香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 1779个资源

P63

 如何成为一名职业经理人

专业风采主持会议 沟通表达 个人管理 35. 统帅能力疏通、协调能力意志能力应变能力创新开拓能力专业技术能力语言表达能力职业经理人的基本特质职业经理人的基本特质 36. 统帅能力——运筹帷幄洞察全局的判断

2012-05-12    8976    0
P35

 基础人事政策专题培训PPT

(一)具有本科以上学历,同时具有学士以上学位或中级以上专业技术资格、执业资格之一的年龄在35周岁以下的人才。  (二)具有大专以上学历和中级以上专业技术资格、执业资格、技师以上职业资格之一的年龄在35周岁

2018-09-29    1683    0
P31

 企业的薪酬设计

有三种员工的起薪比较好确定。 首先是普通的职能部门员工,比如行政文员、人事助理等等; 其次是公司非急需的专业技术人员,包括高级专业技术人员; 最后就是你所讲的应届毕业生。 这三种员工的起薪根据公司的薪酬政策就可以确定。对

2011-12-14    25098    0
P53

 强化执行力的绝对基础--管理技术

为基础的 组织结构有效合理的授权体系建立强有效的沟通 平台企业资源库团队型的企业文化特质项目管理专业技术的应用项目管理 七要素 26. 项目管理带给企业的竞争优势 (1)更加科学化、系统化的决策 (2

2009-01-03    24325    0
P29

 职业生涯规划商业模板ppt

述说明。岗位认知在此录入图表的描述说明,在此录入图表的描述说明。岗位说明:高级技术管理人员是掌握专业技术的管理能手,是从基层做,从一般技术人员过渡到中高层管理人员,要求有很强的工作能力。 4. 职业兴

2019-02-18    1524    0
P66

 基本公共卫生服务服务项目-妇幼保健ppt

产妇全程追踪与管理工作,从事孕产妇健康管理服务工作的人员应取得相应的执业资格,并接受过孕产妇保健专业技术培训。 (三)加强与村(居)委会、妇联相关部门的联系,掌握辖区内孕产妇人口信息。 (四)加强宣传

2019-05-22    2150    0
P50

 【课件】薪酬管理-华南理工大学工商管理学院-周霞

增加兼会工种点 (4)义务兼职人员适当增加责任点 (5)管理技术人员实行以岗位聘任专业技术职务,被聘者可增加专业技术职务薪点 32. 华南理工大学 周 霞*4.积累贡献点 (1)工龄点 对连续工龄满5

2012-07-09    11071    0
P35

 第七章工资与奖金

当某一工种或人员紧缺或企业经营状况较好时,工资额就上升,反之就下降。 企业对生产需要的专业技术水平高的员工愿意支付较高的报酬。如果企业不需要该等级的专业技术的员工,就可能降级使用或支付较低的报酬。如果员工对所得的工资不满,

2009-11-03    8325    0
P31

 企业的薪酬设计(3-3)

有三种员工的起薪比较好确定。 首先是普通的职能部门员工,比如行政文员、人事助理等等; 其次是公司非急需的专业技术人员,包括高级专业技术人员; 最后就是你所讲的应届毕业生。 这三种员工的起薪根据公司的薪酬政策就可以确定。对

2012-08-08    18262    0
P20

 2018.10简蒲公司安全质量管理现场交流汇报材料

:强化桥梁隧道养护责任落实和运行监管,实行桥梁、隧道户籍式管理,实行“一桥一档”“一隧一档”,合理配置桥隧养护管理专业技术人员,提高桥梁隧道养护管理水平;推进桥隧管理的制度化、规范化与常态化;加强长大桥隧健康监测和动态运行监管,完善了桥隧运行监管制度。

2020-02-28    1554    0
P28

 5建筑施工检查要点图解--承插型盘扣式脚手架

并应编制专项施工方案。 专项施工方案应当由施工单位技术部门组织本单位施工技术、安全、质量等部门的专业技术人员进行审核。经审核合格的,由施工单位技术负责人签字。实行施工总承包的,专项方案应当由总承包单位

2020-02-19    2450    0
P126

 华立严正-胜任素质模型如何加强和改善人力资源系统

行为-配合、同情心、冒风险、团队合作 性格特征-诚实,遵守道德,自信,自我调整 44. 胜任素质包含的内容专业胜任素质 专业技术水平 专业知识范畴 专业经验心理胜任素质 举例: 人际敏感性 承受力 自我控制 自我认识工作能力

2009-10-21    15861    0
P82

 罗兰贝格-宝钢最终报告(中)

可以获取深加工后产品的高额利润; 有利于发展自身的加工能力; 容易控制加工产品的质量。 需要大量的资金投入 需要招募专业技术人才 各种法律手续 14. *宝钢国际具有如下的有利因素与不利因素合作策略研究--有利与不利因素有利因素不利因素

2010-10-05    4804    0
P129

 北大投资银行课程讲义(5)

*合伙人高盛上市前实行的是合伙制,其合伙制架构:员工副总裁初级合伙人一般合伙人高级合伙人资深合伙人 116. *合伙人员工进入高盛公司后,工作业绩优良,一般4年可升为副总裁,副总裁工作2年左右有机会成为初级合伙人,其比例各年份不变,

2010-01-03    17402    0
P31

 人教版地理 八年级 下册第七章 南方地区第四节《祖国的神圣领土——台湾省》课件共31张PPT

______密集型产业 →__________产品 → ______密集型产业1.你能描述一下台湾省经济发展历程?初级普通工业高附加值原料劳动技术2.你能归纳一下台湾省经济发展的特点吗?越来越高越来越多越来越少 25

2019-04-26    1049    0
P26

 管理理论遇到的一些新问题

0056助教人数0.0036其它人数0.0017其他技术职称系列人数高级职称人数0.0134中级职称人数0.0054初级职称人数0.0022R&D经费0.0630 18. 附录2 高校R&D综合实力评价目标一级指标二级指标三级指标最终权数

2009-07-21    31244    0
P11

 特别提款权与有关国际储备资产的讨论

1、发展中国家的货币都不是储备货币,一般说来,不能作为国际交易的计价、支付和清偿工具。 2、发展中国家的出口商品主要是原料、农产品等一类初级产品,这些商品的出口价格和数量容易受到一些外部因素的影响。因此,发展中国家的贸易条件长期恶化、出口

2012-10-10    6710    0
P47

 价格学讲授纲要

价格是商品的价值的货币表现 有形商品 无形商品 3. 2.价格学 价格学是一门研究社会主义初级阶段价格的形成、价格的运动规律及国家、企业如何运用价格和管理价格的科学。 4. (二)价格学的研究

2011-10-18    8605    0
P37

 产品说明会操作流程(1)

产品说明会*产品说明会举办的必要性现代营销的新观念-----集团开发 现代营销的新趋势-----广告推销 寿险初级市场特点-----从众心理 客户购买心理特征-----求廉心理 现代寿险购买需求-----买方市场

2012-07-15    3983    0
P35

 管理经济学综合分析图片

△△ ●● ★★适度和平竞争适度垄断竞争★●◆△ 19. 竞争状况的演变与影响4123BAC厂家数目初级竞争少弱厂家实力强垄断竞争完全竞争无序竞争多 20. 竞争焦点的演变与预测 性能质量 (Performance

2012-11-01    25184    0
1 ... 23 24 25 26 27 ... 50