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xx街正科级干部试用期满转正考察工作方案   为做好xx街正科级干部试用期满转正考察工作，根据《领导干部任职试用期暂行规定》和《公务员法》的有关规定，制定本考察工作方案。 1、基本情况 （一）考察对象：

对副科级干部的考察意见—申报材料   XX同志的考察意见 XX同志于1997年11月经公开招考进入团市委工作，历任团市委学少部部长、组织部部长等职，现任共青团XX市委副书记，经过对该同志的认真考察，我们意见如下：

提拔科级后备干部考察材料 一、基本情况 潘利众，女，1969年8月生，现年40岁，回族，大专文化，1992年8月参加工作，1995年5月加入中国共产党，现任市环保局局办公室主任，科员。 潘利众局同志

环保后备科级干部考察材料   根据县委组织部《关于进一步调整补充科级后备干部的通知》要求，XXX同志作为我局科级后备干部补充对象，按照推荐考察工作规定的程序，于2010年9月8日进行考察工作。在考察中严格

 2021年公推公选副科级考察人选工作总结 撰写人：___________ 日 期：___________ 2021年公推公选副科级考察人选工作总结 在___年县乡换届工作中，赤水市积极探索深化干部

副科级干部考察材料 　　张XX同志考察材料 　　一、基本情况 　　张XX，男，1975年5月生，现年28岁，汉族，大专文化，1995年8月参加工作，2002年4月加入中国共产党，现任县XX局办公室主任，科员。

乡科级领导干部进修班个人党性对照检查报告（2023版） 　　通过近一个月以来的紧张而充实的学习，使我在理想信念的坚定、党性的锻炼、理论修养的提升、视野的开阔等方面上都起到了极大的推动作用，在乡镇和部

2023乡科级领导干部六个方面党性分析情况报告（仅供学习） 　　根据XX市委党校（行政学院）《主体班学员管理规程》要求，为切实深化自身党性教育，增强党性分析实效，结合本次会议主题，通过自己查找、谈心

2023年乡镇科级领导干部进修班学员党性分析报告 目录 2023年乡镇科级领导干部进修班学员党性分析报告 1 一、存在的问题 1 （一）理想信念方面 （二）宗旨意识方面 （三）纪律规矩方面 （四）作风建设方面

2023年科级领导干部进修班学习个人党性分析情况报告 根据安排，十分有幸参加2023年度科级领导干部进修班学习培训。入校以来，我严格按照关于开展党性分析的具体要求，坚定以习近平新时代中国特色社会主义

2023年乡科级领导干部进修班学习个人党性分析报告 按照组织安排，我今年在市委党校参加2023年乡科级领导干部进修班学习。根据学员党性分析活动方案，我扎实开展谈心谈话，对照党章党规和党员标准，认真梳

干部政治素质自评报告 一年来，本人牢固树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，始终做到思想上自觉、政治上清醒、纪律上严明、行动上坚定，紧紧围绕党风廉政和反腐败各项工作，忠实履行监督

 2023年领导干部政治素质自评报告 按照市委组织部《关于做好2023年省管领导班子和领导干部考核工作的通知》要求，我重点围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面，逐条逐项对照，认真开展自查。现将有关情况报告如下：

自查自改报告   接手处理交通事故工作已经将近半年了，通过这次自查自改整顿，我重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题。总体来讲，在党组织的培养下，在同志们的关心和帮助下

农业农村局2020年“四带一自”产业扶贫工程自评报告 根据省农业农村厅、省扶贫办、省财政厅《2020年xx省“四带一自”产业扶贫工程绩效评价办法》要求，现将我市2020年“四带一自”产业扶贫工程绩效评价报告如下： 一、年度项目任务情况

科级干部党性分析报告 在党校学习的这段时间，通过深入学习党的创新理论、社会科学知识以及参与各类研讨活动，我个人收获很多，学习很多，进步很多，结合实际对照党章，我也对自身进行了全方位的反思，对自己的党

科级党组班子“政治画像”报告 根据县纪委的统一安排部署，县纪委驻XX纪检组高度重视，对照要求和评价要点，对XX班子开展“政治画像”工作。现报告如下。 一、基本情况 XX领导班子现有成员7名，整体政治

机关科级干部竞聘报告 　　尊敬的各位考官、各位领导、各位同事： 　　大家上午好！ 　　卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话，也凭着

 述职报告   一年来，我在县委、政府的领导和关心支持下，在政法综治维稳各职能部门的支持配合下，团结带领全体干部职工，努力践行“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕落实“五保”工作目

关于2015年度科级管理人员考评的通知       为了提高公司科级干部综合素质，加强对科级干部的激励管理和监督，经2015年  月  日党政联席会议研究，定于**年  月对公司科级管理人员2015年