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反思：现在的城市规划编制没有更高层次的区域规划做依据，较多的是就城市论城市，缺乏区域观念 偏重空间布局，缺少综合观念 总体规划虽有市域城镇体系规划，但仅限于本市市域 非城市化地区往往只作为底图，村镇、一般居民点却不列入规划范畴，

2002年，Townhouse遭遇瓶颈 模仿有余，创新不足 目前北京的Townhouse开发商思路虽有所跟进，但仍是走别墅和公寓的折中路线。由于受最大限度的用地效益、容积率和成本等因素的限制，一些项目仍不免留有兵营的“遗迹”。

8%区域市场分析 36. 2001-1APEX-IMC*对于本项目的影响 综上分析， 【彩虹花园】虽有一些优势，但对于本项目来说，影响不大： A、从地理位置上看，虽然拥有长达百余米的河岸线，外环境优美

5元，企业为14元。1993年实行公务员工资制度以后，平均级差也仅为27元；2001年的平均工资级差虽有较大幅度提高，约为67元，但相对于目前物价指数和货币购买力而言，微不足道。 20. 最高工资与最低工资相差倍数没有提高

下图表示三种不同的强度关系，每个图中的星号表示每一个预测指标和评估标准的分数。甲图表示不存在关系；乙图表示虽有关系，但不密切；丙图表示关系密切、显著。只要关系越密切，预测的信度和效度就越高。 。 62. 关系的强度（1）

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其他人消费的可能性。（如国防、灯塔） 作为公共品会面临一个难以避免的难题，由于存在免费搭车者，人们虽有内在动力消费这一物品，但却得不到有效的激励为这一公共品的提供做出贡献。 56. 对于金融业： 首先

骗取出口退税罪“其他欺骗手段”是指:　　(一)骗取出口货物退税资格的；　　(二)将未纳税或者免税货物做为已税货物出口的；　　(三)虽有货物出口，但虚构该出口货物的品名、数量、单价等要素，骗取未实际纳税部分出口退税款的；　　(四)以其他手段骗取出口退税款的。

5元，企业为14元。1993年实行公务员工资制度以后，平均级差也仅为27元；2001年的平均工资级差虽有较大幅度提高，约为67元，但相对于目前物价指数和货币购买力而言，微不足道。 20. 最高工资与最低工资相差倍数没有提高

内的黄土状土的成因主要是冲积类型。 　　　 　　　另外，还有土壤残积假说。 　　　 　　　黄土成因虽有不用的假说，但分歧主要是对分布于高原和高分水岭上的黄土，而分布于河谷地带的黄土则意见较为一致，都认

代表李新与某区域内科刘主任关系良好，每月总有一定数量的产品被处方，但据该区域张经理观察统计，李新每月虽有销量，但与其拜访频率、次数及销售成本相比，李新在医院推广存在着低生产力的问题，那么张经理应如何着手解决这个问题？

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，长江石化的经营效率在国内有优势，但是与国际比较尚有差距 30. 发展集团的成品油批发零售业务整体虽有盈利，但缺乏竞争能力，并无可以借用的资源在成品油贸易领域，原来集团所依赖的专营权由于政策的调整已经

工，虽然组织诊断问卷调查中“创新意识”这一维度得分为3.1097，在各项要素排序中位列前茅，但公司虽有创新意识，却缺乏一个良好的创新基础，没有创新所必要的人力资本依托。 诚信集团的核心竞争力只可能来自

主要从以下几个方面考虑：1）行为人主观上是否有过失，由自然原因如地震、雷电或天气干燥引发的火灾不存在犯罪问题；若火灾的发生虽有自然原因，但与行为人不履行或不正确履行注意义务或职责的行为有直接因果关系，就不能视为纯自然因素引起的火灾，应当以失火罪论处。

定期收集并统计财务性数据，对於数据发生的根本原因，并不做深入的分析与检讨 对於长期性财务成败因素未加以分析探讨 生产及销售部门虽有部分非财务性指标之设计，但与整个评估体系并未做很好的因果联结财务性数据为主的绩效管理客户面内部流程

术产品和中高档环保产品将优先发展，而处于成熟期的、国内生产能力有较大过剩和市场供应远远超过需求，或虽有市场需求但已出现更新换代的产品将受到限制，环境污染严重的或能耗高的产品将被淘汰。因此，长城电工的产

完成提出了非常有创建性的建议具有一定的创造能力，偶尔能提出一些有创意的建议且效果较好创造能力一般，虽有时能提出一些建议，但未被采纳。创造能力低下，很少能提出有创意的建议。30%20%15% 部 门 职

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