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总值班制度 一、院总值班由院领导、党、政、工、团、机关科室负责人，总支书记和有关人员参加。 二、总值班时间为非办公时间，即节假日、中午、下午、晚上。原则上55岁以下男同志值晚班；55岁以上的男同志参加白天值班，女同志值白班。

机关安全文明制度   为了树立良好的社会风气，增强社会治安责任感，维护机关院内安全文明整洁美观，特制如下规定： 1、     机关院内干部职工、家属及门面承租暂住人员必须服从统一管理，自觉遵守规章制度，做到文明、礼貌、安全。

公司保密制度 第一篇：加强公司保密制度范本 [键入文字] 关于进一步加强公司保密制度的通知 致全体员工： 为了加强公司内部保密工作，结合我公司实际情况，公司各级员工必须严格遵守公司内部保密协议，严格按照公司保密措施执行。

有限公司管理制度   前  言 为了保障劳资双方的合理利益,加强公司的治理工作,维护和保障正常生产,提高生产效益,结合公司实际,公司的每位员工必须具体了解和自觉遵守以下各项规章制度。 第一章   总

电站安全例会制度 　　一、为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，营造企业良好的安全氛围，提高安全生产能力，有效预防安全事故的发生，特制定本制度。 　　二、电站安全生产领导小组工作会议，每年召

政府信息公开制度 为加强政府信息发布审批工作的规范化，保障信息发布的严肃性、及时性、准确性和权威性，依据国家有关法律法规，结合我街道实际，特制定本制度。 一、政务信息公开情况 （一）健全组织领导机构

信访制度的功能 信访制度的功能 （一）舒缓社会张力，消除公众不满 由于贫富差距过大、社会分配不公、腐败现象蔓延等严重侵害公众权利、导致社会心态失衡，由此导致社会矛盾日益增多、社会张力日渐增大（于建嵘

党员目标管制度   一、能认真学习“三个代表”重要思想和党章，有坚定的共产主义信念，能认真贯彻执行党的基本路线和方针、政策，在政治上 同党中央保持一致。      二、团结同志，顾全大局，积极开展批评与自我批评，自觉改

领导干部谈心制度 　　××省××××局领导干部谈心制度 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

员工培训制度 一、员工训练的基本原则 所谓安排新进员工的人事及教育，也就是安排新进员工接受训练并分配到各工作部门。教育训练不只是以集合授课的方式举办，同时也要教导新进员工训练一些非常基本的概念。 然

兴城市水泥有限责任公司 规章制度汇编 基 本 管 理 制 度 兴城市水泥有限责任公司 二0一三年三月一日 目录 一、 组织结构 二、 部门职能 三、 领导岗位职责 四、 规章制度管理规定 五、 文件管理制度 六、 学习培训制度

会议管理制度 会议管理要领   (一)提高会议成效的要领 1.要严格遵守会议的开始时间。 2.要在开头就议题的要旨做一番简洁的说明。 3.要把会议事项的进行顺序与时间的分配预先告知与会者。

师德师风制度汇编 “学高为师，德高为范。”中华民族素有崇尚师德，倡扬师德的优良传统。师德是中华优秀传统文化的精粹，也是优良革命传统的重要组成部分。教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为示范。教

装修管理规章制度 　　为严格装修管理，保证装修工程保质、保量、按期、安全完成，特制定以下规章制度： 　　一、安全保卫制度 　　1.所有人员进场必须出示施工证。装修人员要有装修资质证。 　　2.装修人

学校安全管理制度 为确保我科安全管理工作有序平稳推进，特拟定如下管理制度。 一、 各类安全文件学习 1、针对安监处下发的各类安全文件，领取人必须第一时间将文件交至科领导查看，由科领导根据文件要求安排

 安全生产检查制度     一、检查的目的 通过安全生产检查和隐患治理活动，深入持续的开展安全隐患排查治理，加强安全生产检查活动，进一步促进我公司所有工程的安全生产法律法规的落实，促进安全生产主体责

公关人员录用制度 　　公关人员录用制度  　　第一章  交际能力 　　第一条  交谈能力的测定 　　由面试考官与应聘者自由交谈，由此判断应聘者的谈吐、语言风格等。注意应给应聘者更多的讲话机会。 　　对胆怯、不善言谈、表达不清者应给低分。

五一小学师德师风 制 度 汇 编 师德学习培训制度 江泽民同志指出，教师是学生增长知识和思想进步的导师，他的一言一行，都会对学生产生影响，一定要在思想政治、道德品质、学识学风上全面以身作则，自觉率先垂范，这才能真正为人师表。

首问负责制度 　　接受群众首次问询的工作人员为第一责任者。对其所提出的问题和要求，要按照岗位责任制认真接待和登记，凡是在本岗位能够一次办结的事项，必须一次办结；需要解答的要耐心解答，不准推脱和误导；

请示报告制度 　　1、凡在工作中遇到超出自己职权范围的问题或其他重大问题、重要情况、信息，必须及时请示报告，不得擅自作主，贻误时机。 　　2、办事人员在工作中遇有需请示报告的问题，应随时向科室负责人