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汇报人：汇报时间：2020经济社会领域专家座谈会讲话梳理归纳学习2020在经济社会领域专家座谈会上的讲话精神学习 2. 前 言8月24日，习近平总书记主持召开经济社会领域专家座谈会。座谈会上，北京大学国家发

理解课文内容，了解孙中山对待学问的态度，学习他勤学好问的精神。学习目标 4. 知识锦囊 名文，字载之，号日新，又号逸仙，幼名帝象，化名中山樵。他是中国近代民族民主主义革命的开拓者，中国民主革命伟大先行者，中华民国和中国国民党的

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尊称为“国母”。她为反对侵略、保卫世界和平、增进各国人民的友谊，作出了杰出的贡献，被誉为20世纪最伟大的妇女之一。 12. 面对强敌，宋庆龄毫不畏惧，在危难时刻，她大义凛然，英勇战斗,从不向反动势力妥

正第一章节感恩的心态喝这杯茶，这杯茶就不仅仅是一碗茶汤，而在其中充满人文精神，充满了天地万物和谐相处、相互成就、共融共济、同体不二的精神，化解戾气，发扬正气，成就和气。 5. 茶·世咏 茶武夷溪边粟粒芽，前丁后蔡

运用，主要泛指商务人员在自己的工作岗位上所应当严格遵守的行为规范。 特点：规范性、多样性、差异性、继承性 7. 礼仪的特征是：礼仪的功能是： 塑造组织的形象 传递组织的信息 凝聚组织 协调人际关系 规范性

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了虎的心很快就会恢复健康 於是谄媚的狐狸立刻到森林找到老虎告诉老虎狮子就要死了想选出一个继承王位的狮王考虑後觉得只有老虎合适因此就请跟狐狸到狮王那走一趟 老虎不疑有他到了狮子洞穴等

国读书的一定紧张坏了，美国常发生校园枪击。真的，这些政客就不能放下政治，禁止销售枪支吗？人群里总有精神病人，不能给他们枪啊。 本书有重点讨论 12. 请你批判有意义的问题你是否同意开征房产物业税？现在买股票是合适的时机吗？

的是，当前中国企业软实力存在四大显著的短板： 源动力：管理者的修为 源动力中显著的短板既不是管理者精神也非管理者能力，而是管理者的修为。 管控力：流程变革 管控力是中国企业六力中最为突出的短板。随着中

　　　　　划，对未来的需要所做的准备训练 第四章、人才的培养四、如何实施教育训练有效的人员继承计划： 1、人员继承计划作业应依人力资源规划 2、定义出各目标职位的资格条件 3、评估管理潜力 4、规划生涯途径

” 17. STK是联通服务的一个部分,它将体现联通 一方面它具备自身的特性 一方面它与联通又是相继承,紧密联系的 18. 年轻化的具备发展力的亲和力的灵活的有竞争力的联通是:新的这将成为“STK”在推广上首先具备的一些“气质”

员工绩效工资（年总收入的一部分） 员工加薪的决定因素之一 员工升职/转岗/职业发展方向 员工的聘用 员工的培训 职位继承计划结果 12. 人力资源管理“钻石”模式HR评审与筛选HR评审与 筛选/创造HR宣传与吸引HR评

模块整合与产业融合、产业组织结构之间关系以及产业整合模式的演进历程。从本质上讲，模块化是对标准化的继承和发展，模块化所形成的组织柔性，是大规模定制生产模式形成的组织基础，协调了个性化需求与大规模生产之

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中国的炼金术随丝绸之路传到了阿拉伯文化圈, 所以有了alchemy这个行业。 西腊文明在欧州历史上曾一度失传, 幸好阿拉伯人继承了其精华(7~14世纪), 11~13世纪十字军的侵略将散落在阿拉伯文化中的希腊文化又带回了欧洲,

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西方国际贸易理论（中）本章学习重点： 1、现代国际贸易理论与古典国际贸易理论相比，有何创新？有何继承关系？ 2、俄林的国际贸易理论。 3、里昂惕夫之迷及解释。 4、战后出现的各种新贸易理论。 10.

不以规矩，不能成方圆。——《孟子》 孟子，战国时期邹国人，著名的思想家、政治家、教育家，孔子学说的继承者，儒家的重要代表人物。 26. 不以规矩，不能成方圆。——《孟子》 俗语，常强调做任何事都要有一定的规矩、规则