和我的几个伙伴在家乡的福利院进行了社会实践社区活动,福利院的老师们向我们介绍着福利院和孩子
员工福利委员会组织简章 (一)本简章遵照员工福利委员会组织规程第十条的规定订定。 (二)本会定名为服装工业股份有限公司员工福利委员会。 (三)本会设于服装工业股份有限公司内。 (四)本会设委员
七星关区“人口福利?生育关怀基金” 管理使用办法(试行) 为认真贯彻落实《中共贵州省委贵州省人民政府关于全面加强人口和计划生育工作确保实现“双降”目标的意见》(**党发[2011]17号)文件精
参观福利院感想(精选多篇) 第一篇:参观福利院感想 敬爱的党组织: 近日,党章学习班组织了一次活动-----参观福利院.通过这次活动,我有机会零距离地接触我国的福利院,并对其所代表的社会弱势群体有了一个初步的认识
2021年公司福利制度 篇一:员工福利管理制度 ___文化产业投资控股(集团)有限公司 员工福利管理制度 第一章总则 第一条为加强员工归属感,体现人文关怀,进一步推动___文化产业投资控股(集团)有
薪酬福利管理制度 第一章 总则 第一条 目的 为规范公司薪酬管理工作,建立科学、合理的薪酬体系,充分发挥薪酬的激励作用,依据国家法律法规并结合公司实际情况,特制定本制度。 第二条 适用范围 本制度适用于公司全体员工。
xx年福利院职工工作总结 撰写人:___________ 日 期:___________ xx年福利院职工工作总结 今年四月,通过市属事业单位公招,我有幸成为福利院的一名职工。这段时间以来,我深刻了解到福利院为党和政府分忧
江苏平江律师事务所员工误餐补助及福利管理制度 第一章 总则 第一条 目的 为了保护员工合法权益,体现公司福利政策,方便员工生活,鼓励员工更加积极投身于本职工作,结合公司实际情况,特制订本办法。
妇女节奇葩福利盘点 卫生纸砂锅和男同事的拥抱 妇女节福利哪家最奇葩? 一波晒年终奖的刚过去,一波晒妇女节福利的又来啦。今日是女同胞们一年一度的三八妇女节,早早从本周五开始,各单位的女职工便纷
福利制度范本 一、假期 1.国家法定节假日及公休日执行《劳动法》有关规定。 2.员工转正后可享受有薪假期,包括:婚假、丧假、计划生育假。 1)婚假 对依法履行正式登记手续并在公司