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本课程的计划8个讲课单元、一次案例讨论-见图 团队作业：4个案例-见 发放之作业 个人作业：2篇论文 -体系对比 -本企业人力资源管理的具体做法评析 参考书 [美]雷蒙德•A•诺伊等著，刘昕译 人力

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动机/需要可见的外显的深藏的内隐的能力素质“冰山模型” 5. 构建中小企业管理人员能力素质模型的意义 本论文对中小企业概念的界定：人数小于500人，并且销售额或营业额小于5亿元的公司。 选择中小企业的原因 中小企业的作用

原国家教委管理专业教学指导委员会 委员 3. *朱耀明教授先后出版了多部专著、教材，和发表了一百余篇学术论文，如其中有： 1、劳动合同制简论，22万字，天津科学技术出版社，1990年3月 2、企业集团概论，

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1. 论文题目 数控铣床主体结构设计 设计： XX 指导老师：XX 专业： 机械设计制造及其自动化 2019.6.18 2. 答辩提纲选题意义及课题任务 设计流程 设计总结 致谢 3. 选题意义及课题

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基于现代物流与网络化供应链资源平台整合的北京亿维德机电设备有限公司 2003年7月 北京战略性资产重组建议案重庆物资集团 VS 北京亿维德 2. 北京亿维德机电设备有限公司基于现代物流暨网络化供应链资源平台整合的战略性资产重组建议案

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侧重于以下问题： 企业所提出的人力资源方面的公司战略是什么？ 企业受到哪些内部和外部限制？如射频工程师是否稀缺？ 人员配置、薪酬、培训、职业发展以及经理人梯队建设等的重点与时间表。 近期内（战术的）作

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