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疗（非止痛）领域的竞争资源配置相对较少，从而与****在产品竞争领域不发生正面的冲突。 重点市场在经济发达地区的大城市，如果****能够做到终端下沉，开发县市级医院，将在终端市场上避开外资企业的正面进攻。
2011-11-26
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P127 P87 脱贫攻坚基本知识与政策解读讲稿
展特色优势产业，形成“一村一品”，引导和组织贫困人口加入农民专业合作社，推动产业脱贫，发展村级集体经济。按“一户一策”落实精准脱贫各项政策措施；妥善化解本村各类矛盾纠纷，确保一方平安；参与村上重大项目
2019-06-17
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P46 065江苏移动咨询项目建议书
保持一定的 “非市场化”的组织性质。可以推断，员工思维模式、行为方式和深层理念会带有计划经济痕迹；基于市场经济的危机意识、责任意识、学习意识、服务意识、基层意识、客户意识或营销意识也许不足，非市场本位的文化现象也许依然存在。
2012-04-16
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P124 32【咨询报告】海氏-中国移动人力资源管理战略规划-高层管理汇报会
薪酬管理体系领导力发展继任计划 8. 在项目中我们做了以下工作－I 高层团队访谈以了解远景和战略目标 内部客户座谈会和调查以了解内部客户的需要 （集团公司及省市公司领导；部门及人力资源部门） 资料收集分析和访谈以
2011-07-03
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P124 【咨询报告】海氏-中国移动人力资源管理战略规划-高层管理汇报会-124页
薪酬管理体系领导力发展继任计划 8. 在项目中我们做了以下工作－I 高层团队访谈以了解远景和战略目标 内部客户座谈会和调查以了解内部客户的需要 （集团公司及省市公司领导；部门及人力资源部门） 资料收集分析和访谈以
2010-03-01
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P124 69中国移动人力资源管理战略规划
薪酬管理体系领导力发展继任计划 8. 在项目中我们做了以下工作－I 高层团队访谈以了解远景和战略目标 内部客户座谈会和调查以了解内部客户的需要 （集团公司及省市公司领导；部门及人力资源部门） 资料收集分析和访谈以
2011-04-25
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P124 07 海氏－中国移动人力资源管理战略规划高层管理汇报会
薪酬管理体系领导力发展继任计划 8. 在项目中我们做了以下工作－I 高层团队访谈以了解远景和战略目标 内部客户座谈会和调查以了解内部客户的需要 （集团公司及省市公司领导；部门及人力资源部门） 资料收集分析和访谈以
2009-06-12
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P124 中国移动人力资源管理战略规划
薪酬管理体系领导力发展继任计划 8. 在项目中我们做了以下工作－I 高层团队访谈以了解远景和战略目标 内部客户座谈会和调查以了解内部客户的需要 （集团公司及省市公司领导；部门及人力资源部门） 资料收集分析和访谈以
2010-05-19
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P124 海氏为中移动做的人力资源规划
薪酬管理体系领导力发展继任计划 8. 在项目中我们做了以下工作－I 高层团队访谈以了解远景和战略目标 内部客户座谈会和调查以了解内部客户的需要 （集团公司及省市公司领导；部门及人力资源部门） 资料收集分析和访谈以
2010-07-13
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P77 绩效考核培训讲义
效考核办法，通过一年时间试行，修改，使全体员工对绩效考核办法初步满意。1、春节前，召开小范围员工座谈会（10人左右），听取对绩效考核办法的意见。2、根据员工意见，在2月10日前，完成绩效考核办法修改、
2010-02-13
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P73 “xx中成药”市场调查报告
哈尔滨：工业、生产业人员较多，主要有： 工人； 各类专业技术人员； 商业、服务业人员 8. 调查方法第二阶段：小组座谈会（Focus Group Interview）（定性），每个城市分8组，每组6人，共16组，具体的分组情况如下：
2017-02-01
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P97 慧眼识人术—招聘面试技巧ppt
物品； 组建招聘工作小组，招聘人员的培训指导以及前期准备事宜； 发布招聘信息，召开招聘宣讲会（或座谈会）； 准备应聘人员笔试试题和求职申请表，资格检验及素质测评； 应聘材料筛选、笔试试题、面试、体检的统一组织实施；
2019-03-26
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P78 护理人员管理制度及岗位职责ppt
饮食、护理及检查阳性结果），落实等级护理，加强与病人的沟通，保持良好医患关系。 5.定期召开工休座谈会进行安全教育、健康教育指导，征求病人及家属意见，不断改进护理工作。 9. 二、病房护理管理工作制度
2019-04-23
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P58 山西省电信公司2005-2007年市场发展滚动规划项目建议书
诺亚舟咨询的相关经验 4. 关于诺亚舟咨询2000年在北京设立, 注册资本1000 万元人民币 由清华大学经济管理学院教授主持 现有高级咨询专家10 人, 专职咨询专家20 余人 主要从事战略性专业咨询服务
2010-09-14
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P58 山西电信市场调研与业务规划咨询项目
诺亚舟管理咨询公司版权所有第*页关于诺亚舟咨询2000年在北京设立, 注册资本1000 万元人民币 由清华大学经济管理学院教授主持 现有高级咨询专家10 人, 专职咨询专家20 余人 主要从事战略性专业咨询服务
2009-04-07
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P35 第一章幻灯片
商品经济篇 2. 人类相互交往的经济形式经历着不断发展和演变的过程，从自然分工到社会分工，从自然经济发展到商品经济，是一个历史性的进步，极大地促进了社会生产力的发展。商品经济的充分发展是社会经济发展不
2010-06-04
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P23 14讲长期增长
第14讲，长期经济增长经济发展的国际比较观察 经济发展过程的决定因素 参考阅读：卢锋《经济学原理（中国版）》 第24章1"经济学原理"第14讲“长期增长”卢锋，CCER,2002秋季 2. 长期经济增长国际
2010-05-07
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P147 长城电工汇报稿
、监管目标是一致的。建议在长城电工股份公司监事会牵头下，形成长城电工内部监事会网络，通过组织专题座谈会、研讨会、经验交流会等形式，使长城电工各层面的监事会工作更加充实规范，发挥有效监督作用 增设专职监
2009-09-21
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P46 重庆大方百康年世纪门广告创意策略案
芯强调轴心地位；强调核心地段；强调核芯动力“” 12. 芯经济强调一种全新的经济现象；强调一种全新的经济观念；强调一种全新的经济力量；强调了本案之于这座城市、这个商圈、以及目标受众的价值和意义…“” 13. 芯经济运动由产品到品牌，让建
2009-07-02
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P25 13讲宏观概论
第13讲，宏观经济学概论1，宏观经济学与宏观经济变量 2，国内生产总值概念 3，国内生产总值统计方法 4，国民收入帐户其它总量 5，我国国民经济核算体系演变 参考阅读： 卢锋《经济学原理（中国版）》
2011-01-26
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