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，贵在温故而知新，我部将对此加大督导、检查方面的力度。 　　2.为确保客房出售质量，严格执行《三级查房制度》。 　　酒店的主营收入来自客房，从事客房工作，首当其冲的是如何使客房达到一件合格的商品出售，

10月15日至11月25日，为外业检查阶段；11月26日至12月5日为数据整理、汇总、分析阶段。 查房具体数据如下： 检查衙门口村城镇私房1253户，15905间。其中楼房216户,4320间，平房1037户

3)内、外、妇、儿每周科内大查房一次。 4)每大轮回结束时，对学生进行专科理论考试，写好鉴定，并将学生的临床实习考核表、健康教育评估表、周记本等集中审核、整理后交教学办公室。 5)每天教学总辅导坚持查房，检查并督促教

了，雷诺现象，后来查阅资料才知道原来雷诺现象常见于mctd、硬皮病、类风关等疾病。 　　周二，主任查房，一个干燥综合征病人，双飞布满湿罗音，翻下病历，一个抗感染药都没用，问下主任为什么没用？糟糕，又被

一、需要改进的内容 （一）医疗制度、医疗技术  1.重点抓好医疗核心制度的落实：首诊负责制度、三级医师查房制度、疑难危重病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、分级护理制度、死亡病例讨论制度、交接班制度

现状，组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。 　　二、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护士长经常

二是规范医德查房工作，突出优质服务主题。在全院范围内开展以树立“三零”、“四心”（即“医患之间零距离、医疗服务零投诉、医护操作零差错”和对患者有爱心、耐心、细心、责任心）为主题的医德查房活动，在医德查

掌握输血法、压疮的护理及预防、气管切开的护理胸腔、 闭式引流的护理。 3.      能组织床旁护理查房，完成一次教学查房。 4．书写整体护理一份。 5. 主持工休座谈会一次 6. 能正确书写护理文件。 第三阶段：完善阶段（时间为第四周）

　　2：强化护士长的管理意识 坚持护士长例会和护士长夜查房制，将年计划、月重点、 周安排及时安排部署，组织实施， 今年在以往护士长常规夜查房基础上制定 “一日查房一重点“， 做到重点突出，督促有力，加大了例会

1、热爱本职工作，敬业，爱业，自觉遵守本店的各项规章制度。 2、接听电话，答复住客咨询或要求。 3、及时记录住房、查房、退房时间、送水、维修等情况，并与总台校对报表、房状。 4、协助客人入住，当班员工应在楼梯口迎候客

　　四、参加并组织危重患者的抢救工作，随同科主任或主治医师查房，至少每一 　　次，并参加病例讨论，了解各级医生对护理工作的要求。 　　五、定期组织护理查房，护士业务学习及检查护生临床教学工作，不断提高士业务水平及带教质量，并定时进行考核记录。

（二）、加强临床用药指导，促进临床合理用药。 1.临床药师参与查房。每天到临床科室参与查房，通过参加医生查房、为重点患者建立药历、参与制定治疗方案等工作，努力提高专科药物治疗水平。按时并高质量的完成查房记录、咨询记录等工作记录。 2

零九年医教科从各科室实际情况出发，狠抓项核心制度。 　　1、在院长或业务院长带领下，医教科坚持每日查房，了解各科室核心制度落实情况。尤其是上年度落实尚未到位的薄弱环节，如:交接-班制度、病例讨论制度(

积极防范差错事故的发生，一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。 6. 随同科主任及主治医师查房，参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术前的讨论，加强医护配合。 7. 组织领导护理查房，护士业务学习以及护生的临床教学，不断提高护士业务水平和临床带教质量。

议，对病历和处方质量进行点评，对出现的问题提出整改意见和措施，业务院长每周组织相关科室进行一次业务查房，解决临床疑难问题，通过各医疗单位的努力，医疗纠纷明显减少，无大的差错和事故发生，使患者感到放心，放心医院创建活动初见成效。

一、需要改进的内容 （一）医疗制度、医疗技术  1.重点抓好医疗核心制度的落实：首诊负责制度、三级医师查房制度、疑难危重病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、分级护理制度、死亡病例讨论制度、交接班制度

护理理论知识和对疾病的观察能力及病情发生突变时的应变能力，同护士长及全科医护人员密切配合，进行护理查房，加强湿式扫床等病房基础护理工作，使病房管理在全院成为标准化、模式化病房。在临床护理工作中，熟练掌

二、坚持下临床科室制度化 坚持下临床科室服务制度化，为医生、护士及患者提供用药咨询。实行每日临床科室查房制，每周院内科室大查房，每月处方点评用药分析，每季临床药讯编辑出版，做到各项工作形成程序化、条理化、制度化。 三、开展药品不良反应监测

临床药学工作计划 2. 临床药学工作计划范文 　　一、药师参与临床 　　1、尽量每日到临床科室参与查房，为临床医师和患者提供合理用药咨询，为重点患者建立药历，每月书写药历3份。 　　2、与临床密切配合

神，教育职工树立正确的人生观、价值观，通过强化思想教育，奠定职工反腐倡廉的思想基础。二是以院长行政查房的方式，深入科室调查研究，共同查找工作中的不足和反腐败措施漏洞。结合科室不同情况，制订具体有效的反