香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 539471个资源

P17

 **公司员工手册

三、如忘打卡事后三天内未及时呈主管批示的,行政人事部将视本日未出勤论。   第十二条:迟到、早退、旷工、加班、 本公司员工上(下)班如有迟到、早退状况依下列规定办理: 一、员工超过上班时间未到岗,视为迟到;未到下班时间离开工作岗位,视为早退。

2018-12-29    1495    0
P19

 公司员工手册

高效。 22、努力提高自身素质和技术业务水平,参加培训、考核。 23、根据自己岗位变化提出自身培训计划报直接上级,提高自身岗位工作能力。 24、生产工人按技术等级标准做到“应知”和“应会”。 1).了

2014-11-08    6441    0
P30

 公司员工手册

根据公司业务需要,所有工作人员必须按照销售管理制度,完成当天工作任务才能下班。 公司员工上下班需按指纹卡,若因故不能打卡,应及时填写请假单报行政经理签字,然后送行政备案。 本公司员工必须应该具有强烈的时间观念,上下班、会议、培训等迟

2014-11-08    8193    0
P13

 公司员工手册

公司员工手册   第一章 公司文明职工规范   热爱企业,热爱本职工作,树立正确的世界观、人生观、价值观,是企业文明建设的一项重要内容。   1.爱集体、爱企业、爱岗位,不做有损企业的事,不说有损企业的话。

2021-06-27    624    0
P6

 公司员工手册

公司员工手册 目 录 经营理念: 企业精神: 一、公司简介 1.企业介绍 2.公司机构 二、聘用规定 1.基本政策 ◆公司员工在被聘用及晋升方面享有均等的机会; ◆补空缺职位时,本公司将在可能情况下首先考虑已聘用员工,然后再招聘;

2022-09-08    491    0
P5

 公司员工评语大全

公司员工评语大全   该同事工作认真负责,待人热情,积极参加公司举办的各项活动,关心同事,具有良好的个人素质,服从上级安排,对工作认真负责。工作经验丰富,技术水平较高,有问题能及时处理或向上级反映。

2013-05-12    602    0
P3

 联通公司员工总结

回顾2014工作的种种经历,让我百感交集。在过去的一年中,我的成长和成绩是建立在与广大同仁的团结、努力、奋斗的基础上的,因此2014年是与大家一起团结、努力、奋斗的一年! 自李总发表《共建诚信,共铸和谐》的讲话以后,**分公司全体同仁发扬李总讲话精神,积极贯彻落实讲话内容,公司全体上下一心,齐力共进,决心在“大干四个月,争创销售佳绩”的最后冲刺中取得优异成绩。与此同时,涌现出不少的能手标兵,他

2015-01-08    7043    0
P2

 公司员工自我评价

公司员工自我评价   时间过的很快,转眼间,我到xx公司工作已经有近两个月了,在这段日子里,有成功,有失败,有欢乐,也有苦恼。在领导的关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮助下,我的工作能力有了很大的提高。

2013-03-26    749    0
P7

 股份有限公司章程

司股东和债权人的合法权益而制定。本章程是xx股份有限公司的最高行为准则。   第二条 公司业经___人民政府批准成立,是在工商行政管理部门登记注册的股份有限公司,具有独立法人资格;其行为受国家法律约束

2013-07-17    1875    0
P2

 股份有限公司分立合同

股份有限公司分立合同   甲方:  市 股份有限公司,   地址:  市  路 号。     乙方:  市 股份有限公司,   地址:  市  路  街  号。     上述双方公司系原  市 股份有限公司。 

2015-08-25    465    0
P22

 股份有限公司管理章程

股份有限公司管理章程   第一章 释义   一、在本章程中“法规”指《公司法》;“印鉴”指公司的通常印鉴;“书记员”指任何被指派履行公司书记员职务的人;如无相反旨意,书面材料应解释为包括印刷、平版印

2014-02-17    484    0
P17

 股份有限公司管理章程

股份有限公司管理章程 释义   一、在本章程中   “法规”(Act)指《公司法》;   “印鉴”指公司的通常印鉴;   “书记员”(secretray)指任何被指派履行公司书记员职务的人;   如

2013-03-20    536    0
P28

 ××股份有限公司KPI指标

 **** 股份有限公司 KPI 指 标 ****股份有限公司 KPI 指标体系 KPI(Key Performance Index)指标体系,主要是对各部门(流程)工作绩效的量化指标体系。其内容包

2011-08-26    17517    0
P13

 2021年公司员工守则-公司员工行为规范

2021年公司员工守则-公司员工行为规范 职业道德 1.敬业爱岗遵章守纪 (1)严格遵守国家法律、法规和各级政府的有关政策;自觉遵守行业规则;遵守企业的各项规章制度; (2)热爱企业,爱护企业的荣誉

2021-11-16    698    0
P7

 浙江东南发电股份有限公司ERP解决方案-电力解决方案

浙江东南发电股份有限公司ERP解决方案-电力解决方案   电力企业属于制造业范畴,生产一种重要的社会基础性商品——电力,但电力企业不等同于一般的制造企业。电力商品具有特殊性,即生产、传输、分配和消费

2014-03-19    406    0
P5

 公司员工工作总结

公司员工工作总结   时间一晃而过,转眼间到公司快三个月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导们“海纳百

2014-05-08    524    0
P1

 公司员工转正自我鉴定

公司员工转正自我鉴定   我与XX年9月加入佳美和有限公司,在这期间我很快地把自己融入到这个团体中.不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:   一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意

2013-11-20    865    0
P3

 公司员工试用合同(二)

公司员工试用合同(二)   用人单位(甲方):______________   地址:__________________________   职工(乙方):__________________  

2012-04-22    532    0
P2

 公司员工续职讲稿

公司员工续职讲稿   时间过得真快呀!转眼就是一年。   企业里的人就像人身体里的水,是要流动的,不流动,人不就死了吗?是吧!正因为流动,才有了生命,正因为有了生命,才让这个世界变得丰富多彩,鲜活而美丽。

2012-09-11    742    0
P5

 公司员工培训心得

公司员工培训心得   ――《成功――从优秀员工做起》   公司安排我本月3号培训,我首先感谢公司给予的这次难得的机会,虽然只有短短的一天时间,但是我觉得在这一天我得到了一   个充分的学习,学到了很

2012-12-19    601    0
1 ... 9 10 11 12 13 ... 50