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 【课件】职务分

1. 职务分资料整理 --问卷整理 武汉大学商学院1 2. 区分任务、职责、责任的概念任务:为达到某一特定的目标而进行的一项活动。例如:运送货物、打印一份文件等; 职责:职务与责任的统一,根据岗位

2010-07-07    22495    0
P89

 中国饭店行业的发展及其协调管理的战略性思考

1. 中国饭店行业的发展 及其协调管理的战略性思考 (框架结构示意)北京大学国际经营管理研究所 2001年12月 2. 第一部分: 中 国 饭 店 业 发 展 的 基 本 态 势目 录第二部分: 中国饭店业继续发展面临的基本问题

2010-12-08    4365    0
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 建筑构造案例分--罗比案例分

1. 建筑构造案例分——罗比住宅 2. 设计师简介设计师:赖特   赖特于1867年出生在美国威斯新州,他在大学中原来学习土木工程,后来转而建筑设计。他从十九世纪八十年代后期就开始在芝加哥从事建筑活

2018-09-21    5210    0
P69

 mchinsey-系统解决方法培训材料

1. BS/020701/SH-WZ(2000GB)系统的解决问题的方法精益运营试点培训材料二OO二年七月 2. BS/020701/SH-WZ(2000GB)*内容概要 (I) 无论是与供应商交涉,

2012-05-14    18379    0
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 麦肯锡:系统解决方法培训材料

1. BS/020701/SH-WZ(2000GB)系统的解决问题的方法精益运营试点培训材料二OO二年七月 2. BS/020701/SH-WZ(2000GB)*内容概要 (I) 无论是与供应商交涉,

2012-07-20    25153    0
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 SAP服装行业解决方案2

1. AFS SD BOM PrepackGolf PackBLUS M LREDGRNGrid A1SBLU RED GRNM L2Grid B2828 30 32293031Grid C帽子 (Standard)MRP2T恤衫 (AFS Material)裤子 (AFS Material)2. Shoe-PrepackS

2010-08-17    22627    0
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 旅游+VR+业务解决方案

<li data-id=“1“>1. (本页无文本内容)</li><li data-id=“2“>2. (本页无文本内容)</li><li data-id=“3“>3. (本页无文本内容)</li><li data-id=“4“>4. (本页无文本内容)</li><li data-id=“5“>5. (本页无文本内容)</li><li data-id=“6“>6. (本页无文本内容)</li><l

2023-05-06    4948    0
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 课题分与信息查询实例分

1. 课题分与信息查询实例分×××× 2. 课题名称文化人类学对武当山道教文化的研究 课题初步拆分 文化人类学 武当山 道教 在不具备基本相关知识的情况下必须首先构建、充实自己的知识体系 3. 知

2010-12-21    27201    0
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 市场分之市调

com市场调研一、市场调研概述: 1、含义:市场调研是指对与营销决策相关的数据进行计划、收集和分并把分结果向管理者沟通的过程。 2、意义:市场调研在营销系统中扮演着多种重要角色。 首先,它是市场情报

2009-12-21    6457    0
P100

 旅游地演化增长特征及其解释机制PPT

1. 旅游地演化增长特征及其解释机制 2. 第一部分 旅游地演化增长解释模型旅游地:一定地理空间上的旅游吸引物同旅游专用设施、旅游基础设施以及相关条件有机地结合起来,是旅游者停留和活动的目的地

2020-08-16    1194    0
P23

 校园管理分

1. 校園危機管理與個案分 XXX 1 2. 危機事件的特徵 一、 階段性 二、 不確定性(狀態、影響、反應) 三、 緊迫性 四、 雙面效果性 2 3. 危機管理的意義 (一)危機管理(crisis

2009-09-06    2597    0
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 评估人力资源管理绩效的三个维度及其总体设计

1. 评估人力资源管理绩 效的三个维度及其总体设计 主讲人:李志高 E-mail:lizhigao@tjhrd.com 同济大学人力资源工作室 2. 内容概要1、什么是人力资源管理绩效评估 2、新的形势下对评估人力资源管理绩效的要求

2009-02-10    6354    0
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 毕博管理咨询人力资本解决方案

1. 毕博管理咨询 人力资本解决方案 人力资本解决方案团队 二零零三年六月 2. 目录人力资本管理的目标客户 人力资本管理对客户的价值 我们的工作方法 我们服务过的客户 团队主要成员 3. 毕博管理咨

2012-09-16    14195    0
P100

 权威资产负债表分及案例分PPT课件

很权威的资产负债表分教程 2. 资产负债表分的目的,就在于了解企业会计对企业财务状况的反映程度,所提供会计信息的质量,据此对企业资产和权益的变动情况以及企业财务状况做出恰当的评价。资产负债表分的目的 3.

2019-01-10    2783    0
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 友邦分报告

战略投资和财务管控的良好平衡 强大的品牌,专业的形象,良好的市场美誉度 5. 我们用一个形象的比喻来分友邦成功的原因 6. 建设高楼依精心设计的图纸施工用好料打好地基每一层楼都保证质量友邦的寿险经营坚持自己的经营之道

2012-04-01    31253    0
P101

 007如何从咨询顾问的角度解决企业问题

1. *如何从咨询顾问的角度解决企业问题? -对企业内咨询和培训的借鉴 - 2. *时间安排 时点时段内容11:2030点评: 介绍performance consulting9:0030相互介绍9:3040讲解9:4520问答

2009-01-26    10924    0
P101

 如何从咨询顾问的角度解决企业问题(ppt101)

1. *如何从咨询顾问的角度解决企业问题? -对企业内咨询和培训的借鉴 - 2. *时间安排 时点时段内容11:2030点评: 介绍performance consulting9:0030相互介绍9:3040讲解9:4520问答

2012-02-24    5107    0
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 第三章 煤矿工人劳动保护和劳动合同

1. 煤矿工人劳动保护和劳动合同山西华禧建筑安装有限公司安全保卫部2019年度 2. 第三章 煤矿工人劳动保护和劳动合同 煤矿企业为了保障煤矿从业人员在生产过程中的生命安全和健康,必须为从业人员提供必

2019-08-09    1908    0
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 案例分指导

劳动者的脚Hand 技术人员的手 (懂行的推销专家)1DateAPEX-IMC 3. 二、购房者分2DateAPEX-IMC 4. 不同的购房行为首次购买二次购买3DateAPEX-IMC 5. 首

2010-08-23    2753    0
P19

 岗位分

1. 岗位分——分事、分人、分方法 2. 第一讲 岗位分概论岗位分是一门定岗、定员、定编的技术,更是一门人力资源管理艺术 作为基于组织总体战略的人力资源战略规划的战术层实践,定岗、定员、

2010-06-07    30297    0
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