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1 月至 2020 年 7 月中央电大期末考试的全部试题 及答案。 2020 年 7 月试题及答案 13.简述组织结构层级化的优点。 答：行政组织结构层级化的优点是：(1)权力直线分布，权力链清楚，有利于政令统一和指挥统一；(2)

..................................... - 12 - 2.2 美国：发达的 REITS 体系帮助实现市场化养老 ..........................

简述行政组织文化的特点。[2017 年 1 月试题] 答：行政组织文化的特点：(1)民族性；(2)元形性和潜在性；(3)稳定性和变革性刊的软约束性和强制 性的统-；(5)观念性和实践性的统一。 简述行政组织学习的功能。[2012 年

行政组织文化的特点和功能有哪些？ 答：行政组织文化的特点：(1)民族性；(2)无形性和潜在性；(3)稳定性和变革性；(4)软约束性和强制 性的统一；(5)观念性和实践性的统一。 行政组织文化的功能：(1)目标导向功能；(2)凝聚功能人

联创公考，志在必得！ 联创世华公考网：www.Lgwy.net5 C. 山药和木薯 D. 马铃薯和甘薯 答案: D 13. （单选题）近年来，我国每年放流各类水生物种近（）尾（只），通过开展资源增殖放流、海洋牧场建 设

罪的，依法追究刑事责任，尚不构成犯罪的，由公安机关等依照有关法律、行 zd 规的规定予以处罚;电信业务提供者从 事上述活动的，并由电信管理机构依据( A )有关行 zd 规处罚。 A、故意传播计算机病毒

等闲识得东风面,万紫千红总是春 《回乡偶书》 苏轼 儿童相见不相识,笑问客从何处来 《春日》 八、课文回顾。(13 分) 1.经过一段时间的学习,我们认识了 的桑娜夫妇, 的老支书, 的狼牙山五壮士, 的郝副营长;我

that B.for C.which [答案]A 附： 12.他们得出的结论是，今年冬天会比以前更冷。 13.My leather shoes cost me____________the last pairs

/ C.that [答案]C 附： 12.正是通过热情和安静的强度，我们将创造力和远见转化为技术。 13.Although we can＇t compete in terms of size，I_________believe

that B.for C.which [答案]A 附： 12.他们得出的结论是，今年冬天会比以前更冷。 13.My leather shoes cost me____________the last pairs

）获准列入《世界遗产名录》。至此，我国世界遗产增至 53 处，世界自 然遗产增至 13 处。世界自然遗产总数超越之前并列的澳大利亚和美国，居世界第一。 A、贵州乌蒙山 B、贵州梵净山 C、四川岷山 D、陕西秦岭

志正带领朝鲜党和人民，全面贯彻落实新战略路线，致力于发展经济、改善民生，在社会主义建设各个领 域不断取得新的成就。 13、全国教育大会 9 月 10 日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并

生存的常态。没有一个行业可以幸免。即使是最保守的机构也正在经历重大的变革。改变只是为了生存。 变革管理一直是学者们争论的问题：雇主如何为成功的变革过程创造合适的条件？员工如何才能度 过难关？ 应对工作场所变化的提示。

：延伸课堂 期待与动机的多元化 教师的力量与影响 联系信息 3 4 6 8 10 14 本报告为德勤美国于 2016年10月出版的 “2016 Digital Education Survey: Explore

诗句“何当共剪西窗烛，却话巴山夜雨时。”这句诗的作者是（ ） A.李商隐 B.杜牧 C.李贺 D.李白 13.某食品店被人举报销售不符合卫生标准的食品，经工商管理机关查实，该店 2 年前 确有出售不卫生的食品的行为，获得

导地方各级国家 行政机关。它保证了国家行政权力的统一和政令的畅通。 17.试论组织变革的阻力及其消除。 答：组织变革阻力产生的原因： 第一，心理上的抵制；(1)不安全感；(2)心理平衡的破坏；(3)权力或地位的丧失感；(4)人际关系

（6）历史学 （7）理学 （8）工学 （9）农学 （10）医学 （11）军事学 （12）管理学 （13）其他_____ 2 7.您是否具备岗位所要求的专业背景：（1）是 （2）否 8.您在工作中应用最多的三个学科知识（多选）

及答案。 被领导者：[内部资料]是指在领导活动中执行具体决策方案、命令、任务，实现组织目标的具体执行者。 变革型领导：[内部资料]就是领导者激发组织成员的高层次需要或扩展他们的需要和愿望，使下属为团 队、组织

［收稿日期］2014-10-18 ［基金项目］教育部人文社科规划基金项目“利他行为的启动机制和内隐测量研究”( 13YJA190006) 。 ［作者简介］郭庆科，男，山东菏泽人，山东师范大学心理学院教授、博士生导师;