香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 5335个资源

P59

 13 组织诊断报告

业问题,透视企业运作,提出与破解组织命题的基础性工作,是建立咨询服务系统假设的依据。 工作访谈和问卷调查是从组织内部提炼、定位与分析企业问题的主要方法,也是实施组织诊断的重要手段和途径。 能否正确提出

2012-06-01    23291    0
P54

 昆山别墅产品企划建议

实木室内门9.Single House配置游泳池10.进口原装遥控车库门11.其他建议再行讨论7.进口子母入户门6.进口安全中空塑钢窗 23. 行销方式建议 24. 一、客户群建议 (1)泛昆山客户群:45%1

2010-04-25    20782    0
P122

 BD组织管理诊断报告

电话访谈:23人次 共计:56人次汇报第30-30天09/26-09/26中、高层交流 问卷设计 问卷发放 问卷分析第13-29天09/09-09/25撰写报告 补访 内部研讨、汇报中层管理者访谈 资料搜集整理

2012-10-23    8113    0
P33

 061新华信---江苏移动素质模型咨询草案

职责绩效整理建模材料收集 分析整理编码建模 验证测评-职责整理-项目启动-访谈调查-战略梳理-文化梳理-材料整理分析-主题专家讨论-问卷调查-行为事件面试-模型框架建立-样本选择-评测中心实施-素质辞典编码-评测中心设计-沟通定稿-模型验证6

2009-06-25    11863    0
P43

 培训师成长手册

5引入下次课程6培训需求调查http://weibo.com/loveslide新手上路有效的开场和结尾 14. 14结尾的方法首尾呼应要点回顾总结提炼引经据典小组竞赛活动调查故事结尾引导号召http://weibo

2011-03-17    28978    0
P7

 “高压”竞争下的降压药表现

“高压”竞争下的降压药表现2003年 12月 2. 调查对象包括店员、柜台组长、药店经理、药师等药店工作人员。调查范围包括北京、上海、广州、成都、武汉、沈阳、南京、杭州等大中型城市。邮寄问卷与访问问卷的比例为1:1.5。 3.

2011-03-05    4827    0
P45

 乡村振兴战略解读

2018年紧盯实施乡村振兴战略,突出脱贫攻坚、现代农业、基础建设、环境整治、美丽家园、移风易俗等重点任务,以农村“三变”改革为牵引,持续深化农业供给侧结构性改革,全面打好精准脱贫攻坚战,完善乡村治理新机制,加强

2020-07-09    2270    0
P54

 工作分析培训讲义

精心细致,保证工作质量。 22. 工作分析的方法调查问卷法 使用总部管理处统一的问卷 由实际承担工作的人员主管填写 工作分析小组人员进行总结分析。 本次工作分析以调查问卷为主。 好处:可以在较短的时间内收集到大量的信息

2010-03-14    12598    0
P65

 工作分析

工作分析工作分析的方法13 14. 工作分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 写实法 问卷法14 15. 收集工作分析资料的人员选择工作分析专家 主管 任职者 选择由谁来进行工作分析,往往比选择工作分析的方法更加重要。15

2010-09-12    22161    0
P65

 工作分析-2002

工作分析工作分析的方法13 14. 工作分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 写实法 问卷法14 15. 收集工作分析资料的人员选择工作分析专家 主管 任职者 选择由谁来进行工作分析,往往比选择工作分析的方法更加重要。15

2009-08-10    12906    0
P65

 【实例】工作分析课件

工作分析工作分析的方法13 14. 工作分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 写实法 问卷法14 15. 收集工作分析资料的人员选择工作分析专家 主管 任职者 选择由谁来进行工作分析,往往比选择工作分析的方法更加重要。15

2012-09-07    7799    0
P65

 【课件】工作分析讲稿

工作分析工作分析的方法13 14. 工作分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 写实法 问卷法14 15. 收集工作分析资料的人员选择工作分析专家 主管 任职者 选择由谁来进行工作分析,往往比选择工作分析的方法更加重要。15

2010-04-15    14752    0
P39

 北大纵横《宜昌国际大酒店人力资源与成本控制诊断报告-ppt39页

比,87.7%的员工对目前的收入水平不满意与工作付出相比,89.9%的被调查者对目前收入不满意资料来源:《宜昌国际大酒店调查问卷》2000年12月2001年12月2002年10月2002年12月(估算

2011-05-11    18052    0
P39

 北大纵横《宜昌国际大酒店人力资源与成本控制诊断报告》

比,87.7%的员工对目前的收入水平不满意与工作付出相比,89.9%的被调查者对目前收入不满意资料来源:《宜昌国际大酒店调查问卷》2000年12月2001年12月2002年10月2002年12月(估算

2011-08-24    19302    0
P56

 聚焦两会今年要干好100件大事PPT解读

绩,做好今年政府工作,要在党中央坚强领导下,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,确保完成决战决胜脱贫攻坚目标任务,全面建成小康社会。 3. 01发展规划02财政政策与货币政策方面03稳企业保就业方面0

2020-05-30    1046    0
P36

 初一新生家长会课件ppt

家庭监管、教育状况调查问卷尊敬的学生父母(监护人),您好! 孩子的进步,与您平时的教育是息息相关的。为了加强和学生家庭间的交流,改进教育工作,进一步了解您的家庭教育状况,制定本调查问卷。请您通过回答问卷告诉我们

2019-05-18    1971    0
P66

 奇正诊断报告

找出现实差距,分析深层原因,寻求解决之道 。 4、本报告的事实和数据来源 (1)问卷调查 对奇正公司50位管理人员的组织状况问卷调查分析结果。(详见《奇正公司组织状况问卷调查统计分析报告》) (2)深度访谈 6. 前言 对奇正公

2009-02-25    26083    0
P37

 三星SDS知识管理介绍

每年进行对知识管理活动的满意度的问卷调查 通过问卷调查的结果,分析及评价知识管理活动变化 通过整理员工的要求事项,选定下一年度的推进课题 扩大知识管理参与文化的传播及提高职员的可信度知识管理先导程序 (继续)调查知识管理满意度

2011-02-23    2109    0
P52

 【课件】企业员工工作管理

——集合性、相关性、目的性、整体性、环境适应性; 整分合原则: 最低职位数量原则: 能级原则: (4)职位分类的方法(调查/评价/分类)三 、岗位设置与职务设计24 25. 1、什么是工作分析 定义:在建立了组织机构的基

2011-03-07    24051    0
P52

 企业员工工作管理

——集合性、相关性、目的性、整体性、环境适应性; 整分合原则: 最低职位数量原则: 能级原则: (4)职位分类的方法(调查/评价/分类)三 、岗位设置与职务设计24 25. 1、什么是工作分析 定义:在建立了组织机构的基

2011-04-08    16654    0
1 ... 10 11 12 13 14 ... 50