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区城管人员、各行业管养人员管理考评体系，明确人员管理区域、管理时间、管理职责，结合第三方问题数、红黑榜等实施督查考评，以考核促落实，以绩效促提升，推动辖区城市管理领域问题件件有着落、事事有回应。二是健

队伍建设。在行业和社会宣传方面，定期通过旅游红黑榜的形式借助各种媒体将行政执法结果进行社会公示，强化行业和社会法律监督。xx年，我们共公布了四期旅游红黑榜，对54起严重旅游违法违规行为进行了公示曝光，

便民服务中心醒目的地方张贴，并积极接受群众对“两委”工作的监督和评估。二是把房产的“红黑榜”进行公示。定时公布红黑榜，“财产如何，由住户自行判断”。每个月都要邀请业主委员会、社区党组织和居民代表对物业

成立乡村振兴领导小组，设立双组长制的“X＋X”专班，县委、政府X名领导主管主抓，月调度、季观摩，红黑榜、晒实绩，确保各项任务清单式管理、节点化推进、责任化落实。 二、宜居强基，“三个体系”优服务。 聚

身体健康树起一道道坚不可摧的“红色屏障”。二是选评“模范式”党员，凝聚“红色力量”。建立党员干部红黑榜制度，开展每日一评，共计评选先进党员136人次，在微信公众号、学习强国等新媒体平台宣传先进典型58

*场次、发放宣传资料*份、张贴宣传标语*条。二是全面落实农村人居环境整治成效“红黑榜”制度。2021年以来，发布“红黑榜”6期，发布“红榜”*个村（居）民小组，“黑榜”*个村（居）民小组。三是全面开展

绿化庭院活动。推动建立农村人居环境整治成效“红黑榜”制度，宣传表彰先进、鞭策督促后进，形成“各村（居）每周开展一次村庄清洁行动，区委农办每月开展一次红黑榜检查”的鼓励机制，以打造宜居舒适人居环境为目标

高X的知名度和影响力。充分运用“X发布”“新X”“X”等网络媒介，发布动态信息X多条、简报X期、红黑榜X期，营造了“人人支持创城、人人参与创城”的浓厚氛围。组织开展“文明习惯养成”主题实践月，利用各种

出示范、在小区文明创建中做出示范，推动“万名党员进社区·XX文明先锋行”落到实处。七是推行党员“红黑榜”制度。充分整合基层社会治理各种资源，积极推动建立不文明行为通报制度，将带头践行文明风尚、善做好人

兑现奖惩。另外在督导工作推动中，积极融入“五拼五树”作风建设要求，创新农村人居环境整治“红黑榜”办法，以“红黑榜”制度为引领，相关问题线索每天经工作人员汇总后制作成问题曝光短视频，在每日晚间的全镇机关

清单，明确整改期限，定期“回头看”，对多次整改不到位的相关站所、社区及相关责任人进行间责。并通过红黑榜的方式定期通报各社区排名情况，对红榜社区实施绩效加分，对黑榜社区实施绩效扣分，形成比学赶超的创城氛围。

基础管长远的的项目建设。一是广泛开展 “寻找好家风，慈孝伴我行”系列活动。积极搭建“诚信红黑榜”、“孝道红黑榜”、“善行义举榜”活动平台，广受百姓点评，四月份共评选出唐玉萍、郑以梅等孝老爱亲模范6人，

。通过设置人情高消费、天价彩礼、滥办酒席监督“举报台”和红黑榜“曝光台”，为群众提供监督举报平台，收集群众意见，有效遏制歪风邪气滋生，并将红黑榜“曝光台”做到及时、连续、常态化。二要组建“两支队伍”。

场保供、商务发展工作的紧急通知》，为24家商贸企业6900万元的融资需求计划。四是建立商务诚信“红黑榜”工作机制。为进一步推进诚信体系建设，加强我县商务流通领域经营者守信褒奖和失信惩戒管理，督促和警示

领域来思考、来规划，持续开展爱国卫生”7个专项行动”、农村人居环境提升三年整治行动，深化完善农村红黑榜制度，进一步开展”美丽家庭”“美丽田园”“五洁农户”等评比工作，用良好的生态环境打造群众幸福的民生福祉。

响农村人居环境的不良习惯。在县一级建立“红黑榜”。农业农村部门牵头成立考核组，制定美丽乡村行动考核积分细则，通过季度暗访进行检查打分，根据各乡镇得分建立“红黑榜”并公示，让“红榜有名”的乡镇“亮亮脸”

在促进成效上下功夫。在纳入平安考核的同时，对于情况推进较好和推进不力的镇街、部门予以通报，实施“红黑榜”制度，责令推进不力的单位做出书面整改报领导小组，对整改不力的单位启动约谈机制；三是在覆盖广度上下

障中心成立了物业行业党委，推动80个社区102家物业企业实现党的组织和党的工作全覆盖。推行物业“红黑榜”考评机制，按季度对物业企业开展考评，对忠兴等35家物业企业评为“红榜”；对连续两年服务水平差、群

常态化监督、管理，对示范作用好，带动作用强的，进行大力宣传；对降星严重滑坡的家庭，上报摘牌，纳入红黑榜管理。

化资源，高标准对村史馆进行布展，设立新时代文明实践积分超市，每月对户上环境开展卫生评比，并设立“红黑榜”，引导村民向上向善，建设美好精神家园。