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2009—2011年 “双名工程”名师工作实施方案  为落实**区《 2009—2011**区教育系统“双名工程”工作意见》，满足学校和教师的发展目标和需求，促进学校的可持续发展和教师的专业化成长，

高中化学名师工作室工作方案 　　参照《xx教育“三名”工程管理办法》及《xx教育局关于组建“三名工作室的通知》（x教发[XX]xx号）文件精神，结合高中化学学科具体情况，特制定工作室工作方案如下： 　　一、         

强烈推荐校长工作室活动方案 为落实省教育厅关于实施厅直属中学“名校长工作室”工程的指示精神，按照加强海南省基础教育领域高层次教师队伍和学校管理人才队伍建设，大力营造有利于高层次人才快速成长与脱颖而出

最新推荐校长工作室工作方案 为进一步推进黎灿学校曾凡辉名校长工作室各项活动的开展，根据《韶关市校长工作室和教师工作室建设与管理办法》和上级教育主管部门对本工作室提出的指导性意见和建议，结合工作室工作实际，特制定本工作方案。

中小学名校长工作室建设与管理实施方案 为进一步加强我市中小学校长队伍建设，全面提高校长队伍的整体素质，加快培养一批具有教育家素质的校长队伍，市教育局决定在中小学校长培训工作中实施“名校长工作室”制度。现

最新名校长工作室年度工作方案 为进一步推进穆家庆名校长工作室各项活动的开展，根据《北海市中小学（幼儿园）名校长（园长）工作室建设与管理办法》和上级教育主管部门对本工作室提出的指导性意见和建议，结合工作室实际，特制定本工作方案。

道德与法治名师工作室工作方案 　　一、工作目标  　　本工作室秉承“从教学中来，到教学中去”的原则，通过“专业引领、同伴互助、交流研讨、共同发展”，以名师工作室为阵地，以网络平台为主要依托、教学研讨

XX街道建立党代表工作室工作方案 为推进党代表任期制工作，加强各级党代表与基层党员和群众的经常性、制度性联系，结合我街道20XX年党建工作计划，制定党代表工作室工作方案如下。 一、建立XX街道党代表工作室 党代表

2023最新名校长工作室实施方案 一、指导思想 以《 省中小学校长工作室工作手册》、《 市中小学名校长工作室建设与管理办法)》为指导，以党的群众路线教育实践为统领，以现代学校特色品牌共同体建设为抓手

名师工作室全市公开展示活动策划方案 　　xx年12月1日，xx市名优班主任工作室-----xx工作室成立，在已经过去的xx马年，xx工作室成员在xx老师的引领下全力以赴，抱团取暖，互相学习，共同提高

骨干教师工作室管理实施方案 为充分发挥骨干教师在教育教学实践和研究中的指导、服务、示范与辐射作用，为学校后备力量的培养、优秀青年教师的成长搭建平台，加强学习型教师队伍建设，全面提升我校教师素质和专业

单片机创新工作室工作目标及实施方案2013 单片机创新工作室 江苏省丹阳中等专业学校 2013~2014年工作目标及实施方案 一、指导思想  单片机创新工作室，由机电部推选出的优秀教师，带动本部教师

关于设立**镇党代表工作室的实施方案   各支部： 为深化党代表任期制工作，进一步强化党内基层民主建设，根据中共**县委《关于印发〈关于扎实开展基层组织建设年活动推进发展型党组织建设的实施方案〉的通知》（息

关于在各村设立“和四老”工作室的初步方案 一、设立“和四老”工作室的指导思想 随着农村经济社会的不断发展，村民的思想意识逐步多元化，各种社会矛盾凸显，其中家庭及邻里矛盾纠纷引发的不安定因素逐年增多，

名校长工作室活动方案（精品） 一、 指导思想 以创办适宜学生成长的学校为宗旨，以推进教育公平提升学校品质为目标，以《国家中长期教育改革和发展纲要》、《 市中长期教育改革和发展规划纲要（2011-2020）》为指导。根据

一名名班主任的演讲稿《呵护那一点点光》 　　我是一名普通的班主任。现已从教14年，14年的班主任工作给我提供了无限创新的空间，在这个岗位上我乐此不疲。多次被评为校级和区级优秀班主任，刚过去的2006年又荣幸的被评为市级优秀班主任。

名师工作室启动仪式发言稿：共学共教共发展 　　尊敬的潘局长，各位领导、专家，各位名师和学员: 　　大家下午好! 　　坐在这个位置上发言，很有些诚惶诚恐。如有不当之处，敬请批评指正。 　　首先，感谢市

 全国名老中医药专家学术经验继承-全国基层名老中医药专家传承工作室建设绩效考核评分表 工作室名称               考核单位名称                      评分人     

2017年名师工作室工作总结范文――让学习成为一种习惯 　　时间飞逝，在繁忙和有序中一学年悄然而过，担任骨干教师工作室首席已经有一年了。回顾在工作室的学习，我感受到这个集体给我带来的欢乐与收获，也让

人事工作室职责内容 1、负责公司招聘工作，包括应聘人员简历筛选、预约、接待及面试等; 2、根据现有编制及业务体需求，制定并执行相应岗位招聘计划; 3、及时维护更新现有招聘网站及招聘渠道，并能拓展新的招聘渠道;