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 改变从心开始(学生用书打印稿)5.0-第三稿-37份教材-广东移动通信有限责任公司深圳公司

思考题1:我的哪些想法和信念制约了我的成长和事业的发展? 思考题2:斯格托玛在我个人生活和工作上有哪些具体表现? 深圳问鼎企业顾问咨询有限公司□五 改变从心开始11 13. 第二单元:寻求成功的真理 ○我们都具有还没有发挥的潜能

2010-09-06    27485    0
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 【方法】岗位评估培训

排序的过程 在进行岗位评估前需要进行岗位分析 岗位分析是对某一岗位的工作职责、权力和义务等进行明确规定,对组织内的工作报告关系准确界定、对任职人员的学历、经验、专业技能水平(skill level)及其它素质提出合理要求的过程

2010-07-20    17169    0
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 【课件】岗位评估培训

排序的过程 在进行岗位评估前需要进行岗位分析 岗位分析是对某一岗位的工作职责、权力和义务等进行明确规定,对组织内的工作报告关系准确界定、对任职人员的学历、经验、专业技能水平(skill level)及其它素质提出合理要求的过程

2010-01-14    24019    0
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 人力资源第六章

实际上,激励是一种精神力量或状态,起着加强、激发和推动的作用,并且能指导或引导人的行为指向企业的目标。 4. 2. 激励的作用激励可为人的行为提供动力。 激励可激发人的工作热情和兴趣。 激励可调动人的积极性,包括对工作的自觉性、主动性和创造性。

2010-03-01    17367    0
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 新入职人员安全知识培训ppt

安全生产法律法规 安全生产 法规体系 框架批准加入的有关国际公约安全卫生标准国务院有关部门规定的规章国务院规定的行政法规、条例全国人大审议通过的安全生产法律地方安全生产行政法规、规章 11. (本页无文本内容)

2019-07-23    2227    0
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 服务营销-学员讲义 77页

激烈的市场竞争下营销的演变 广告,公关(创意营销、礼品选择),电话营销CRM 14. 客户资料内容清晰的客户记录是指导行为的重要因素之一,对你需要有规律拜访的客户更是如此。 客户记录会节省时间,保证准确性,提供帮助您进行下次联系的一切信息。

2010-10-15    27374    0
P77

 服务营销-学员讲义

激烈的市场竞争下营销的演变 广告,公关(创意营销、礼品选择),电话营销CRM 14. 客户资料内容清晰的客户记录是指导行为的重要因素之一,对你需要有规律拜访的客户更是如此。 客户记录会节省时间,保证准确性,提供帮助您进行下次联系的一切信息。

2012-11-15    23881    0
P37

 扫黑除恶预防校园欺凌主题班会最新精品课件PPT

相关新闻图片 8. 日照某中学校园欺凌事件 9. 校园欺凌 是指同学间欺负弱小、言语羞辱及敲诈勒索甚至殴打的行为等,多发生在中小学。 发生在学校校园内、学生上学或放学途中、学校的教育活动中,由老师、同学或校外人

2019-06-04    1485    0
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 KPI管理教材

的难度和降低员工的满意度。因此,应当通过建立KPI体系将绩效管理与员工的业绩结合在一起,引导员工和行为趋向组织的战略目标。 绩效管理是企业战略实施的有效工具,是将企业的战略目标层层分解到各部门、岗位及

2011-09-12    18127    0
P22

 绩效考评的实施过程

效 考 评 的 实 施 过 程 2. 岗位分析 是指对某特定岗位上的工作作出明确规定,并确定完成这一工作需要有什么样的行为的过程。包括岗位描述和岗位要求。 3. 岗位分析——岗位描述 工作内容及程序是什么(what)

2011-09-19    15618    0
P47

 跨国企业培训实践

该计划连同个人工作计划一起制定。它是完成工作计划的有力保证。 “途径”包括参加公司举办的培训、阅读书籍、网上学习、工作中学习(OJT)、辅导等 14. 案例: 找出小王的培训需求小王是通用公司的培训主管李经理:公司培训经理

2010-01-02    18929    0
P41

 企业与市场环境分析

某一热水器公司的SWOT分析 威胁 市场上越来越多的国际竞争对手 国内厂家提供的低价位产品 经销商的短期行为 多样灵活的销售政策 顾客仍以价格为导向企业与市场环境分析 6. SWOT矩阵企业与市场环境分析内部劣势

2012-12-11    28850    0
P139

 某大型电力国企股权收购全案

经股东同意转让的出资,在同等条件下,其他股东对该出资有优先购买权。 股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的以外,由公司章程规定。 9. *股份制——股份有限公司股份有限公司的设立,可以采取发起设立或者募集设立的方式

2012-12-13    3969    0
P37

 1、集团企业财务管理体制模式

集团企业内部业绩评价 一般方法1、集团企业内部业绩评价的基本要求: 所选择的评价指标,应能够促使各子公司的行为紧紧围绕总部的最高利益展开; 所选择的评价指标,必须同时能反映两个因素(如:“利润”指标同时反映了

2011-04-16    17611    0
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 水利工程项目基本建设程序讲座PPT

理制等制度,推行项目管理。 项目法人责任制 为了建立建设项目的投资约束机制,规范项目法人的有关建设行为,明确项目法人的责、权、利,提高投资效益、保证工程建设质量和建设工期。 项目法人是项目建设活动的主

2019-05-19    1717    0
P21

 民法典亮点共享

、《担保法》、《合同法》、《物权法》、《侵权责任法》、《民法总则》同时废止。这里要注意,在上述法律规定废止后,相关的司法解释效力如何?关键看相关司法解释与《民法典》是否冲突,如果相互冲突的,应为无效,

2020-07-04    1985    0
P112

 战略采购

选择、评价、谈判、数据维护、解决冲突、寻找新的供应商) 供应市场的研究和分析 制定降低成本的计划和具体实施 改善采购流程的计划和实施 制定采购战略和采购策略 对交货期、成本、供应商数量、付款期等重要指标负责

2011-08-14    10396    0
P112

 罗兰贝格— 某公司供应链优化咨询报告

选择、评价、谈判、数据维护、解决冲突、寻找新的供应商) 供应市场的研究和分析 制定降低成本的计划和具体实施 改善采购流程的计划和实施 制定采购战略和采购策略 对交货期、成本、供应商数量、付款期等重要指标负责

2012-05-08    11573    0
P100

 大数据下的发票管理(燕园7月课件)概要PPT课件

二、全面营改增下的企业税收成本控制与风险提示 1、混合销售和兼营给企业带来的风险和应对 2、销售方给购货方的各种返还款项等行为在全面增值税下的操作要点 3、价外费用的涉税处理要点 4、全面增值税下的视同销售给企业带来的风险提示

2019-02-26    1258    0
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 财税理论与实务必—增值税

收入种类和项目太多,很难核定哪些属于增值。一、增值税基本原理 ㈡增值税计算原理 9. 购进扣税法:规定在每一个流转环节均由卖方向买方收取销项税,并且规定经营者必须将其收取的销项税减去进项税之后的余额缴税。 购进扣税法等价于采用间接减法对该环节征收了增值税。

2011-11-15    10928    0
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