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 某集团人力资源战略规划建议方案

购展开。 集装箱业务仍是集团主业。 市场不断拓展。 国际化经营不断扩大和深化。 对HR的需求 业务变革有充足稳定的人才供给渠道。 合理应对联合、兼并带来的HR问题。 集装箱业务要实现精益生产,保持较高的生产率和现金贡献。

2017-03-10    7417    0
P57

 ××集团人力资源战略规划

购展开。 集装箱业务仍是集团主业。 市场不断拓展。 国际化经营不断扩大和深化。 对HR的需求 业务变革有充足稳定的人才供给渠道。 合理应对联合、兼并带来的HR问题。 集装箱业务要实现精益生产,保持较高的生产率和现金贡献。

2009-04-02    14192    0
P51

 中国移动通信集团公司发展战略讲稿

五、中国移动通信创世界一流三年目标体系 六、中国移动通信近期战略重点 4. 中国移动通信集团公司 中国电信业的重要骨干企业,于2000年4月20日正式成立 (以下简称“中国移动通信”) 注册资本:518亿元人民币

2010-10-16    15938    0
P79

 形象礼仪培训ppt

银行业:中国银行信阳分行、中国银行济南分行、中国建设银行厦门分行、华夏银行运城分行、招商银行合肥分行、成都鑫和投资担保等; 电信业:开封移动、荥阳移动、平顶山移动、晋城移动、洛阳联通、邯郸联通、绍兴电信等; 其他:生益电子科技集

2019-03-29    2930    0
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 慢性腰痛的简明康复技巧ppt

盘突出症 腰椎骨折(创伤性、病理性) 腰椎滑脱 腰椎管狭窄 腰椎手术失败综合征 脊柱畸形 37. 美国:常见腰背和骨盆障碍的评价下腰痛及骶髂关节活动障碍 下腰痛及腰椎活动受限 腰痛的运动协调障碍/腰椎不稳

2019-09-05    1534    0
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 公司治理与企业价值管理

合适的标准; ⑧ 合适的监督。产 生 合 适 的 结 果 9. 3、企业行为导向问题 (1)1997年9月,美国改善公共政策公司首席执行官联合会的商业圆桌会议发表的“公司治理结构声明”指出: 完善的公司治理结构的本质比它的形式更加

2010-10-01    24967    0
P26

 9讲寡头垄断

另外一些寡头垄断市场上,产品几乎是同质的:例如,美国初级铜全部产量是由七家厂商开采冶炼的;国内的铜生产也有类似集中特点。 还有一些大量厂商生产同类产品的行业,但只有几家控制市场:如美国电灯炮行业,有128家厂商参与竞

2011-08-16    4021    0
P94

 诊断报告初稿

业的发展战略、组织结构、管理流程、营销等咨询工作,主持或参与韩国某大型家电集团的中国公司战略咨询、美国某著名手机制造商基准咨询、安徽某著名家电企业营销战略咨询、重庆某著名摩托车制造商信息体系咨询、东北某汽车制造企业的管理流程咨询等项目

2010-02-17    2621    0
P47

 北京锡恩企业管理顾问有限公司2006中层执行力

计算机的发明者并不是IBM。 安徽的万燕是VCD的发明者与市场普及者,但万燕已经消失了。 质量管理是美国人发明的,但真正受益的是日本企业 31. 哪一个更强大?方正是有技术而无管理 联想是有管理而无技术

2009-12-19    10866    0
P144

 【课件】适合中国公司的平衡计分卡-144页

什么是 BSC?SBU BSC 卡(SBU-战略业务单位)24 25. 细化BSC25 26. 美国Compaq电脑公司案例26 27. 第二天27 28. 中国企业如何使用 BSC?企业策略的含义

2012-06-13    30868    0
P38

 第十课《经济生活》新发展理念和中国特色社会主义新时代的经济建设课件ppt

新发展理念和新时代的经济建设中国经济发展进入新时代历史性变革新时代的社会主要矛盾开启新征程新发展理念基本内涵和具体要求建设现代化经济体系内涵和措施 3. 中国经济发展进入新时代 4. 一、历史性变革 党的十八大以来,我国经济建设

2019-04-29    1669    0
P144

 【课件】适合中国公司的平衡计分卡(实战派知识讲座)144页

什么是 BSC?SBU BSC 卡(SBU-战略业务单位)25 26. 细化BSC26 27. 美国Compaq电脑公司案例27 28. 第二天28 29. 中国企业如何使用 BSC?企业策略的含义

2011-02-05    12268    0
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 第一章 管理学概论

带走我的员工,把我的工厂留下,不久后工厂就会长满杂草;拿走我的工厂,把我的员工留下,不久后我们就会有更好的工厂! ——安德鲁.卡耐基(美国钢铁大王)反映出现代企业管理理念:人本管理8 9. 一、为什么要学习管理(Management)?[问题的提出]

2018-11-30    1455    0
P150

 18战略性人力资源管理

entrepreneurship and innovations.新经济是以科技为燃料, 以进取精神和创新为动力的经济。美国总统克林顿Bill Clinton 18. 关键资产 Critical Assets低 (外包)拉

2010-12-14    29265    0
P144

 适合中国公司的平衡计分卡

什么是 BSC?SBU BSC 卡(SBU-战略业务单位)24 25. 细化BSC25 26. 美国Compaq电脑公司案例26 27. 第二天27 28. 中国企业如何使用 BSC?企业策略的含义

2009-11-10    16760    0
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 101战略咨询培训手册

业务动态框架 第5步:测试动态影响并作出选择 第6步:设计细节并实施 SMILE框架 7-S框架 促进变革 第7步:监测结果并调整战略 第二部分 第4章:STI/MSF战略流程 传统模型 近期战略革新 环境分析

2011-07-04    1529    0
P92

 Mckinsey-战略咨询培训手册

业务动态框架 第5步:测试动态影响并作出选择 第6步:设计细节并实施 SMILE框架 7-S框架 促进变革 第7步:监测结果并调整战略 第二部分 第4章:STI/MSF战略流程 传统模型 近期战略革新 环境分析

2010-11-14    4469    0
P92

 麦肯锡 战略 概述与基本框架

业务动态框架 第5步:测试动态影响并作出选择 第6步:设计细节并实施 SMILE框架 7-S框架 促进变革 第7步:监测结果并调整战略 第二部分 第4章:STI/MSF战略流程 传统模型 近期战略革新 环境分析

2011-05-05    18075    0
P92

 085麦肯锡战略咨询培训

业务动态框架 第5步:测试动态影响并作出选择 第6步:设计细节并实施 SMILE框架 7-S框架 促进变革 第7步:监测结果并调整战略 第二部分 第4章:STI/MSF战略流程 传统模型 近期战略革新 环境分析

2011-09-06    2492    0
P92

 麦肯锡—战略咨询培训手册

业务动态框架 第5步:测试动态影响并作出选择 第6步:设计细节并实施 SMILE框架 7-S框架 促进变革 第7步:监测结果并调整战略 第二部分 第4章:STI/MSF战略流程 传统模型 近期战略革新 环境分析

2009-05-21    15476    0
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