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 统编教材部编人教版道德与法治九年级下册全册课时练习

展的大势,面对日趋激烈的国际竞争,我们只有把科学技术真正置于优先发展的战略地 位,真抓实干,奋起直追,才能把握先机,赢得发展的主动权。 (1)我国把科学技术置于优先发展的战略地位的政治原因是什么? (2)面对当前激烈的国际

2020-03-17    3763    0
P70

 统编教材部编人教版初中道德与法治八年级下册全册教案

设计意图:以小眉所提的问题引发学生对人民与国家权力之间的关系的思考。通过了解 悬挂国徽的要求来理解我国的国家性质,增强爱国主义情感。1.阅读教材“运用你的经验”中小眉的周记,思考她提出的三个问题。 (1)除了这三个国家机关外,还有哪些国家机关和场所悬挂国徽?

2020-03-17    3548    0
P9

 传感器检测前沿知识综述

有一个量大面广的用户市场。 不可否认 , 我国传感技术与国际水平还有一定 差距 , 不足之处有 : 1) 研究开发战略在系统性上的不足 , 如: 传感器与传感系统未能统一布置 , 形成两套并列 , 相互脱节的攻关 ;

2019-12-10    1887    0
P36

 管理会计应用指引-绩效管理

励管理是促进企业绩效提升的重要手段。 第三条 企业进行绩效管理,一般应遵循以下原则: (一)战略导向原则。绩效管理应为企业实现战略目标服务, 支持价值创造能力提升。 (二)客观公正原则。绩效管理应实事求是,评价过程应客观

2018-11-20    3397    0
P14

 国开(中央电大)行管专科《人力资源管理》十年期末考试单项选择题题库(分学期版)

2.既体现了一个组织所处的竞争环境,也体现了一个组织的使命、远景和发展方向;还表明了一个组 织,要实现战略目标和为了实现战略目标要进行的资源配置。这指的是组织的哪一方面?(C)C.组织战 略 3.在确定人员的净需求

2020-07-20    2004    0
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 《人力资源管理》多项选择题题库(珍藏版)

企事业组织的性质对招聘工作有着重要的影响,具体表现在以下几个方面?(ABCDE) A.企业的战略 B.企 业的经营目标 C.战略决策的层次 D.企业战略类型 E.企业文化 人本管理运作系统工程包括(ABCDE)。A.人本管理系统工程

2020-07-20    1641    0
P8

 管理会计应用指引-企业管理会计报告

企业管理会计报告体系可按照多种标准进行分类,包 括但不限于: (一)按照企业管理会计报告使用者所处的管理层级可分为战略 层管理会计报告、经营层管理会计报告和业务层管理会计报告; (二)按照企业管理会计报告内容可分为综合企业管理会计报告

2018-11-20    3262    0
P3

 《人力资源管理》判断题题库(珍藏版)

[答 案]对 联合开发是我国目前组织开发应用 HRMIS 比较成功的方式。[答案]对 满足企业发展战略的需要。[答案]对 面试方法可以全面测评个体的任何素质。[答案]对 目前网上招聘适合包括保密单位在

2020-07-20    2957    0
P10

 国开(中央电大)行管专科《人力资源管理》十年期末考试判断题题库(分学期版)

组织获得报酬形成的一种社会关系。[答案]对 2020 年 1 月试题及答案 21.我国实施人才强国战略,就要强化人才资源的市场化配置,从而提高人才资源的利用效率,努力营 造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的社会氛围。[答案]对

2020-07-20    1684    0
P10

 国开电大专科《管理学基础》期末考试判断题库「23年7月考试版」

低工作的积极性。 [答案]错 公司层战略是企业总体的、最高层次的战略,因此,也称为高层战略。[答案]错 公司层战略是企业总体的、最高层次的战略,因此,也称为高层战略。[答案]错 贡献考评是决定管理人员报酬大小的主要依据。[答案]对

2023-03-07    9718    0
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 管理会计应用指引-预算管理

划、决策、控制和评价活动中的作用,根据《管理会计基本指引》, 制定本指引。 第二条 预算管理,是指企业以战略目标为导向,通过对未来一 定期间内的经营活动和相应的财务结果进行全面预测和筹划,科学、 合理配置企

2018-11-20    3254    0
P104

 人资二级第一章人力资源规划课件

劳动力市场劳动力市场劳动力市场劳动力市场 科学技术科学技术科学技术科学技术 社会文化社会文化社会文化社会文化 组织战略组织战略组织战略组织战略 组织结构组织结构组织结构组织结构 岗位性质岗位性质岗位性质岗位性质 领导者领导者领导者领导者

2018-10-12    1630    0
P5

 《人力资源管理》单项选择题题库(珍藏版)

对公司人力资源管理的现状、优势和不足进行全面分析,并在综合考虑战略、使命、外部环境、内部资 源的基础上,提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题。这是制定人力资源管理战略的哪个步骤? (A)A.战略分析 对实际工作中具有代表性的工作

2020-07-20    3072    0
P241

 智能制造的关键趋势

2.中国制造的基本方针及其战略目标………………………………………………….31 3.中国制造大力推动重点领域突破发展………………………………………………33 4.制造强国的战略支撑和建设制度……………………………………………………

2019-03-04    43328    0
P23

 案例名称福田汽车成本管理改进案例

日,福田汽车发布了企业未来十年发展的“2020 战略”。 2020 战略是福田汽车由中国向世界挺进的宣言书,彰显着福田汽车“全球化”和“走 出去”的发展思路。该战略的核心是“5+3+1”,即在俄罗斯、印度、巴西、墨

2018-10-13    4362    0
P20

 国开(中央电大)行管专科《人力资源管理》十年期末考试案例问答题题库(分学期版)

第六,管理服务社会化和法制化原则。 2020 年 1 月试题及答案 35. 苏澳玻璃公司的人力资源战略规划 苏澳公司曾为人员空缺所困惑,特别是经理层次人员的空缺常使得公司陷入被动的局面。 苏澳公司最近

2020-07-20    1234    0
P680

 公文选粹:词组·语句·标题(公文写作必备)

式在工作总 结、工作汇报、 领导讲话等类材料中应用较为普遍。 2关于领导:把握方向,谋划全局,研究战略,制定政策,科学决策,保障落实 亲自推动, 跟踪进度,敲钟问响,扶危定倾,力挽狂澜,高度重视,高位指导,

2019-05-14    16656    0
P132

 部编版二年级语文上册全册教案

三、课前准备:课件、生字卡片、图片 四、预习要求: 1、熟读课文,自学课后的生字,思考课后问题。 2、读课文过程中,批注自己的阅读心得、困惑。 3、思考课前布置的问题。 五、教学时间: 2 课时。 六、教学流程 第一课时

2020-08-16    2662    0
P109

 部编版二年级语文上册全册教案

三、课前准备:课件、生字卡片、图片 四、预习要求: 1、熟读课文,自学课后的生字,思考课后问题。 2、读课文过程中,批注自己的阅读心得、困惑。 3、思考课前布置的问题。 五、教学时间: 2 课时。 六、教学流程 第一课时

2020-08-16    2676    0
P7

 《毛概》简答题

全意为人民服务的根本宗旨。④坚持群众路线,就要保持党同人民群众的血肉联系。 独立自主;独立自主,就是坚持独立思考,走自己的路,就是坚定不移地维护民族独 立,捍卫国家主权,把立足点放在依靠自己力量的基础上,同时积极争取外援,开展国际经

2018-09-06    5076    0
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