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 财管理与生活

1. 財務管理與生活 -- 個人財務規劃 指導教授:XXX 主任 授課教授:XXX 教授 報告學生:XXX 9041707 XXX 9041730 XXX 9041719 XX      

2011-07-02    7767    0
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 财报表数据的特征

1. 财报表数据的特征比率分析的假设及计算问题 财报表数字的分布 财报表数据与会计方法 财报表信息的横向分析 财报表信息的时间序列(纵向)分析1 2. 一、比率分析的假设及计算问题财比率能够

2012-07-08    25833    0
P100

 财报表分析4

第四章 财报表数据的特征比率分析的假设及计算问题 财报表数字的分布 财报表数据与会计方法 财报表信息的横向分析 财报表信息的时间序列(纵向)分析1 2. 一、比率分析的假设及计算问题财比率能够

2012-02-02    30166    0
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 美国系列财舞弊案的分析

1. 美国系列财舞弊案的分析内容 1、案件 2、原因分析 3、事态发展及对策 2. 2001年12月2日安然公司(Enron)向美国破产法院纽约南区法院申请破产保护,安然公司的股票流通市值由颠峰时6

2010-05-15    22076    0
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 商业计划书的财部分

1. 商业计划书的财部分 2. 天天在发生的故事Google的故事 百度和李彦宏 国美和黄光裕 盛大与软银亚洲基础投资及陈天桥与唐俊 网易丁磊和香港霸菱投资及徐新 蒙牛与牛根生及摩根斯坦利 20

2012-09-17    24097    0
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 【咨询报告】和君创业6-奇正藏药绩效考核指标体系 110页

品分别进行统计。·每季、每年指标可作管理及考核指标。数据收集 营销公司数据来源 财报表:由财部门提供数据核对 财部统计周期 每季一次统计方式 数据和趋势图 14. 1.2销售费用率 指标名称 销售费用率指标定义

2011-03-13    12897    0
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 公司理财目标与财控制

1. 公司理财目标与财控制南京大学商学院会计学系 熊焰韧 2. 考核要求平时成绩(15%) 课堂讨论,每个专题给出一个讨论题,每4—5位同学组成一个讨论组,每组推选一位同学代表全组发言,并提交一份小论文

2010-06-10    3239    0
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 财经理成功进阶

“财经理成功进阶”  从记账人到管理者 沈阳瑞莲企业管理咨询中心 刘佳 2004.7.31 沈阳 2. 问题讨论: 为什么财在管理中格外重要? 渗透性 杠杆性 不可替代性 3. 财经理岗位职责描述:

2012-12-26    14180    0
P73

 财管理与集团内部控制

1. 财管理与集团内部控制陈荣祥 2001年12月18日长沙 PwC Consulting 普 华 永 道 2. 财管理与集团内部控制财管理趋势-财转变 管理控制与业绩管理 财流程与信息系统2

2009-12-23    31536    0
P45

 流动负债税介绍

税法的作用1,规范作用 指引, 评价,预测,强制。教育 2,经济作用 财政收入, 分配, 宏观调控,监督 维护国家权益 6 7. 一、增值税凡在我国境内: 销售货物 提供加工、修理修配业务 进口货物 的单位和个人,应交纳增值税。

2011-10-15    18371    0
P128

 财风险管理---企业内部控制

发挥其他个人或部门的功能进行交叉检查或交叉控制。 4. 1.2内部控制阶段 1949年、审计程序委员会 “内部控制——一种协调制度要素及其对管理当局和独立审计人员的重要性” 内部控制包括组织的组成结构

2011-11-14    19397    0
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 【咨询报告】北京贝尔-绩效考核管理咨询项目建议书 55页

1. 绩效考核管理咨询 项目建议书2002年4月5日北京贝尔通信设备制造有限公司机 密2002-03-0112002ORIGIN-HR-PROPOSAL、版权所有 2. 本项目建议书为新华信和北京贝尔的机密文件

2010-05-07    5924    0
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 【咨询报告】新华信-北京贝尔绩效考核管理咨询项目建议书 55页

1. 绩效考核管理咨询 项目建议书2002年4月5日北京贝尔通信设备制造有限公司机 密2002-03-0112002ORIGIN-HR-PROPOSAL、版权所有 2. 本项目建议书为新华信和北京贝尔的机密文件

2012-07-14    24154    0
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 财人员述职报告总结计划PPT

1. 述职报告财管理财人员述职/ 含内容参考汇报人:angles 2. Contents目 录 在财核算和财管理工作方面1在后勤服务方面2在执行力度方面3本期来工作的不足4下阶段工作设想5 3

2020-06-19    1800    0
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 【课件】上海本原企业咨询研究所-目标管理与绩效考核培训-112页

1. * 目标管理与绩效考核培训主讲人:沈先生上海本原企业咨询研究所 2004年2月28日 2. *人力资源开发与管理系统四大支柱制度: 科学化、系统化的制度设计,建立理性权威 机制:引入机制,使人力

2009-06-09    2161    0
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 财管理概论复习(总)PPT

1. 第一章财管理概论 2. 一.财管理概念 二.财管理的目标* 三.财管理的原则 四.财管理的基本环节 五.财管理环境 §1 财管理概论 3. 一、财管理概念原 则财管理是企业管理的重要组成部分。

2018-09-06    3387    0
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 给部门经理以上人员的财培训大纲

(海量营销管理培训资料下载)财管理知识培训 财管理知识 培训教材 2001.09 2. 2001·09http://www.5ixue____ (海量营销管理培训资料下载)财管理知识培训 一、财管理引入 ·《穷爸爸、富爸爸》

2011-12-23    7606    0
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 Bearingpoint-财管理流程

1. © 2002 BearingPoint, Inc.目录管理流程 财管理 2. © 2002 BearingPoint, Inc.结束流程终点 - (来自客户的付款单据)开始流程开端 - (一个客户致电客户服务中心)决策点决策点

2009-09-23    30679    0
P23

 财规划模板

1. 财规划模板 2. 目录1. 财规划要点与预期效果 2. 财规划的目的和原则 3. 财规划流程 4. 财规划流程内容 财规划流程质询会 业务单元财规划模板1 3. 1. 财规划流程的要点和预期效果要点

2010-12-08    5127    0
P22

 电子商务中的财与会计

1. 《电子商务中的财与会计》 课程教学探讨XXX 2. 课程系统介绍 本课程共分十三章 第一章为绪论,简介电子商务,同时简介电子商务对会计和财的影响 第二章至第七章为会计部分的内容 第八章至第十三章为财务管理方面的内容

2012-05-25    23369    0
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